M Village

Hồ Chí Minh

25 - 100 nhân viên

https://mvillage.vn

Bán hàng/ Kinh doanh

Đã xác minh

Tổng quan

Review

129

Việc làm

115

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Các phòng ban đang tuyển dụng tại M Village

Lao động có tay nghề và sản xuất

25 đang tuyển

Dịch vụ khách hàng

24 đang tuyển

Nhân sự

13 đang tuyển

Other

10 đang tuyển

Du lịch, khách sạn

8 đang tuyển

Kỹ thuật

7 đang tuyển

An ninh - Bảo vệ

6 đang tuyển

Buôn bán/ Kinh doanh

6 đang tuyển

Hành chính

5 đang tuyển

Quản lý sản phẩm & dự án

3 đang tuyển

Giáo dục

2 đang tuyển

Tài chính - Kế toán

1 đang tuyển

Marketing/ Truyền thông

1 đang tuyển

Việc làm M Village

Cập nhật 18/01/2025 12:00

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 4 việc làm đang tuyển dụng

Senior C&B

M Village

129 việc làm 1 lượt xem

Hết hạn ứng tuyển

Thông tin cơ bản

Mức lương: Thỏa thuận

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: 13/12/2024

Hạn nộp hồ sơ: 31/12/2024

Hình thức: Giờ hành chính

Kinh nghiệm: Không yêu cầu

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Chuyên viên C&B

Ngành

Hành chính / Thư ký

Địa điểm làm việc

- Quận 3 - TP HCM

Mô tả công việc

Process employee data (new hires, changes, additional earnings…), Employee Time & Attendance data from the system to payroll and reconcile variances utilizing tools.
Double-check records of employees' working hours, review them for accuracy, verify attendance and hours worked, and process payroll generated from the payroll management system (calculate, reconcile, prepare for bank transfer, distribute payslip) timely, accurately, and compliantly.
Responsible for all external communication to authorities to comply with local law requirements, including but not limited to the Social Insurance Department, Tax Department, Labor Department, and Immigration Department,...
Assist employees with:

Make claims for employee social insurance benefits (sick leave, maternity leave,...)
Follow-up payments for employees.
Complete the transferring procedure of the Social Insurance Book for leaving staff.

Follow the line manager for the probation appraisal and contract renewal appraisal.
Other HR projects as assigned.

Quyền lợi được hưởng

13th-month salary
Annual Leave: 12 days
Employee discount
Provide budget for Laptop purchasing
Social insurance: in accordance with the Social Insurance Law and Premium Health insurance
Other allowances (Team bonding, birthday, marriage,...)
Annual Performance Review.

Yêu cầu công việc

4-5 years of relevant experience in companies with a scale from 300-500 headcounts.
Good Labor Law knowledge, HR practice, Labor code, Tax’s law, SHUI law, and retail payroll sheet.
Excellent office computer skills (MS Excel).
Detail-oriented & good at numerical and logical thinking.
Discrete, proactive, independent thinker, and problem solver.

Yêu cầu hồ sơ

1 Sơ yếu Lý lịch (Công chứng 6 tháng gần nhất)
1 CMND hoặc CCCD (Công chứng 6 tháng gần nhất)
1 Bằng cấp liên quan (nếu có)
1 Giấy khám sức khỏe (6 tháng gần nhất)
1 Hình 3*4 (mới nhất)

Khu vực

Quận Hoàn Kiếm - Việc làm tại Quận Hoàn Kiếm, Việc làm tại Hà Nội

Báo cáo

M Village Xem trang công ty

Quy mô:

25 - 100 nhân viên

Địa điểm:

107/2 Điện Biên Phủ, Phường 17, Quận Bình Thạnh, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam

M Village là không gian sống được xây dựng dựa trên ý tưởng: những cư dân hiện đại cùng chia sẻ không gian sống & làm việc, nghỉ ngơi trong những ngôi nhà tối giản đan xen giữa không gian cộng đồng, mang đến trải nghiệm khai phóng, kết nối và sáng tạo nhất.

Chính sách bảo hiểm

Tham gia BHXH, BHYT và BHTN theo quy định nhà nước.

Các hoạt động ngoại khóa

Du lịch
Team building
Party
Dã ngoại
Giải trí...

Lịch sử thành lập

M Village có cơ sở đầu tiên ở Quận 3, Thành phố Hồ Chí Minh và đi vào hoạt động từ ngày 15/5/2021.

Mission

Với sự đầu tư nghiêm túc và dài hạn, M Village mong muốn đưa khái niệm co-living đến với rộng rãi công chúng và thu hút sự chú ý của giới trẻ & nhà đầu tư.

Xem thêm