Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Tham gia bảo trì, sửa chữa hệ thống điện trong trường quốc tế Singapore.
- Kiểm tra, bảo dưỡng định kỳ các thiết bị điện, hệ thống chiếu sáng, hệ thống điều hòa không khí, hệ thống điện nước, hệ thống an ninh, camera,...
- Xử lý các sự cố điện, khắc phục sự cố nhanh chóng, hiệu quả.
- Thực hiện các công việc sửa chữa, thay thế, lắp đặt thiết bị điện theo yêu cầu.
- Tham gia các dự án nâng cấp, cải tạo hệ thống điện trong trường.
- Luôn cập nhật kiến thức, kỹ năng về bảo trì điện, kỹ thuật điện mới.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý.
Yêu Cầu Công Việc
- Có kiến thức cơ bản về bảo trì điện, kỹ thuật điện.
- Nắm vững các kỹ năng cơ bản về sửa chữa, lắp đặt thiết bị điện.
- Có khả năng đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật điện.
- Có tinh thần trách nhiệm cao, cẩn thận, tỉ mỉ, trung thực.
- Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
- Sức khỏe tốt, chịu được áp lực công việc
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Trung cấp
- Giới tính: Nam
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 9 Tr - 11 Tr VND
THỰC PHẨM SẠCH TỪ TRANG TRẠI XANH
Nhận thức rõ vai trò của vấn đề "vệ sinh an toàn thực phẩm", Tafa Việt luôn giữ vững phương châm đem lại nguồn trứng gà và thịt gà ngon và sạch, đạt tiêu chuẩn về cả chất và lượng.
Với chuỗi trang trại được đầu tư theo mô hình kinh doanh tự động khép kín hoàn toàn theo tiêu chuẩn Châu Âu, trong suốt hơn 30 năm qua, Tafa Việt luôn giữ vững vị thế của một doanh nghiệp uy tín trên thị trường, đảm bảo mang đến cho người tiêu dùng Việt nguồn trứng gà và thịt gà sạch, có giá trị dinh dưỡng cao. Bên cạnh việc đầu tư vào dây chuyền sản xuất với những công nghệ hiện đại bậc nhất, Tafa còn tiên phong trong việc bảo vệ môi trường, sử dụng 100% hộp giấy có thể phân hủy. Qua những bước tiến vững chắc, Tafa tự hào với sứ mệnh chăm sóc sức khỏe cộng đồng, gửi trao niềm tin qua các sản phẩm chất lượng tốt nhất.
Review CHĂN NUÔI TAFA VIỆT
Đồng nghiệp vui vẻ nhưng lương thấp
Văn hóa công ty tốt nhưng công việc quản lý kém
HR là những nịnh thần không có năng lực giải quyết công việc, tăng ca không tính lương