Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. VIDEO & CONTENT CREATOR (SL: 1)
• Sáng tạo nội dung: Phát triển và sản xuất nội dung bài viết, kịch bản video cho nhiều nền tảng khác nhau bao gồm Facebook, YouTube, TikTok
• Sản xuất video: Quay, biên tập và hậu kỳ video, đảm bảo hình ảnh và âm thanh chất lượng cơ bản. Điều chỉnh nội dung cho phù hợp với phong cách và định dạng độc đáo của từng nền tảng.
• Chiến lược truyền thông xã hội: Sử dụng tư duy truyền thông xã hội để tạo ra nội dung phù hợp với xu hướng hiện tại, thu hút khán giả và thúc đẩy sự phát triển thương hiệu.
• Cộng tác: Phối hợp với các phòng ban khác để lấy thông tin và chia sẻ nội dung chính xác, phù hợp với văn hóa công ty
• Phân tích: Theo dõi và phân tích số liệu hiệu suất để hiểu sở thích của khán giả và tối ưu hóa nội dung để có mức độ tương tác và phạm vi tiếp cận tốt hơn.
• Đổi mới: Luôn cập nhật các xu hướng, công cụ và kỹ thuật mới nhất trong sản xuất video và mạng xã hội để giữ cho nội dung của chúng tôi luôn mới mẻ và phù hợp.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp.
2. SOCIAL MEDIA SPECIALIST (SL:1)
• Quản trị, phát triển nội dung, lên lịch và đăng bài: trên các kênh truyền thông xã hội của công ty (Facebook, Youtube, Tiktok)
• Giám sát và thực hiện các Media KPIs trên views, reach, engagement, likes, share.... cho các kênh truyền thông số của công ty.
• Theo dõi, cập nhật xu hướng của thị trường và thông tin về đối thủ cạnh tranh
• Phân tích số liệu truyền thông, theo dõi hiệu quả các nội dung đã sản xuất, & đề xuất các giải pháp cải thiện.(Facebook Ads, Facebook Analytics, Tiktok Ads)
• Xây dựng và quản lý cộng đồng để thu hút người xem
• Tham gia ghi hình cho các video truyền thông mạng xã hội
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp
Vui lòng đổi tên file theo vị trí ứng tuyển VD: HoTen_Vị trí ứng tuyển, gửi đính kèm Portfolio (nếu có)
Yêu Cầu Công Việc
1. VIDEO & CONTENT CREATOR
• Kỹ năng viết lách tốt, có khả năng kể chuyện và truyền tải thông điệp hiệu quả.
• Thành thạo phần mềm chỉnh sửa video (ví dụ: Adobe Premiere Pro, CapCut)
• Có kinh nghiệm làm nội dung cho các chiến dịch truyền thông nội bộ và các nền tảng truyền thông xã hội ( Facebook, Youtube, Tiktok)
• Hiểu biết sâu sắc về các xu hướng truyền thông xã hội hiện tại, chiến lược nội dung và kỹ thuật tương tác với khán giả.
• Kỹ năng giao tiếp xuất sắc và tư duy hợp tác.
• Con mắt sáng tạo, chú ý đến từng chi tiết và khả năng kể chuyện.
• Làm quen với các thiết bị quay phim và âm thanh cơ bản
• Hoạt ngôn và có khả năng diễn xuất trước máy quay, điện thoại (là điểm cộng)
2. SOCIAL MEDIA SPECIALIST
• Nữ
• Có kinh nghiệm 1- 2 năm quản lý kênh mạng xã hội, (Youtube, Facebook và Tiktok).
• Hoạt ngôn, tự tin và có khả năng diễn xuất trước máy quay, điện thoại
• Kỹ năng phân tích và lập báo cáo hiệu suất trên các nền tảng mạng xã hội.
• Có gu thẩm mỹ tốt, khả năng sáng tạo cao, thường xuyên cập nhật xu hướng mới.
• Có kinh nghiệm sử dụng các phần mềm phân tích hoặc đo đạc truyền thông
• Có khả năng đo lường và phân tích số liệu, quản lý số liệu từ Social Media để tối ưu hóa nội dung cho kênh.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Trung cấp
- Độ tuổi: 22 - 35
- Phúc lợi:
• Lương thỏa thuận theo năng lực, thưởng chuyên cần, trợ cấp đi lại, sinh hoạt;
• Cơ hội tham gia các khóa đào tạo và phát triển kỹ năng chuyên môn.
• Lộ trình thăng tiến, tăng lương rõ ràng;
• Xe đưa rước (miễn phí dành cho nhân viên):
Biên Hòa, TPHCM: Thủ Đức, Cantavil, Bình Thạnh. - Lương: Cạnh tranh
Ngân hàng thương mại cổ phần Phát triển Thành phố Hồ Chí Minh (tên tiếng Anh: Ho Chi Minh City Development Joint Stock Commercial Bank, tên viết tắt HDBank) là một trong những Ngân hàng thương mại cổ phần đầu tiên tại Việt Nam, được thành lập năm 1989. HDBank hiện nằm trong Top các ngân hàng dẫn đầu với chiến lược phát triển tập trung vào các mảng bán lẻ và SME, đang có tốc độ tăng trưởng cao. Sau gần 30 năm hoạt động HDBank đã chứng tỏ khả năng phát triển mạnh mẽ, bền vững với chất lượng tài sản vượt trội, giá trị vốn hóa trong nhóm dẫn đầu ngành ngân hàng và thị trường chứng khoán. Cổ phiếu HDBank được niêm yết tại Sở Giao dịch Chứng khoán TP.HCM với mã chứng khoán HDB.
Chính sách bảo hiểm
- Bảo hiểm sức khỏe, tai nạn
- Chăm sóc sức khỏe y tế định kỳ
- Được hưởng bảo hiểm y tế quốc tế đối với nhân viên có thâm niên trên 5 năm…
Các hoạt động ngoại khóa
- Đồng hành cùng đơn vị kinh doanh
- Teambuilding
- Chương trình: Giải văn nghệ toàn quốc -Sao Mai HDBank, Hội thao HDBank toàn quốc, Ngân hàng Xanh, Sáng Kiến Xanh...
Lịch sử thành lập
- Ngày 11 tháng 2 năm 1989, Ngân hàng thương mại cổ phần Phát triển Nhà TP. Hồ Chí Minh, tiền thân của HDBank ngày nay, được thành lập theo quyết định số 47/QĐ-UB do Ủy ban Nhân dân TP. Hồ Chí Minh cấp, với khoảng 50 nhân viên, vốn điều lệ 3 tỷ đồng.
- Ngày 06/06/1992, Ngân hàng Nhà nước Việt Nam cấp giấy phép hoạt động số 00019/NH-GP cho Ngân hàng TMCP phát triển nhà TP. Hồ Chí Minh.
- Ngày 19/9/2011 HDBank được Ngân hàng Nhà nước Việt Nam chấp thuận đổi tên thành Ngân hàng TMCP Phát triển Thành phố Hồ Chí Minh
- Năm 2013, HDBank mua lại 100% vốn cổ phần của công ty tài chính Societe Generale Viet Finance (SGVF) - công ty con của tập đoàn ngân hàng Societe Generale (Cộng hòa Pháp) và đổi tên công ty SGVF thành HDFinance.
- Cũng trong năm 2013, HDBank sáp nhập thành công Ngân hàng Thương mại Cổ phần Đại Á (tên viết tắt: DaiA Bank). Tại thời điểm sáp nhập DaiA Bank có lịch sử hoạt động 20 năm, vốn điều lệ 3.100 tỷ đồng.
- Sau gần 30 năm hoạt động, đến nay HDBank bứt phá mạnh mẽ, thuộc nhóm dẫn đầu thị trường về tốc độ tăng trưởng tổng tài sản, huy động vốn, lợi nhuận, mạng lưới, chất lượng tài sản và giá trị vốn hóa.
- Năm 2015, HDBank được cơ quan xếp hạng tín nhiệm quốc tế Moody’s xếp hạng tín nhiệm lần đầu ở mức B2
- Năm 2016, HDBank chuyển nhượng 49% vốn tại HDFinance cho đối tác Credit Saison (Nhật Bản) và Công ty được đổi tên thành HD SAISON
- Năm 2017, IPO thành công và được phê duyệt niêm yết cổ phiếu HDB tại Sở Giao dịch Chứng khoán Thành phố Hồ Chí Minh (HOSE)
- Năm 2018, Được Moody’s nâng bậc xếp hạng tín nhiệm lên B1. Cổ phiếu chính thức được giao dịch trên HOSE và nằm trong nhóm 20 cổ phiếu vốn hóa lớn nhất.
- Năm 2020, Mừng 30 năm thành lập và phát triển, HDBank đón nhận nhiều giải thưởng và danh hiệu cao quý. Tăng vốn điều lệ lên hơn 16.088 tỷ đồng. Phát hành thành công 160 triệu USD trái phiếu quốc tế - là tổ chức tín dụng có khối lượng phát hành thành công lớn nhất trong năm.
- Năm 2021, Tăng vốn điều lệ lên hơn 20.073 tỷ đồng. Phát hành thành công 165 triệu USD trái phiếu quốc tế. Moody’s nâng triển vọng xếp hạng tín nhiệm HDBank từ Ổn định lên Tích cực
- Năm 2022, Kết quả kinh doanh cao nhất từ trước đến nay, gia nhập câu lạc bộ ngân hàng có lợi nhuận trước thuế vượt 10 nghìn tỷ đồng. Là một trong 4 ngân hàng lành mạnh được Chính phủ, Ngân hàng Nhà nước tin tưởng lựa chọn tham gia Đề án tái cơ cấu hệ thống NHTM. Khẳng định uy tín thương hiệu và vị thế trên thị trường với nhiều giải thưởng uy tín trong nước và quốc tế.
Mission
- Đối với khách hàng: HDBank cam kết mang lại giá trị cao nhất cho khách hàng bằng các giải pháp tài chính trọn gói và sáng tạo, đáp ứng được nhu cầu đa dạng và luôn thay đổi dựa trên sự thấu hiểu của khách hàng.
- Đối với nhân viên: HDBank tạo ra một môi trường làm việc chuyên nghiệp, thú vị và có mức đãi ngộ xứng đáng giúp nhân viên có thể học hỏi, sáng tạo và cống hiến để cùng thành đạt về sự nghiệp.
- Đối với đối tác: HDBank cam kết tối đa hóa lợi ích cho cổ đông và các đối tác nhờ tăng trưởng mạnh và bền vững đi cùng với hệ thống quản trị doanh nghiệp hiệu quả và quản lý rủi ro chặt chẽ.
Review HDBANK
Môi trường toxic, sếp không chuyên nghiệp, cá lớn nuốt cá bé (RV)
Môi trường mình thấy khá ổn, mấy sếp hỗ trợ golive nhiệt tình(rv)
Chế độ làm việc tốt, có nhiều thời gian rảnh rỗi(rv)