Vascara Group ★ 2.2

Mô tả Công việc

· Xây dựng & phát triển tài liệu đào tạo

o Soạn thảo, cập nhật nội dung tài liệu đào tạo liên quan đến: thông tin sản phẩm, kỹ năng tư vấn, chương trình Marketing hàng tháng.

o Chuẩn hóa giáo trình, slide, tài liệu hỗ trợ đào tạo cho nhân viên.

· Tổ chức & vận hành các chương trình đào tạo

o Lập kế hoạch, tổ chức các lớp đào tạo nội bộ định kỳ và theo yêu cầu.

o Thực hiện công tác chuẩn bị: setup lớp học, thiết bị, tài liệu, công cụ hỗ trợ.

o Phối hợp với các phòng ban liên quan để triển khai đào tạo hiệu quả.

o Quản lý quá trình học tập, thu thập phản hồi và đánh giá chất lượng đào tạo.

o Thiết kế và quản lý các bài kiểm tra/bài test đánh giá năng lực học viên sau đào tạo.

· Tổ chức hoạt động nội bộ & gắn kết nhân viên

o Hỗ trợ lên kế hoạch và triển khai các chương trình, sự kiện, phong trào nội bộ (team building, truyền thông nội bộ, ngày hội công ty, …).

o Phối hợp cùng các phòng ban nhằm gia tăng văn hóa doanh nghiệp và tinh thần gắn kết đội ngũ.

Yêu Cầu Công Việc

·        Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, Marketing hoặc các ngành liên quan.

·        Có tối thiểu 1–2 năm kinh nghiệm ở vị trí đào tạo, hoặc tương tự.

·        Kỹ năng thuyết trình, giao tiếp, làm việc nhóm tốt.

·        Kỹ năng đứng lớp, thuyết trình, giao tiếp hiệu quả.

·        Biết soạn thảo giáo trình, thiết kế slide, video training.

·        Thành thạo Canva, Quizzi và bộ công cụ văn phòng (Word, Excel, PowerPoint)

·        Nhạy bén với công nghệ và truyền thông (Facebook, TikTok, CapCut…).

·        Có kỹ năng MC/quản trò là lợi thế. Phẩm chất: dịch vụ, sáng tạo, truyền cảm hứng, sẵn sàng công tác tại cửa hàng.