Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Chế độ thưởng
Mô tả Công việc
- Quản Lý Chiến Lược Kinh Doanh:
- Phát triển và thực hiện chiến lược kinh doanh toàn diện để đạt được mục tiêu doanh số và lợi nhuận.
- Đề xuất và triển khai các phương thức tiếp thị, quảng cáo và bán hàng để tối ưu hóa việc tiếp cận và tương tác với khách hàng.
- Quản Lý Hoạt Động Kinh Doanh:
- Duy trì và phát triển mạng lưới khách hàng hiện tại và tiềm năng.
- Đàm phán và ký kết hợp đồng kinh doanh, đảm bảo điều kiện hợp tác lợi ích cho cả hai bên.
- Theo dõi và đánh giá hiệu suất bán hàng, điều chỉnh chiến lược kinh doanh nếu cần.
- Quản Lý Hoạt Động Hành Chính:
- Đảm bảo các quy trình và chính sách hành chính được thực hiện một cách hiệu quả và tuân thủ đúng quy định.
- Quản lý và phát triển nhân sự trong các bộ phận hành chính và kinh doanh.
- Quản Lý Hoạt Động Sản Xuất:
- Đảm bảo các quy trình sản xuất được thực hiện một cách hiệu quả, suôn sẻ và tuân thủ đúng quy định.
- Đảm bảo chất lượng sản phẩm: sản phẩm được sản xuất đạt đến các tiêu chuẩn chất lượng cần thiết.
- Lãnh Đạo và Quản Lý Nhân Sự:
- Hướng dẫn và lãnh đạo các bộ phận và nhân viên, tạo ra một môi trường làm việc tích cực và động viên.
- Theo dõi và đánh giá hiệu suất của nhân viên, cung cấp hỗ trợ và phản hồi để nâng cao năng suất làm việc.
- Phân Tích Thị Trường và Cạnh Tranh:
- Nghiên cứu và đánh giá thị trường và cạnh tranh để hiểu rõ xu hướng và cơ hội mới.
- Đề xuất các phương án cải tiến và điều chỉnh chiến lược kinh doanh dựa trên phân tích thị trường và cạnh tranh.
Yêu Cầu Công Việc
- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kinh doanh, quản lý, hoặc ngành liên quan.
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học hoặc cao hơn, chuyên ngành liên quan đến Kinh doanh, Quản trị Kinh doanh, hoặc tương đương.
- Kỹ năng lãnh đạo mạnh mẽ và khả năng quản lý hiệu quả.
- Kỹ năng giao tiếp và đàm phán xuất sắc.
- Hiểu biết sâu về thị trường và ngành công nghiệp mà công ty hoạt động.
- Sẵn lòng làm việc dưới áp lực cao và có khả năng quản lý thời gian hiệu quả.
- Ngoại ngữ: có thể giao tiếp bằng tiếng Anh hoặc tiếng Trung
·
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công ty Cổ phần Con Cưng là công ty tiên phong tại Việt Nam chuyên về ngành hàng dành riêng cho trẻ em. Lĩnh vực hoạt động của công ty bao gồm:
Phát triển các hệ thống chuỗi bán lẻ cho mẹ bầu & em bé: Con Cưng, Toycity, CF (CON CUNG FASHION)
Nghiên cứu và cho ra đời các sản phẩm an toàn, chất lượng, giá thành hợp lý dành riêng cho trẻ em.
Chính sách bảo hiểm
-
Chế độ bảo hiểm do Nhà nước quy định
Các hoạt động ngoại khóa
- Nghỉ mát/team building hằng năm và các chương trình nội bộ hàng tháng/quý
Lịch sử thành lập
-
Thành lập từ năm 2011, Concung.com tập trung chủ yếu ở TP. HCM và các tỉnh phía Nam.
-
Năm 2016, Concung.com cán mốc 100 cửa hàng.
-
Năm 2017, Concung.com phủ sóng với 200 cửa hàng, tăng 100% so với năm trước.
-
Cuối năm 2018, Concung.com đã có mặt với hơn 400 cửa hàng trải dài 45 tỉnh/thành Việt Nam và phục vụ trung bình hơn 500.000 khách hàng mỗi tháng.
Mission
Con Cưng luôn cam kết, đảm bảo đưa sản phẩm trực tiếp từ nhà sản xuất đến tay người dùng và kiểm soát được chất lượng để đáp ứng được nhu cầu ngày càng cao của khách hàng. Tất cả các sản phẩm tại Con Cưng đều có nguồn gốc xuất xứ rõ ràng, chất lượng, đa dạng chủng loại với giá hợp lý. Chính vì vậy, các phụ huynh hoàn toàn có thể an tâm và tin tưởng khi lựa chọn sử dụng sản phẩm tại Con Cưng.
Review CON CƯNG
Công ty trẻ nên rất năng động, người lớn tuổi nhất có lẽ là chị tạp vụ, còn lại toàn là 9x và 8x đời cuối thôi, BGĐ công ty đều là 8x luôn(rv)
Không được dùng phòng ăn để ăn bữa xế trong giờ làm, không được treo áo trên ghế, không được trồng cây trên bàn làm việc, để tạo cảm giác “chuyên nghiệp” (rv)
Hàng tháng lương gửi về cho nhân viên bao nhiêu thì biết bấy nhiêu, chả có bảng lương cụ thể. Cuối tháng gửi bảng lương xong thì mới thông báo cho nhân viên về chế độ lương thưởng thay đổi, áp dụng của cả tháng đó.(rv)