Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Kiểm soát tình trạng máy móc và cơ sở hạ tầng. Lập kế hoạch và triển khai bảo dưỡng định kỳ.
Monitor the condition of machinery and infrastructure. Plan and implement periodic maintenance.
2. Kiểm soát vật tư bảo trì, tạo mã và nhập hệ thống khi yêu cầu mua vật tư. Lập danh sách dự trù vật tư tiêu hao định kỳ.
Control maintenance supplies, create codes and enter the system when requesting to purchase supplies.
Make a list of periodic consumable supplies.
3. Kiểm soát lưu trữ hồ sơ máy móc, cơ sở hạ tầng.
Control the storage of records of machinery and infrastructure.
4. Thực hiện lắp đặt, thi công các thiết bị máy móc cho dự án/ nhà máy theo chỉ đạo Ban quản lý nhà máy.
Install and construct machinery and equipment for the project/factory according to the direction of the Factory Management Board.
5. Quản lý, phân bổ công việc cho nhân viên cấp dưới, hướng dẫn để họ hoàn thành tốt công việc của mình.
Manage and assign work to subordinates, guide them to complete their work well.
6. Có trách nhiệm báo cáo các công việc liên quan đến kỹ thuật, bộ phận với Ban giám đốc, thực hiện báo cáo định kỳ.
Responsible for reporting technical and department to the Board of Directors and making periodic reports.
7. Tham mưu cho ban lãnh đạo về kỹ thuật, công nghệ phục vụ công tác cải tiến cho nhà máy.
Advise the management on techniques and technology to serve the factory's improvement work.
Yêu Cầu Công Việc
1. Bằng cấp/chuyên môn: Tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên ngành Cơ khí/ Điện, điện tử/ Tự động hoá/ Điện công nghiệp…
Education/ Profession: College graduated or higher in Mechanical/Electrical, Electronic/Automation/Industrial Electricity...
2. Vi tính: Vi tính văn phòng.
Computer: Microsoft office.
3. Yêu cầu năng lực, kỹ năng/Competences, skill:
- Có kinh nghiệm ở lĩnh vực liên quan: tự động hoá, điện công nghiệp/ Experience in related field: have knowledge of automation systems and industrial electricity.
- Có kỹ năng tổ chức, sắp xếp thời gian làm việc, ngăn nắp, có tổ chức/ Have organizational skills, arrange working time, be neat and organized
- Có kỹ năng về giám sát công việc/ Have skills in supervision
- Có kỹ năng nhìn nhận phân tích vấn đề tốt, tính sáng tạo cao/ Have good problem analysis skills and high creativity
- Có kỹ năng tốt làm việc nhóm, xây dựng quan hệ làm việc tập thể, truyền đạt thông tin tốt (nghe, nói, viết)/ Have good teamwork skills, build collective working relationships, and communicate information well (listening, speaking, writing)
- Khả năng làm việc độc lập, chịu áp lực cao/ Ability to work independently and under high pressure
4. Kinh nghiệm: ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở lĩnh vực bảo trì/
Years of working experience: At least 3 years experience at maintenance filed
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Giới tính: Nam
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công ty Cổ phần HR-VJC được thành lập bởi đội ngũ lãnh đạo tâm huyết, những cán bộ, nhân viên giàu kinh nghiệm, chuyên môn vững vàng và có bề dày hoạt động trong lĩnh vực đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài.
Với định hướng trở thành công ty số 1 về dịch vụ trong ngành xuất khẩu lao động tại Việt Nam, chúng tôi không ngừng sáng tạo trong các hoạt động đối ngoại, hoàn thiện bộ máy tổ chức và đặc biệt chú trọng tới công tác đào tạo lao động cũng như tạo điều kiện tốt nhất để toàn bộ nhân viên có cơ hội phát triển năng lực của mình.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Party
Lịch sử thành lập
- 2017: Công ty được thành lập
Mission
+ Đối với thị trường: Cung cấp các thông tin việc làm hấp dẫn (trong và ngoài nước), dịch vụ tư vấn tuyển dụng nhiệt tình và chất lượng tốt nhất tới nhà tuyển dụng và ứng viên.
+ Đối với đơn vị doanh nghiệp: Cam kết trở thành “Đơn vị đồng hành tin cậy” của các doanh nghiệp.
+ Đối với xã hội: Đóng góp tích cực vào các hoạt động hướng nghiệp, đào tạo tuyển dụng, giới thiệu việc làm cho ứng viên, đặc biệt là thị trường lao động cấp cao, hỗ trợ ứng viên tiếp cận được nhiều thông tin tuyển dụng của các doanh nghiệp nước ngoài tại Việt Nam