Thành Thành Công - Biên Hòa (TTC AgriS) ★ 5.0

Tây Ninh
Trên 10.000 nhân viên
Thực phẩm & Đồ uống
Đã xác minh

Các phòng ban đang tuyển dụng tại Thành Thành Công - Biên Hòa (TTC AgriS)

Hành chính
Kỹ thuật
Buôn bán/ Kinh doanh
Tài chính - Kế toán
Lao động có tay nghề và sản xuất
Quản lý sản phẩm & dự án
Công nghệ thông tin
An ninh - Bảo vệ
Marketing/ Truyền thông
Nghiên cứu và Khoa học
Vận tải
Giáo dục
Nghệ thuật - Thiết kế

Việc làm Thành Thành Công - Biên Hòa (TTC AgriS)

Cập nhật 05/12/2025 20:26
Tìm thấy 40 việc làm đang tuyển dụng
CÔNG TY CỔ PHẦN THÀNH THÀNH CÔNG - BIÊN HÒA TTC AgriS
Chuyên gia Kỹ thuật Sản xuất Đường (làm việc tại Tây Ninh)
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Quản lý
Ngày đăng tuyển: 25/09/2025
Hạn nộp hồ sơ: 25/10/2025
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: 15 - 20 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Tây Ninh

Phúc lợi

  • Laptop
  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Xe đưa đón
  • Đồng phục
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Phụ cấp thâm niên
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

1. Tư vấn chiến lược và tối ưu hóa kỹ thuật sản xuất/ Strategic Consultancy and Process Optimization

  • Tham mưu kỹ thuật toàn diện cho Ban điều hành ProC trong toàn bộ quy trình sản xuất đường, từ nguyên liệu mía đến thành phẩm.
    Provide comprehensive technical consultancy to ProC’s executive team for the entire sugar production process, from cane to final product.
  • Phân tích – tối ưu hóa thông số công nghệ tại từng công đoạn: ép mía, xử lý nước mía, bốc hơi, kết tinh, ly tâm, sấy, đóng gói.
    Analyze and optimize process parameters at each stage: cane crushing, juice clarification, evaporation, crystallization, centrifugation, drying, and packaging.
  • Hướng dẫn áp dụng các công nghệ giảm hao hụt, nâng cao hiệu suất thu hồi đường và kiểm soát chất lượng ổn định.
    Guide the implementation of technologies to reduce sugar loss, improve recovery rates, and ensure consistent product quality.

2. Dẫn dắt chuyển đổi số và tự động hóa/ Digital Transformation and Automation Leadership

  • Đề xuất và tư vấn triển khai hệ thống giám sát tự động (SCADA, IoT), điều khiển tập trung và truy xuất nguồn gốc trong nhà máy.
    Propose and advise on the deployment of automated monitoring systems (SCADA, IoT), centralized control, and traceability in the plant.
  • Phối hợp xây dựng hệ thống dữ liệu lớn (Big Data), hỗ trợ phân tích – ra quyết định nhanh chóng và hiệu quả.
    Coordinate the development of Big Data systems to support real-time analysis and decision-making.
  • Tích hợp công nghệ số vào hệ thống kiểm soát chất lượng và hiệu suất vận hành.
    Integrate digital technologies into quality control and operational performance systems.

3. Nâng cao hiệu quả sử dụng năng lượng – tài nguyên/ Resource and Energy Efficiency Enhancement

  • Đề xuất, thẩm định và triển khai các giải pháp tận dụng phụ phẩm (bã mía, bã bùn, nước thải...) theo hướng kinh tế tuần hoàn.
    Propose, assess, and implement solutions to utilize by-products (bagasse, filter cake, wastewater…) in a circular economy model.
  • Tư vấn cải tiến công nghệ sản xuất điện sinh khối, thu hồi CO₂, giảm phát thải và đạt tiêu chuẩn môi trường.
    Advise on biomass power generation, CO recovery, and emission reduction technologies to meet environmental standards.
  • Hỗ trợ xây dựng chiến lược vận hành xanh, hướng đến mục tiêu Net Zero theo định hướng của TTC AgriS.
    Support the development of green operations strategy aligned with TTC AgriS’s Net Zero goals.

4. Đào tạo, phát triển đội ngũ kỹ thuật nội bộ/ Technical Capability Building and Knowledge Transfer

  • Xây dựng lộ trình phát triển năng lực cho đội ngũ kỹ thuật – vận hành tại nhà máy đường.
    Develop competency roadmaps for technical and operational staff at sugar mills.
  • Biên soạn tài liệu SOPs, quy trình hướng dẫn kỹ thuật nội bộ phù hợp với từng công đoạn.
    Compile SOPs and technical manuals tailored to each production stage.
  • Trực tiếp huấn luyện, cố vấn kỹ thuật cho các trưởng bộ phận và nhóm kỹ thuật chuyên sâu.
    Conduct direct training and technical coaching for department heads and specialized teams.

5. Đồng hành cùng các dự án cải tiến và bảo trì sản xuất/ Support for Improvement Projects and Maintenance

  • Cố vấn kỹ thuật cho các dự án đầu tư – nâng cấp công nghệ tại ProC, đảm bảo tính phù hợp và hiệu quả vận hành.
    Provide technical advisory for investment and technology upgrade projects at ProC to ensure suitability and operational efficiency.
  • Hỗ trợ triển khai chiến lược bảo trì dự báo (predictive maintenance), kéo dài tuổi thọ thiết bị và hạn chế dừng máy đột xuất.
    Support the implementation of predictive maintenance strategies to extend equipment lifespan and minimize unplanned downtime.
  • Phối hợp với các bộ phận (Bảo trì, QHSE, Đổi mới công nghệ) nhằm đảm bảo tính liên kết trong toàn bộ hệ thống kỹ thuật.
    Collaborate with departments (Maintenance, QHSE, Innovation) to ensure system-wide technical integration.

6. Hỗ trợ công tác đánh giá, kiểm toán và quản trị rủi ro kỹ thuật/ Technical Audit and Risk Management Support

  • Tham gia vào các cuộc đánh giá nội bộ và kiểm toán kỹ thuật định kỳ tại nhà máy đường.
    Participate in internal audits and periodic technical evaluations at sugar plants.
  • Phân tích dữ liệu vận hành để nhận diện rủi ro kỹ thuật, đề xuất phương án phòng ngừa và xử lý sự cố.
    Analyze operational data to identify technical risks and recommend preventive and corrective actions.
  • Tư vấn xây dựng hệ thống cảnh báo sớm và các tiêu chuẩn vận hành an toàn.
    Advise on the development of early warning systems and safety operating standards.

7. Tư vấn tích hợp hệ thống chất lượng – môi trường – an toàn (QHSE)/ QHSE Systems Integration Consultancy

  • Hỗ trợ lồng ghép các tiêu chuẩn QHSE (ISO 9001, 14001, 45001…) vào quy trình kỹ thuật sản xuất đường.
    Assist in integrating QHSE standards (ISO 9001, 14001, 45001…) into sugar production processes.
  • Phối hợp với các phòng ban để đảm bảo hệ thống kỹ thuật tuân thủ pháp luật và tiêu chuẩn quốc tế.
    Coordinate with departments to ensure technical systems comply with legal and international standards.

8. Kết nối chuyên gia và chuyển giao công nghệ/ Expert Engagement and Technology Transfer

  • Đại diện ProC làm việc với các chuyên gia, viện nghiên cứu, đối tác trong và ngoài nước về công nghệ sản xuất đường.
    Represent ProC in collaboration with experts, research institutes, and domestic/international partners in sugar technology.
  • Đề xuất giải pháp đổi mới sáng tạo, thử nghiệm công nghệ mới và đánh giá khả năng nhân rộng.
    Propose innovative solutions, pilot new technologies, and evaluate scalability.
  • Hỗ trợ triển khai chuyển giao công nghệ và áp dụng mô hình sản xuất tiên tiến tại các nhà máy TTC AgriS.
    Support technology transfer and adoption of advanced production models across TTC AgriS plants.

9. Nhiệm vụ khác/ Other Responsibilities

  • Tham mưu cho Ban lãnh đạo Công ty về các giải pháp, biện pháp nhằm tiết kiệm chi phí điều hành thuộc phạm vi quản lý.
    Advise company leadership on cost-saving strategies within the administrative domain.
  • Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên.
    Perform other tasks as directed by superiors.

Yêu Cầu Công Việc

1. Trình độ học vấn

Tốt nghiệp đại học trở lên các ngành Công nghệ Thực phẩm, Hóa học, Kỹ thuật Cơ khí, Kỹ thuật Hóa học hoặc các ngành liên quan. Ưu tiên ứng viên có bằng Thạc sĩ hoặc nghiên cứu chuyên sâu về công nghệ sản xuất đường hoặc năng lượng sinh khối.
Bachelor’s degree or higher in Food Technology, Chemistry, Mechanical Engineering, Chemical Engineering, or relevant fields. Preference for candidates with a Master’s degree or specialized studies in sugar production or biomass energy.

2. Ngoại ngữ

Giao tiếp tiếng Anh tốt (đặc biệt trong đọc hiểu tài liệu kỹ thuật và đàm phán thương mại với đối tác nước ngoài).
Good English communication skills, especially in reading technical documents and negotiating with international partners.

3. Kinh nghiệm làm việc

Tối thiểu 15 năm kinh nghiệm trong ngành công nghiệp đường, trong đó có ít nhất 7 năm ở vai trò quản lý kỹ thuật cấp cao hoặc cố vấn tại các nhà máy quy mô lớn. Có hiểu biết sâu về toàn bộ chuỗi sản xuất: từ ép mía đến kết tinh, đóng gói, xử lý phụ phẩm và phát điện sinh khối.
Minimum 15 years of experience in the sugar industry, including at least 7 years in senior technical leadership or advisory roles at large-scale plants. In-depth understanding of the full production chain: from cane crushing to crystallization, packaging, by-product utilization, and biomass power generation.

4. Năng lực cần thiết

  • Có kiến thức chuyên sâu và cập nhật về công nghệ sản xuất đường từ mía, bao gồm cả công đoạn chính và phụ trợ.
    In-depth and up-to-date knowledge of sugar production technology from sugarcane, including both core and auxiliary processes.
  • Am hiểu nguyên lý vận hành, chỉ số kỹ thuật và các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu suất, chất lượng và tổn thất trong sản xuất.
    Strong understanding of operational principles, technical indicators, and factors affecting efficiency, quality, and losses in production.
  • Có kinh nghiệm phân tích dữ liệu sản xuất thực tế, đánh giá hiệu quả từng công đoạn và xây dựng đề án cải tiến khả thi.
    Hands-on experience in analyzing actual production data, evaluating stage-by-stage performance, and developing feasible improvement initiatives.
  • Có năng lực cố vấn chiến lược, tư duy hệ thống và khả năng kết nối kỹ thuật với vận hành, tài chính và môi trường.
    Strategic advisory capability with a systems-thinking approach, able to integrate technical, operational, financial, and environmental considerations.
  • Khả năng dẫn dắt đội ngũ kỹ thuật nội bộ, huấn luyện chuyên môn và chuyển giao công nghệ theo phương pháp thực tiễn.
    Ability to lead internal technical teams, provide specialized training, and transfer technology through practical, hands-on methods.
  • Có kinh nghiệm làm việc tại các nhà máy đường quy mô lớn, đặc biệt là trong môi trường quốc tế hoặc Đông Nam Á.
    Experience working at large-scale sugar factories, especially within international or Southeast Asian manufacturing environments.
  • Tư duy đổi mới, chủ động cập nhật xu hướng công nghệ như tự động hóa, số hóa, năng lượng sinh khối và kinh tế tuần hoàn.
    Innovative mindset with a proactive approach to emerging trends such as automation, digitalization, biomass energy, and circular economy.
  • Có khả năng làm việc hiệu quả trong môi trường đa văn hóa, hiểu đặc thù sản xuất và quản trị tại Việt Nam.
    Effective in multicultural working environments, with sensitivity to Vietnamese manufacturing and management culture.
  • Cam kết cao trong việc đồng hành cùng tổ chức đạt các mục tiêu Net Zero, phát triển bền vững và hiện đại hóa nhà máy.
    Strong commitment to supporting the organization in achieving Net Zero goals, sustainable development, and plant modernization.

Địa điểm làm việc

Tây Ninh
Ấp Tân Lợi, Xã Tân Hưng, Huyện Tân Châu, Tỉnh Tây Ninh, Việt Nam

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo

CÔNG TY CỔ PHẦN THÀNH THÀNH CÔNG - BIÊN HÒA TTC AgriS
Thành Thành Công - Biên Hòa (TTC AgriS) Xem trang công ty
Quy mô:
Trên 10.000 nhân viên
Địa điểm:
Xã Tân Hưng, Huyện Tân Châu, Tỉnh Tây Ninh, Việt Nam

CTCP Thành Thành Công - Biên Hòa tiền thân là Công ty Liên doanh giữa Tập đoàn Group Bourbon, Liên hiệp Mía Đường II và Liên hiệp Mía Đường Tây Ninh.

Hoạt động chính của công ty là sản xuất đường và điện; trồng cây mía; sản xuất và kinh doanh các sản phẩm sử dụng đường hoặc sử dụng phụ phẩm, phế phẩm từ sản xuất đường…Năm 2022, Sản lượng Đường tiêu thụ tiếp tục được duy trì mức trên 1.000.000 tấn và được xuất khẩu sang hơn 29 nước.

Chính sách bảo hiểm

  • Được tham gia đầy đủ các chế độ (BHYT, BHTN, BHXH tự nguyện) theo quy định
  • Được hưởng bảo hiểm tai nạn 24/24

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch hằng năm
  • Team Building
  • CLB Thể thao
  • Ngày hội gia đình
  • Ngày hội thể thao
  • Các cuộc thi nội bộ ngành và Tập đoàn…

Lịch sử thành lập

  • Ngày 15/7/1995, Công ty Cổ phần Thành Thành Công - Biên Hòa được thành lập - tiền thân là Công ty liên doanh giữa Bourbon, Liên hiệp Mía Đường II, Liên hiệp Mía Đường Tây Ninh
  • Năm 2012, Hoàn thành Dự án Affinage - Xưởng hoà tan Đường thô
  • Năm 2013, Phát hành 6.574.200 cổ phiếu ESOP. Đổi tên thành CTCP Mía Đường Thành Thành Công Tây Ninh
  • Năm 2015, Sáp nhập CTCP Nhiệt điện Gia Lai
  • Năm 2017, Sáp nhập với CTCP Đường Biên Hòa, đổi tên thành CTCP Thành Thành Công - Biên Hoà
  • Năm 2018, Cải tiến QTCT: Theo tiêu chuẩn quốc tế và thông lệ tốt trên thị trường
  • Năm 2019, Hợp tác với Công ty ED&F Man xuất khẩu đường sang châu Âu. Hợp tác chiến lược với DEG - nhà đầu tư chiến lược đến từ châu Âu
  • Năm 2022, Chính thức thảo luận chiến lược hợp tác phát triển nông nghiệp 4.0 song phương với chính quyền bang Queensland, Úc. VNSI20: năm thứ 5 liên tiếp là Doanh nghiệp Mía Đường duy nhất thuộc rổ chỉ số 

Mission

Kiến tạo nền Nông nghiệp hiện đại, bền vững và mang lại nguồn năng lượng - dinh dưỡng nguồn gốc tự nhiên, không biến đổi gen.


Review Thành Thành Công - Biên Hòa (TTC AgriS)

5.0
1 review

17/10/2024
Kỹ Sư Nông Nghiệp tại Tây Ninh

Môi trường làm việc tốt, cạnh tranh cao, phúc lợi xã hội tốt, thiếu CNBV chuyên môn cao (ID)

Những nghề phổ biến tại Thành Thành Công - Biên Hòa (TTC AgriS)

Bạn làm việc tại Thành Thành Công - Biên Hòa (TTC AgriS)? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Thành Thành Công - Biên Hòa (TTC AgriS)

Thành Thành Công - Biên Hòa (TTC AgriS)

Click để đánh giá
Nhắn tin Zalo