Mô tả công việc
- Đảm bảo doanh thu tối ưu theo mục tiêu đăng ký với cấp quản lý
- Duy trì và mở rộng mối quan hệ với khách hàng cũ, tăng cường phát triển khách hàng mới, khách hàng mục tiêu
- Có sự hiểu biết về thị trường, phân khúc khách hàng, đối thủ cạnh tranh. Tư vấn cho cấp quản lý về thông tin thị trường thường xuyên.
- Đáp ứng các yêu cầu về đào tạo chuyên môn, đào tạo kỹ năng từ Tổng Công ty.
- Chịu trách nhiệm về việc thu hồi công nợ - Báo cáo công việc theo quy định cho cấp quản lý.
Yêu cầu công việc
- Trình độ chuyên môn: Cao đẳng trở lên các chuyên ngành Hóa học, vật liệu hóa học, môi trường, quản trị kinh doanh…
- Kinh nghiệm các vị trí tương đương từ 01 năm trở lên bán các sản phẩm kỹ thuật liên quan lĩnh vực môi trường, hoá chất xử lý nước lò hơi, cooling.
- Ưu tiên biết tiếng Anh/ tiếng Trung/ tiếng Nhật.
- Yêu cầu khác: Thành thạo các kỹ năng vi tính văn phòng, nhanh nhẹn, cẩn thận, xử lý vấn đề tốt…
Quyền lợi được hưởng
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Công ty Cổ phần HR-VJC được thành lập bởi đội ngũ lãnh đạo tâm huyết, những cán bộ, nhân viên giàu kinh nghiệm, chuyên môn vững vàng và có bề dày hoạt động trong lĩnh vực đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài.
Với định hướng trở thành công ty số 1 về dịch vụ trong ngành xuất khẩu lao động tại Việt Nam, chúng tôi không ngừng sáng tạo trong các hoạt động đối ngoại, hoàn thiện bộ máy tổ chức và đặc biệt chú trọng tới công tác đào tạo lao động cũng như tạo điều kiện tốt nhất để toàn bộ nhân viên có cơ hội phát triển năng lực của mình.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Party
Lịch sử thành lập
- 2017: Công ty được thành lập
Mission
+ Đối với thị trường: Cung cấp các thông tin việc làm hấp dẫn (trong và ngoài nước), dịch vụ tư vấn tuyển dụng nhiệt tình và chất lượng tốt nhất tới nhà tuyển dụng và ứng viên.
+ Đối với đơn vị doanh nghiệp: Cam kết trở thành “Đơn vị đồng hành tin cậy” của các doanh nghiệp.
+ Đối với xã hội: Đóng góp tích cực vào các hoạt động hướng nghiệp, đào tạo tuyển dụng, giới thiệu việc làm cho ứng viên, đặc biệt là thị trường lao động cấp cao, hỗ trợ ứng viên tiếp cận được nhiều thông tin tuyển dụng của các doanh nghiệp nước ngoài tại Việt Nam