Mô tả công việc
_ Tuần tra, kiểm tra xung quanh; nhắc nhở, xử lý các trường hợp gây ảnh hưởng đến an ninh trật tự của Công ty
_ Kiểm tra đồ vật, người & phương tiện của các cá nhân ra vào ra Công ty
_ Bảo vệ tài sản, thiết bị, hàng hóa,... khỏi các hành vi xâm phạm như trộm cắp, làm hư hỏng
_ Lập biên bản, bắt giữ đối với các trường hợp vi phạm quy định
_ Thông báo cho ban lãnh đạo, người có thẩm quyền khi xảy ra sự cố, vấn đề
_ Ghi chép & báo cáo nhật ký tuần tra: sổ giao ca, sổ theo dõi khách, sổ theo dõi nhân viên ra vào, sổ xử lý sự cố,...
_ Thực hiện các công việc liên quan đến PCCC cơ sở
_ Thực hiện các công việc khác do trưởng ca trực/ban lãnh đạo phân công.
Yêu cầu công việc
_ Độ tuổi: dưới 40 tuổi
_ Trình độ: 09/12 trở lên
_ Tính tình trung thực, hòa đồng, nhanh nhẹn, tháo vát, làm việc có trách nhiệm, có sức khỏe tốt
_ Hiểu cơ bản về các nghiệp vụ bảo vệ: xử lý khi có sự cố, sơ cấp cứu, phòng cháy chữa cháy,...
_ Ưu tiên có nghiệp vụ bảo vệ
Quyền lợi được hưởng
- Hỗ trợ cơm trưa.
- Đươc cấp phát đồng phục/bảo hộ lao động
- Được hưởng lương tháng 13.
- Có chế độ phép năm theo quy định pháp luật.
- Được hưởng các chế độ, phúc lợi khác theo Điều lệ của công ty
THỰC PHẨM SẠCH TỪ TRANG TRẠI XANH
Nhận thức rõ vai trò của vấn đề "vệ sinh an toàn thực phẩm", Tafa Việt luôn giữ vững phương châm đem lại nguồn trứng gà và thịt gà ngon và sạch, đạt tiêu chuẩn về cả chất và lượng.
Với chuỗi trang trại được đầu tư theo mô hình kinh doanh tự động khép kín hoàn toàn theo tiêu chuẩn Châu Âu, trong suốt hơn 30 năm qua, Tafa Việt luôn giữ vững vị thế của một doanh nghiệp uy tín trên thị trường, đảm bảo mang đến cho người tiêu dùng Việt nguồn trứng gà và thịt gà sạch, có giá trị dinh dưỡng cao. Bên cạnh việc đầu tư vào dây chuyền sản xuất với những công nghệ hiện đại bậc nhất, Tafa còn tiên phong trong việc bảo vệ môi trường, sử dụng 100% hộp giấy có thể phân hủy. Qua những bước tiến vững chắc, Tafa tự hào với sứ mệnh chăm sóc sức khỏe cộng đồng, gửi trao niềm tin qua các sản phẩm chất lượng tốt nhất.
Review CHĂN NUÔI TAFA VIỆT
Đồng nghiệp vui vẻ nhưng lương thấp
Văn hóa công ty tốt nhưng công việc quản lý kém
HR là những nịnh thần không có năng lực giải quyết công việc, tăng ca không tính lương