Mô tả công việc
- Triển khai, thực hiện bảo trì hệ thống theo lịch bảo trì, đảm bảo thực hiện công việc đúng lịch trình và kế hoạch.
- Triển khai và giám sát việc vận hành, bảo trì, bảo dưỡng máy móc thiết bị theo định khát hiện kịp thời hoặc bất thường của hệ thống từ đó đề xuất phương án sửa chữa, nâng cấp, thay thế các trang thiết bị nếu hỏng, xuống cấp hoặc không phù hợp.
- Tiếp nhận và xử lý giải đáp các đề xuất, yêu cầu công việc liên quan từ các bộ phận khác theo quyền hạn và khả năng của mình.
* Quyền lợi
- Lương: thỏa thuận theo năng lực trong quá trình phỏng vấn
- Thưởng các dịp lễ/tết...
- Lương tháng thứ 13
- Tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo qui định
- Thời gian làm việc từ thứ 2 đến thứ 7
- Hỗ trợ cơm trưa
Yêu cầu công việc
- Dưới 45 tuổi
- Nắm vững các quy định, tiêu chuẩn về quản lý và vận hành
- Có kỹ năng quản lý, xử lý tình huống
AkzoNobel tạo ra các sản phẩm và nguyên liệu thiết yếu để làm cho cuộc sống hàng ngày của con người trở nên đáng sống và tràn đầy cảm hứng hơn. Là công ty hàng đầu thế giới về sơn và chất phủ, đồng thời là nhà sản xuất chính các hóa chất chuyên dụng, chúng tôi cung cấp các nguyên liệu thiết yếu, sự bảo vệ thiết yếu và màu sắc thiết yếu cho các ngành công nghiệp và người tiêu dùng trên toàn cầu. Với bề dày lịch sử của một công ty tiên phong, các sản phẩm sáng tạo và công nghệ bền vững của chúng tôi được thiết kế để đáp ứng những nhu cầu ngày càng tăng của thế giới không ngừng thay đổi ngày nay, đồng thời làm cho cuộc sống của mọi người trở nên dễ dàng hơn. Có trụ sở tại Amsterdam, Hà Lan, chúng tôi có khoảng 45.000 nhân viên tại khoảng 80 quốc gia; với danh mục sản phẩm bao gồm một số thương hiệu nổi tiếng như Dulux, Sikkens, International, Interpon và Eka. Liên tục được xếp hạng ở vị trí dẫn đầu trong lĩnh vực phát triển bền vững, cam kết của chúng tôi là tái tạo năng lượng cho các thành phố và cộng đồng, song song với việc tạo ra một thế giới an toàn, đầy màu sắc, nơi mà cuộc sống sẽ luôn được cải thiện bởi những gì chúng tôi làm.
Review AkzoNobel Vietnam
Môi trường làm việc tệ. Tiền bạc trừ không lý do, quản lý kém.
Môi trường làm việc tốt, quan tâm đến sức khoẻ và đời sống của nhân viên. Tuy nhiên công việc áp lực cao.
Môi trường làm vệc vui vẻ, tinh thần đoàn kết. Tuy nhiên hơi ồn ào.