Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
Quản lý sản xuất: Phân công công việc dựa trên bảng nhiệm vụ sản xuất và năng suất thực tế của từng công đoạn, kịp thời xử lý các tình huống bất thường.
Đảm bảo an toàn trong sản xuất: Tổ chức thảo luận, triển khai và cải tiến các biện pháp an toàn cho từng quy trình, kiểm tra các biện pháp bảo vệ thiết bị và an toàn khi vận hành của nhân viên.
Quản lý chất lượng: Tổ chức sản xuất nghiêm ngặt theo yêu cầu quy trình và tiêu chuẩn chất lượng.
Kiểm soát chi phí: Kịp thời tổng hợp thông tin kiểm soát chi phí từ các phân xưởng và xây dựng các chiến lược kiểm soát chi phí phù hợp.
Quản lý hiện trường: Hướng dẫn và giám sát theo các quy định liên quan đến quản lý sản xuất tại hiện trường.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên
- Trên 5 năm kinh nghiệm quản lý sản xuất, có kinh nghiệm quản lý các đội sản xuất lớn từ 500 người trở lên.
- Giao tiếp tốt bằng tiếng Trung hoặc Tiếng Anh (Upper-Intermediate Level)
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực lắp ráp, như sản phẩm 3C, đồ gia dụng và sản xuất nội thất.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 28 - 38
- Lương: 45 Tr - 55 Tr VND
Công ty Cổ phần HR-VJC được thành lập bởi đội ngũ lãnh đạo tâm huyết, những cán bộ, nhân viên giàu kinh nghiệm, chuyên môn vững vàng và có bề dày hoạt động trong lĩnh vực đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài.
Với định hướng trở thành công ty số 1 về dịch vụ trong ngành xuất khẩu lao động tại Việt Nam, chúng tôi không ngừng sáng tạo trong các hoạt động đối ngoại, hoàn thiện bộ máy tổ chức và đặc biệt chú trọng tới công tác đào tạo lao động cũng như tạo điều kiện tốt nhất để toàn bộ nhân viên có cơ hội phát triển năng lực của mình.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Party
Lịch sử thành lập
- 2017: Công ty được thành lập
Mission
+ Đối với thị trường: Cung cấp các thông tin việc làm hấp dẫn (trong và ngoài nước), dịch vụ tư vấn tuyển dụng nhiệt tình và chất lượng tốt nhất tới nhà tuyển dụng và ứng viên.
+ Đối với đơn vị doanh nghiệp: Cam kết trở thành “Đơn vị đồng hành tin cậy” của các doanh nghiệp.
+ Đối với xã hội: Đóng góp tích cực vào các hoạt động hướng nghiệp, đào tạo tuyển dụng, giới thiệu việc làm cho ứng viên, đặc biệt là thị trường lao động cấp cao, hỗ trợ ứng viên tiếp cận được nhiều thông tin tuyển dụng của các doanh nghiệp nước ngoài tại Việt Nam