HDBANK 3.0 ★

Hồ Chí Minh

Trên 10.000 nhân viên

https://career.hdbank.com.vn...

Đã xác minh

Tổng quan

Review

614

Việc làm

382

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Việc làm HDBANK

Cập nhật 27/11/2024 21:23

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 9 việc làm đang tuyển dụng

Accounts Receivable Leader

HDBANK 3.0★

3 đánh giá 614 việc làm 8 lượt xem

Thông tin cơ bản

Mức lương: Thỏa thuận

Chức vụ: Trưởng nhóm / Giám sát

Ngày đăng tuyển: 29/10/2024

Hạn nộp hồ sơ: 29/11/2024

Hình thức: Nhân viên chính thức

Kinh nghiệm: 2 - 5 năm

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Trưởng nhóm thu hồi nợ

Ngành

Ngân hàng

Địa điểm làm việc

- Hà Nội

Phúc lợi

Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
CLB thể thao

Mô tả Công việc

Chịu trách nhiệm trong việc kiểm soát tiền về, công nợ phải thu của các cơ sở trên toàn hệ thống, tham gia xây dựng, triển khai và giám sát triển khai các quy trình kế toán: Quy trình thu tiền và quản lý công nợ phải thu;
Chịu trách nhiệm đảm bảo hoạt động/giao dịch bán hàng được phản ánh đúng bản chất và đầy đủ lên sổ sách kế toán; hằng tháng đảm bảo số dư/giao dịch trên hệ thống khớp với sổ sách kế toán;
Chịu trách nhiệm lập và kiểm tra các báo cáo doanh thu, dòng tiền thu và các báo cáo khác liên quan tới doanh thu/công nợ;
Tham gia xây dựng quy trình và hướng dẫn xuất hoá đơn bán hàng và ghi nhận doanh thu đúng thời điểm và đúng quy định của luật thuế và chuẩn mực kế toán;
Tham gia xây dựng, triển khai và phát triển quy trình/hệ thống đối soát với các đối tác thu hộ/ngân hàng. Tiến tới xây dựng hệ thống đối soát tự động và hạch toán công nợ tự động;
Tham gia xây dựng, tổng hợp và phát triển hệ thống/cấu trúc dữ liệu bán hàng, tiến tới đồng bộ tự động dữ liệu từ hệ thống với sổ sách kế toán;
Là đầu mối làm việc chính của bộ phận kế toán liên quan tới dữ liệu và cách thức ghi nhận dữ liệu trên hệ thống, đảm bảo hoạt động hạch toán doanh thu/công nợ và hoạt động đối soát hằng ngày được chính xác và thông suốt;
Đảm bảo việc lưu trữ chứng từ chứng từ đầy đủ và phù hợp với luật và chuẩn mực kế toán;
Tổ chức, phân công công việc cho chuyên viên kế toán doanh thu trên toàn hệ thống;
Đôn đốc, kiểm tra, giám sát các kế toán cấp dưới hoàn thành công việc theo tiêu chuẩn;
Các nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp trên.

Yêu Cầu Công Việc

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán Tài chính (Ưu tiên tốt nghiệp các trường ĐH Kinh tế quốc dân, Học viện tài chính, ĐH Thương mại);
Hiểu biết các quy định pháp luật về ngành nghề, chuyên môn liên quan;
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí liên quan. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trưởng nhóm kế toán doanh thu;
Sử dụng thành thạo phần mềm kế toán (Bravo, FAST, MISA) và tin học văn phòng;
Kỹ năng xử lý số liệu;
Kỹ năng quản lý, tổ chức phân bổ công việc;
Nhiệt tình, chịu khó, chịu được áp lực, tinh thần team work cao, chủ dộng trong công việc được giao.

Địa điểm làm việc

Hà Nội

GP Invest Building, Ngõ 170 - La Thành, Ô Chợ Dừa, Đống Đa, Hà Nội

Thông tin khác

Bằng cấp: Đại học
Thời gian thử việc: 60 ngày
Cơ hội huấn luyện:
UrBox tổ chức nhiều khóa đào tạo chuyên nghiệp hằng năm để giúp nhân viên nâng cao trình độ chuyên môn và kỹ năng mềm; Cơ hội làm việc và học tập từ các quản lý dày dặn kinh nghiệm
Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến thứ 6
Phúc lợi:
1. 12 ngày nghỉ phép năm và 1 ngày nghỉ trong tháng sinh nhật
2. Bảo hiểm sức khỏe cao cấp và khám sức khỏe định kỳ
3. "Gift voucher" mỗi tháng
4. Và nhiều hoạt động khác trong năm như: Happy friday, Sport clubs, team building, Year End Party, Woman's Day, Noel, Tet Holidays...
Lương: Cạnh tranh

Video Tuyển Dụng

Khu vực

Báo cáo

HDBANK Xem trang công ty

Quy mô:

Trên 10.000 nhân viên

Địa điểm:

25Bis Nguyễn Thị Minh Khai

Ngân hàng thương mại cổ phần Phát triển Thành phố Hồ Chí Minh (tên tiếng Anh: Ho Chi Minh City Development Joint Stock Commercial Bank, tên viết tắt HDBank) là một trong những Ngân hàng thương mại cổ phần đầu tiên tại Việt Nam, được thành lập năm 1989. HDBank hiện nằm trong Top các ngân hàng dẫn đầu với chiến lược phát triển tập trung vào các mảng bán lẻ và SME, đang có tốc độ tăng trưởng cao. Sau gần 30 năm hoạt động HDBank đã chứng tỏ khả năng phát triển mạnh mẽ, bền vững với chất lượng tài sản vượt trội, giá trị vốn hóa trong nhóm dẫn đầu ngành ngân hàng và thị trường chứng khoán. Cổ phiếu HDBank được niêm yết tại Sở Giao dịch Chứng khoán TP.HCM với mã chứng khoán HDB.

Chính sách bảo hiểm

Bảo hiểm sức khỏe, tai nạn
Chăm sóc sức khỏe y tế định kỳ
Được hưởng bảo hiểm y tế quốc tế đối với nhân viên có thâm niên trên 5 năm…

Các hoạt động ngoại khóa

Đồng hành cùng đơn vị kinh doanh
Teambuilding
Chương trình: Giải văn nghệ toàn quốc -Sao Mai HDBank, Hội thao HDBank toàn quốc, Ngân hàng Xanh, Sáng Kiến Xanh...

Lịch sử thành lập

Ngày 11 tháng 2 năm 1989, Ngân hàng thương mại cổ phần Phát triển Nhà TP. Hồ Chí Minh, tiền thân của HDBank ngày nay, được thành lập theo quyết định số 47/QĐ-UB do Ủy ban Nhân dân TP. Hồ Chí Minh cấp, với khoảng 50 nhân viên, vốn điều lệ 3 tỷ đồng.
Ngày 06/06/1992, Ngân hàng Nhà nước Việt Nam cấp giấy phép hoạt động số 00019/NH-GP cho Ngân hàng TMCP phát triển nhà TP. Hồ Chí Minh.
Ngày 19/9/2011 HDBank được Ngân hàng Nhà nước Việt Nam chấp thuận đổi tên thành Ngân hàng TMCP Phát triển Thành phố Hồ Chí Minh
Năm 2013, HDBank mua lại 100% vốn cổ phần của công ty tài chính Societe Generale Viet Finance (SGVF) - công ty con của tập đoàn ngân hàng Societe Generale (Cộng hòa Pháp) và đổi tên công ty SGVF thành HDFinance.
Cũng trong năm 2013, HDBank sáp nhập thành công Ngân hàng Thương mại Cổ phần Đại Á (tên viết tắt: DaiA Bank). Tại thời điểm sáp nhập DaiA Bank có lịch sử hoạt động 20 năm, vốn điều lệ 3.100 tỷ đồng.
Sau gần 30 năm hoạt động, đến nay HDBank bứt phá mạnh mẽ, thuộc nhóm dẫn đầu thị trường về tốc độ tăng trưởng tổng tài sản, huy động vốn, lợi nhuận, mạng lưới, chất lượng tài sản và giá trị vốn hóa.
Năm 2015, HDBank được cơ quan xếp hạng tín nhiệm quốc tế Moody’s xếp hạng tín nhiệm lần đầu ở mức B2
Năm 2016, HDBank chuyển nhượng 49% vốn tại HDFinance cho đối tác Credit Saison (Nhật Bản) và Công ty được đổi tên thành HD SAISON
Năm 2017, IPO thành công và được phê duyệt niêm yết cổ phiếu HDB tại Sở Giao dịch Chứng khoán Thành phố Hồ Chí Minh (HOSE)
Năm 2018, Được Moody’s nâng bậc xếp hạng tín nhiệm lên B1. Cổ phiếu chính thức được giao dịch trên HOSE và nằm trong nhóm 20 cổ phiếu vốn hóa lớn nhất.
Năm 2020, Mừng 30 năm thành lập và phát triển, HDBank đón nhận nhiều giải thưởng và danh hiệu cao quý. Tăng vốn điều lệ lên hơn 16.088 tỷ đồng. Phát hành thành công 160 triệu USD trái phiếu quốc tế - là tổ chức tín dụng có khối lượng phát hành thành công lớn nhất trong năm.
Năm 2021, Tăng vốn điều lệ lên hơn 20.073 tỷ đồng. Phát hành thành công 165 triệu USD trái phiếu quốc tế. Moody’s nâng triển vọng xếp hạng tín nhiệm HDBank từ Ổn định lên Tích cực
Năm 2022, Kết quả kinh doanh cao nhất từ trước đến nay, gia nhập câu lạc bộ ngân hàng có lợi nhuận trước thuế vượt 10 nghìn tỷ đồng. Là một trong 4 ngân hàng lành mạnh được Chính phủ, Ngân hàng Nhà nước tin tưởng lựa chọn tham gia Đề án tái cơ cấu hệ thống NHTM. Khẳng định uy tín thương hiệu và vị thế trên thị trường với nhiều giải thưởng uy tín trong nước và quốc tế.

Mission

Đối với khách hàng: HDBank cam kết mang lại giá trị cao nhất cho khách hàng bằng các giải pháp tài chính trọn gói và sáng tạo, đáp ứng được nhu cầu đa dạng và luôn thay đổi dựa trên sự thấu hiểu của khách hàng.
Đối với nhân viên: HDBank tạo ra một môi trường làm việc chuyên nghiệp, thú vị và có mức đãi ngộ xứng đáng giúp nhân viên có thể học hỏi, sáng tạo và cống hiến để cùng thành đạt về sự nghiệp.
Đối với đối tác: HDBank cam kết tối đa hóa lợi ích cho cổ đông và các đối tác nhờ tăng trưởng mạnh và bền vững đi cùng với hệ thống quản trị doanh nghiệp hiệu quả và quản lý rủi ro chặt chẽ.