Mô tả công việc
- Đảm bảo an ninh, an toàn đối với: tài sản, khách hàng, đối tác khi đến làm việc, CBNV đang làm việc, hình ảnh, mỹ quan của Cơ sở/Công ty
- Trông giữ phương tiện của của công ty, các phương tiện của khách hàng, đối tác, CBNV.
- Phân luồng và điều tiết giao thông tại các khu vực bên trong cơ sở hoặc các vị trí bất cập về ách tắc giao thông
- Kiểm tra giám sát và duy trì việc thực hiện nội quy, quy định của cán bộ nhân viên, khách hàng, nhà thầu thi công hay các đối tượng khác làm việc, cư trú trên địa bàn quản lý
- Giám sát, chủ động quan sát và xử lý các vấn đề khu vực trong và ngoài khách sạn
- Kiểm tra đèn thắp sáng, vật dụng sinh hoạt và công cụ phục vụ cho công tác hàng ngày của CBCNV tại Trung tâm sau giờ làm việc để phòng chống cháy nổ an toàn cơ quan
Yêu cầu công việc
- Nam, cao >1m65, 55kg trở lên, tốt nghiệp THPT
- Không có hình xăm lộ ra ngoài
- Sức khỏe tốt, siêng năng, chăm chỉ
- Độ tuổi từ 45 trở xuống
Quyền lợi được hưởng
- Tài khoản ting ting vào ngày cuối cùng của tháng.
- Hỗ trợ ăn ca 850,000/tháng
- Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định Nhà nước sau 02 tháng thử việc bonus thêm bảo hiểm sức khỏe PVI
- Phụ cấp nhà ở 2 triệu/tháng hoặc công ty bố trí chỗ ở cho nhân viên, hỗ trợ xăng xe 800k/tháng đi lại cho CBNV ở xa.
- Thưởng tháng 13, thưởng các ngày lễ tết cho CBNV
- Được miễn phí không giới hạn số lần vào các khu vui chơi giải trí hàng đầu khu vực VinWonders, Safari trên toàn quốc đối với CBNV đã ký HĐLĐ (giá vé hiện tại là 750.000 đồng/người)
- Được mua gói Bảo hiểm sức khỏe PVI: Khám chữa bệnh tại các Bệnh viện Quốc tế
Công ty Cổ phần Con Cưng là công ty tiên phong tại Việt Nam chuyên về ngành hàng dành riêng cho trẻ em. Lĩnh vực hoạt động của công ty bao gồm:
Phát triển các hệ thống chuỗi bán lẻ cho mẹ bầu & em bé: Con Cưng, Toycity, CF (CON CUNG FASHION)
Nghiên cứu và cho ra đời các sản phẩm an toàn, chất lượng, giá thành hợp lý dành riêng cho trẻ em.
Chính sách bảo hiểm
-
Chế độ bảo hiểm do Nhà nước quy định
Các hoạt động ngoại khóa
- Nghỉ mát/team building hằng năm và các chương trình nội bộ hàng tháng/quý
Lịch sử thành lập
-
Thành lập từ năm 2011, Concung.com tập trung chủ yếu ở TP. HCM và các tỉnh phía Nam.
-
Năm 2016, Concung.com cán mốc 100 cửa hàng.
-
Năm 2017, Concung.com phủ sóng với 200 cửa hàng, tăng 100% so với năm trước.
-
Cuối năm 2018, Concung.com đã có mặt với hơn 400 cửa hàng trải dài 45 tỉnh/thành Việt Nam và phục vụ trung bình hơn 500.000 khách hàng mỗi tháng.
Mission
Con Cưng luôn cam kết, đảm bảo đưa sản phẩm trực tiếp từ nhà sản xuất đến tay người dùng và kiểm soát được chất lượng để đáp ứng được nhu cầu ngày càng cao của khách hàng. Tất cả các sản phẩm tại Con Cưng đều có nguồn gốc xuất xứ rõ ràng, chất lượng, đa dạng chủng loại với giá hợp lý. Chính vì vậy, các phụ huynh hoàn toàn có thể an tâm và tin tưởng khi lựa chọn sử dụng sản phẩm tại Con Cưng.
Review CON CƯNG
Công ty trẻ nên rất năng động, người lớn tuổi nhất có lẽ là chị tạp vụ, còn lại toàn là 9x và 8x đời cuối thôi, BGĐ công ty đều là 8x luôn(rv)
Không được dùng phòng ăn để ăn bữa xế trong giờ làm, không được treo áo trên ghế, không được trồng cây trên bàn làm việc, để tạo cảm giác “chuyên nghiệp” (rv)
Hàng tháng lương gửi về cho nhân viên bao nhiêu thì biết bấy nhiêu, chả có bảng lương cụ thể. Cuối tháng gửi bảng lương xong thì mới thông báo cho nhân viên về chế độ lương thưởng thay đổi, áp dụng của cả tháng đó.(rv)