Việc làm BHS Group
Tìm thấy 5 việc làm đang tuyển dụng
BHS Group
Đã xác minh
Trưởng Nhóm Hành Chính Nhân Sự
BHS Group
44 việc làm
0 Lượt ứng tuyển
Lượt xem 2
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
10 - 15 triệu
Chức vụ:
Quản lý
Ngày đăng tuyển:
17/06/2024
Hạn nộp hồ sơ:
17/07/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Trên 2 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Hà Nội
Quản lý, phân công công việc, tổ chức, giám sát việc thực hiện đảm bảo hoàn thành mục tiêu, chức năng, nhiệm vụ của bộ phận HCNS
Đề xuất và thực hiện xây dựng các quy trình, quy định, quy chế liên quan đến hoạt động HCNS
Chủ trì và phối hợp với các bộ phận liên quan để giám sát thực hiện các văn bản nội bộ, nội quy, quy chế, quy trình, biểu mẫu của công ty.
Quản lý và và hướng dẫn nhân viên HCNS thực hiện các thủ tục hành chính, tiếp nhận nhân sự mới, nhân viên nghỉ việc, chấm công, KPI cho khối BO và team sales
Tổ chức quản lý việc sử dụng văn phòng, trang thiết bị, tài sản, công cụ dụng cụ, đồ dùng, VPP, hồ sơ giấy tờ hành chính của Công ty
Quản lý chi phí văn phòng, xe công ty, lập kế hoạch chi tiêu hiệu quả, tránh lãng phí
Đảm bảo việc thực hiện chính sách phúc lợi, khen thưởng, xử lý kỷ luật cho nhân sự
Quản lý việc thực hiện nội quy công ty: nhắc nhở, thưởng phạt,...;
Tiếp nhận và phối hợp với HCNS VP Tổng giải quyết các phát sinh, khiếu nại liên quan đến công lương;
Theo dõi, phối hợp thực hiện các thủ tục Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe cho người lao động cùng HCNS VP Tổng;
Quản lý, kiểm tra danh sách giữ lương, các khoản truy thu sau đó tổng hợp lương, số tài khoản và các thông tin liên quan cho Phòng Kế toán;
Tuyển dụng nhân sự theo định biên cho khối BO và Sales: Lên kế hoạch tuyển dụng, xây dựng chân dung ứng viên, mô tả vị trí cần tuyển dụng, tìm kiếm ứng viên, phỏng vấn và thông báo kết quả phỏng vấn,...;
Tham mưu, đề xuất cho BGĐ để xử lý các vấn đề thuộc lĩnh vực HCNS
Thực hiện các công việc khác do Ban Giám đốc phân công và ủy quyền.Trình độ đào tạo: Tốt nghiệp Đại học trở lên
Ngành nghề ưu tiên: Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Hành chính và các ngành nghề liên quan;
Kiến thức: Hành chính Nhân sự, kinh tế lao động...;
Kinh nghiệm: Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý nhân sự. Ưu tiên ứng viên mạnh về công tác tuyển dụng và phát triển tổ chức;
Tin học: Thành thạo Word, Excel, phần mềm liên quan đến công việc.- Funny time 2 lần/tuần
- Du lịch năm 1-2 lần, 1 lần du lịch nước ngoài với các cá nhân xuất sắc
- Thưởng Lễ, Tết, Lương Tháng 13
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng
- Quà tặng các ngày Lễ và các phúc lợi khác (sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau,...)
- Được tham gia các khóa huấn luyện, đào tạo phát triển.
Đề xuất và thực hiện xây dựng các quy trình, quy định, quy chế liên quan đến hoạt động HCNS
Chủ trì và phối hợp với các bộ phận liên quan để giám sát thực hiện các văn bản nội bộ, nội quy, quy chế, quy trình, biểu mẫu của công ty.
Quản lý và và hướng dẫn nhân viên HCNS thực hiện các thủ tục hành chính, tiếp nhận nhân sự mới, nhân viên nghỉ việc, chấm công, KPI cho khối BO và team sales
Tổ chức quản lý việc sử dụng văn phòng, trang thiết bị, tài sản, công cụ dụng cụ, đồ dùng, VPP, hồ sơ giấy tờ hành chính của Công ty
Quản lý chi phí văn phòng, xe công ty, lập kế hoạch chi tiêu hiệu quả, tránh lãng phí
Đảm bảo việc thực hiện chính sách phúc lợi, khen thưởng, xử lý kỷ luật cho nhân sự
Quản lý việc thực hiện nội quy công ty: nhắc nhở, thưởng phạt,...;
Tiếp nhận và phối hợp với HCNS VP Tổng giải quyết các phát sinh, khiếu nại liên quan đến công lương;
Theo dõi, phối hợp thực hiện các thủ tục Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe cho người lao động cùng HCNS VP Tổng;
Quản lý, kiểm tra danh sách giữ lương, các khoản truy thu sau đó tổng hợp lương, số tài khoản và các thông tin liên quan cho Phòng Kế toán;
Tuyển dụng nhân sự theo định biên cho khối BO và Sales: Lên kế hoạch tuyển dụng, xây dựng chân dung ứng viên, mô tả vị trí cần tuyển dụng, tìm kiếm ứng viên, phỏng vấn và thông báo kết quả phỏng vấn,...;
Tham mưu, đề xuất cho BGĐ để xử lý các vấn đề thuộc lĩnh vực HCNS
Thực hiện các công việc khác do Ban Giám đốc phân công và ủy quyền.Trình độ đào tạo: Tốt nghiệp Đại học trở lên
Ngành nghề ưu tiên: Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Hành chính và các ngành nghề liên quan;
Kiến thức: Hành chính Nhân sự, kinh tế lao động...;
Kinh nghiệm: Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý nhân sự. Ưu tiên ứng viên mạnh về công tác tuyển dụng và phát triển tổ chức;
Tin học: Thành thạo Word, Excel, phần mềm liên quan đến công việc.- Funny time 2 lần/tuần
- Du lịch năm 1-2 lần, 1 lần du lịch nước ngoài với các cá nhân xuất sắc
- Thưởng Lễ, Tết, Lương Tháng 13
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng
- Quà tặng các ngày Lễ và các phúc lợi khác (sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau,...)
- Được tham gia các khóa huấn luyện, đào tạo phát triển.
Khu vực
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 2, Tòa nhà Thanh Xuân Complex, số 06 Lê Văn Thiêm, Phường Thanh Xuân Trung, Quận Thanh Xuân
BHSGROUP là tập đoàn đa ngành nghề: Dịch vụ Phát triển kinh doanh Bất động sản, Xây dựng, Quản lý khai thác vận hành Khách sạn nghỉ dưỡng, tòa nhà và đặc biệt là đầu tư phát triển trong lĩnh vực công nghệ.
NÂNG NIU, CHIA SẺ, TẠO CƠ HỘI PHÁT TRIỂN
BHS Group – hội tụ những chuyên gia hàng đầu ngành BĐS. Chúng tôi đã trải qua mọi thăng trầm của thị trường, từ cảm xúc vỡ oà với doanh thu và lợi nhuận cực lớn cho đến cảm giác xót xa chứng kiến thị trường bất động sản Việt Nam đóng băng, dòng tiền tắc nghẽn. Từ đó, chúng tôi rút ra được những kinh nghiệm thực tiễn quý giá, không chỉ từ những thành công vang dội mà từ cả những thất bại xương máu.
BHS Group mang trong mình sứ mệnh của người tiên phong khơi thông dòng chảy bất động sản Việt Nam, đề cao văn hoá lấy con người làm trung tâm: Hướng tới trải nghiệm của thị trường: làm thay đổi diện mạo, nâng cao chất lượng dự án. Tham gia đóng góp những dự án có chất lượng vượt trội, có giá trị thực, tính thanh khoản cao, nâng chuẩn giá trị sống, phù hợp với mong muốn của Khách hàng. Đề cao tinh thần “Chủ động – Sáng tạo – Chia sẻ”: Nuôi dưỡng niềm đam mê & khát khao cháy bỏng của người BHS. Khích lệ những thử nghiệm mới mẻ, sẵn sàng đầu tư cho lộ trình chuyên môn của nhân sự. Đồng thời chia sẻ lợi nhuận và cơ hội hợp tác đầu tư để gia tăng thu nhập của nội bộ.
ĐỐI VỚI ĐỐI TÁC
Chia sẻ kinh nghiệm và kiến thức để cùng phát triển những dự án giàu tiềm năng nhưng chưa được khai thác đúng tầm, làm thay đổi diện mạo, nâng cao chất lượng dự án và tối ưu hoá lợi nhuận, góp phần khơi thông dòng chảy và tính thanh khoản cho thị trường.
ĐỐI VỚI NỘI BỘ
Nuôi dưỡng niềm đam mê & khát khao cháy bỏng của những người làm trong ngành bất động sản, chia sẻ lợi nhuận và cơ hội hợp tác đầu tư để gia tăng thu nhập.
ĐỐI VỚI KHÁCH HÀNG
BHS Group là sứ giả cùng Chủ đầu tư kiến tạo, đóng góp những dự án có chất lượng vượt trội, có giá trị thực, tính thanh khoản cao, giá trị sống xứng tầm, phù hợp với nhu cầu & mong muốn của Khách hàng.
Không ngừng sáng tạo để mang lại giá trị tuyệt đối cho khách hàng luôn là trung tâm trong trí não con người BHS Group
Tầm nhìn
Mang giải pháp thanh khoản cho thị trường luôn là ưu tiên số 1 với mọi hành động của BHS Group
Con người là tài sản quý giá nhất của Doanh nghiệp chúng tôi. Nâng niu, chia sẻ, tạo cơ hội phát triển là kim chỉ nam cho việc xây dựng văn hoá & con người BHS Group
Những nghề phổ biến tại BHS Group
Bạn làm việc tại BHS Group? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
BHS Group
Click để đánh giá