Tweet
Facebook
Copy Link
Mô tả công việc
Thu thập và phân tích yêu cầu (business view) từ các bên liên quan để định hình và định nghĩa các yêu cầu phát triển phần mềm:
Tham gia pre- sales cùng business team: chuẩn bị demo, trình bày cho khách hàng
Thực hiện UAT (User Acceptance Testing) cùng khách hàng
Phát triển tính năng mới, phần mềm mới
Đào tạo và triển khai phần mềm cho khách hàng
Hỗ trợ bộ phận Business team xây dựng tài liệu giải pháp đề xuất cho khách hàng (Chuyên sâu về sản phẩm, kỹ thuật)
Tham gia quá trình kiểm thử phần mềm với đội QC/QA để đảm bảo chất lượng đạt yêu cầu.
Báo cáo trực tiếp cho Line Manager
Hỗ trợ các thành viên trong đội dự án, cung cấp hướng dẫn và phản hồi các thắc mắc để nâng cao năng suất và hiệu quả làm việc.
Giám sát và đánh giá tiến độ công việc của đội dự án, đảm bảo dự án đúng tiến độ, các mục tiêu và chất chất lượng được đáp ứng.
Chỉnh sửa, nâng cấp tính năng sản phẩm đang có
Xây dựng business requirement document (BRD) và functional document: user stories, wireframes, user flows và use case.
Làm việc chặt chẽ với các bên liên quan và nhóm phát triển để đảm bảo rằng các yêu cầu được cover đầy đủ và chuyển đổi thành các tài liệu mô tả một cách chính xác.
Hỗ trợ Delivery / AM các vấn đề liên quan đến phần mềm như: change request, các câu hỏi chuyên sâu về tính năng phần mềm.
Quản lý rủi ro dự án, giải quyết vấn đề phát sinh và điều chỉnh kế hoạch khi cần để đáp ứng thay đổi
Soạn thảo các tài liệu: Training, User Manual, UAT, FAQs, Tips
Phân bổ nguồn lực, lên lịch trình dự án và điều chỉnh các hoạt động cần thiết để đạt hiệu quả cao nhất cho dự án.
Quản lý các dự án được giao từ giai đoạn lập kế hoạch đến khi kết thúc (sau 2- 4 tuần chuyển giao cho đội ngũ Delivery)
Chuyển giao đầy đủ thông tin yêu cầu và phối hợp xuyên suốt nhằm đảm bảo nhóm phát triển hiểu và thực hiện chính xác yêu cầu.
Báo cáo tiến độ dự án cho Line Manager và các bên liên quan hàng tuần
Làm việc chặt chẽ với các bên liên quan (khách hàng, đối tác, nội bộ) để xác định và hiểu rõ yêu cầu của dự án, SOW, Objectives và Budget
Chuyển giao và training phần mềm cho đội ngũ Delivery (Cài đặt và hỗ trợ vận hành) và AM (Account Management).
Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt, có khả năng làm việc với nhiều bên liên quan khác nhau, khả năng thương lượng/ đàm phán.
Năng lực tự quản lý cao và khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Hiểu biết các phương pháp quản lý dự án như Agile, Scrum hoặc PMP.
Ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí BA hoặc ít nhất 1 năm cho PM
Có kiến thức về các mô hình kinh doanh ngành FMCG, Retail, F&B
Thành thạo Tiếng anh, đặc biệt là kỹ năng nói và viết
Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề xuất sắc
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành như: Công nghệ thông tin, Quản trị kinh doanh, Kinh tế hoặc các chương trình đào tạo tương đương.
Năng lực quản lý nhiều dự án cùng một lúc (2- 4 projects)
Nắm rõ các thuật ngữ kỹ thuật và hệ thống kỹ thuật
Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ về Business Analytics (CCBA, CBAP, PBA), Project Management (PMP) hoặc Product Management (PSPO, CSPO)
Được đào tạo chuyên sâu kiến thức công nghệ mới: CDP (Customer Data Platform)- đang HOT và là xu hướng công nghệ hiện tại và nhiều năm tới.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, thoải mái, thân thiện, tinh thần teamwork cao.
Company trip/Team building mỗi năm.
Hỗ trợ phí đào tạo theo cấp bậc và chuyên môn.
Lương tháng 13, thưởng theo kết quả kinh doanh của công ty, xét tăng lương hằng năm
Được hưởng chế độ làm việc từ xa ít nhất 1 ngày/ tháng tùy theo cấp bậc.
Hỗ trợ chi phí gửi xe, chi phí taxi/Grab phục vụ cho công việc theo cấp bậc.
Fruit days mỗi tuần định kỳ 2 lần.
Thu nhập thỏa thuận theo năng lực (20- 35M gross)
Thời gian làm việc: Từ 8h30 – 18h00 (Thứ 2 – Thứ 6).
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-08 21:55:08
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Chuyên viên đầu tư là gì?
Chuyên viên đầu tư là người nghiên cứu chuyên sâu, phân tích và đưa ra các vấn đề xuất bản cho khách hàng hoặc tổ chức. Công việc của các Chuyên viên đầu tư bao gồm nghiên cứu thị trường tài chính, phân tích dữ liệu, đánh giá rủi ro và lợi ích của các tài khoản đầu tư, đồng thời đưa ra các chiến lược và kế hoạch phù hợp đầu tư. Họ cũng có thể tư vấn cho khách hàng về các quyết định đầu tư và theo dõi kết quả của các tài khoản đầu tư. Chuyên viên đầu tư thường là những chuyên gia có kiến thức sâu về thị trường tài chính và các công cụ đầu tư khác nhau như cổ phiếu, trái phiếu, đầu tư, và bất động sản.
Mô tả công việc của Chuyên viên đầu tư
- Nghiên cứu và phân tích thị trường tài chính nghiên cứu: Chuyên viên đầu tư thu thập thông tin về các công ty, ngành và thị trường tài chính chính để đánh giá tiềm năng đầu tư.
- Lướt ra đề xuất đầu tư: Nghiên cứu và phân tích, Chuyên viên đầu tư đưa ra các đề xuất đầu tư cho khách hàng hoặc tổ chức, bao gồm việc mua, bán hoặc giữ các tài sản đầu tư như cổ phiếu, trái phiếu, đầu tư, và bất động sản.
- Theo dõi và đánh giá các tài khoản đầu tư: Chuyên viên theo dõi kết quả đầu tư của các tài khoản đầu tư và đưa ra đánh giá về lợi nhuận, rủi ro và hiệu suất của các tài sản đầu tư.
- Tư vấn cho khách hàng: Chuyên viên đầu tư tư vấn cho khách hàng về các quyết định đầu tư, giúp họ xác định mục tiêu đầu tư, xây dựng chiến lược đầu tư và quản lý danh mục đầu tư.
- Theo dõi trường và xu hướng: Thông tin cập nhật chuyên sâu về thị trường tài chính, các sự kiện kinh tế và chính trị, và các xu hướng đầu tư để đưa ra quyết định đầu tư.
- Giao tiếp và tư vấn cho khách hàng: Chuyên viên đầu tư giao tiếp và tư vấn cho khách hàng về các vấn đề liên quan đến đầu tư, giải đáp các câu hỏi và cung cấp thông tin chi tiết về các cơ hội đầu tư.
- Tuân thủ quy định pháp lý: Chuyên viên đầu tư tặng thủ các quy định và quy tắc pháp lý liên quan đến đầu tư và bảo vệ lợi ích của khách hàng.
Chuyên viên đầu tư có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
156 - 234 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Chuyên viên đầu tư
Tìm hiểu cách trở thành Chuyên viên đầu tư, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Chuyên viên đầu tư?
Yêu cầu tuyển dụng của Chuyên viên đầu tư
Để thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao, Chuyên viên đầu tư cần sở hữu những kiến thức, chuyên môn vững vàng và thành thạo những kỹ năng mềm liên quan:
Kiến thức chuyên môn
- Kiến trúc về tài chính và đầu tư: Chuyên viên đầu tư cần có kiến thức sâu về nguyên tắc và phương pháp đầu tư, các loại tài sản đầu tư như cổ phiếu, trái phiếu, đầu tư, và bất động sản, cũng như các công cụ và phương pháp phân tích thị trường tài chính.
- Hiểu biết về thị trường tài chính: Chuyên viên đầu tư cần nắm chắc thông tin về các chỉ thị trường, xu hướng và biến động của thị trường tài chính, cũng như các yếu tố kinh tế và chính trị có thể ảnh hưởng đến field.
- Kỹ năng phân tích và đánh giá: Người sử dụng chuyên nghiệp cần có khả năng phân tích dữ liệu, đánh giá rủi ro và lợi ích của các tài khoản đầu tư và đưa ra các đề xuất đầu tư dựa trên phân tích và đánh giá xác thực.
- Hiểu biết về quy định pháp lý: Chuyên viên đầu tư cần hiểu và góp thủ các quy định và quy tắc pháp lý liên quan đến đầu tư và bảo vệ lợi ích của khách hàng.
- Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm: Chuyên viên đầu tư cần có khả năng làm việc độc lập để nghiên cứu và phân tích, cũng như làm việc nhóm để hợp tác với các thành viên khác trong quá trình đưa ra quyết định đầu tư.
Ngoại hình giọng nói
Ngoại hình và giọng nói không phải là yếu tố quyết định quan trọng nhất đối với một Chuyên viên đầu tư Tuy nhiên, chúng cũng đóng một vai trò nhất định trong việc tạo ấn tượng đầu tiên và giúp Chuyên viên đầu tư thành công trong công việc.
- Vẻ ngoài gọn gàng, sạch sẽ và chuyên nghiệp.
- Gương mặt sáng sủa, ưa nhìn.
- Tóc tai gọn gàng, sạch sẽ.
- Trang phục phù hợp với môi trường làm việc.
- Khả năng diễn đạt ý kiến và chỉ thị một cách rõ ràng và lưu loát.
- Giọng nói của họ nên dễ nghe, không quá nhanh hoặc quá chậm
- Khả năng truyền đạt thông tin một cách hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp
- Kỹ năng giao tiếp rõ ràng: Người dùng chuyên nghiệp cần có khả năng giao tiếp rõ ràng, logic và hiệu quả. Họ cần biết cách trình bày thông tin một cách dễ hiểu và thuyết phục, cũng như lắng nghe và hiểu ý kiến của khách hàng.
- Kỹ năng viết: Chuyên viên đầu tư cần có khả năng viết một cách chính xác và logic. Họ cần biết cách trình bày thông tin và đề xuất đầu tư trong văn bản một cách rõ ràng và hấp dẫn.
- Kỹ năng thuyết trình: Chuyên viên đầu tư cần có khả năng thuyết trình một cách tự động và chuyên nghiệp. Họ cần biết cách trình bày thông tin một cách hấp dẫn và thuyết phục trước giả thuyết.
- Kỹ năng lắng nghe: Chuyên viên đầu tư cần có khả năng lắng nghe và hiểu rõ nhu cầu và mục tiêu đầu tư của khách hàng. Họ cần biết cách đặt câu hỏi và lắng nghe để tìm hiểu thông tin chi tiết và đưa ra đề xuất phù hợp.
- Kỹ năng giao tiếp đa văn hóa: Chuyên viên đầu tư có thể làm việc với khách hàng và đối tác từ nhiều quốc gia và văn hóa khác nhau. Do đó, họ cần có khả năng giao tiếp hiệu quả với những nền tảng văn hóa và ngôn ngữ khác nhau.
- Kỹ năng giải thích phức hợp: Chuyên viên đầu tư cần biết cách giải thích các khái niệm và thông tin phức tạp về đầu tư một cách dễ hiểu cho khách hàng không chuyên.
Kinh nghiệm, kỹ năng khác
- Đã từng có kinh nghiệm ở vị trí Chuyên viên đầu tư từ 2 - 3 năm, và thành công trong nhiều dự án
- Có khả năng làm việc các thiết bị công nghệ các quy trình làm việc trong lĩnh vực tài chính đầu tư
- Biết sử dụng công cụ quản lý thời gian công việc, tính toán hợp lý để làm việc một cách hiệu quả để tránh mắc các lỗi khi làm việc
- Có khả năng quản lý thời gian hiệu quả để đáp ứng được tiến độ công việc.
Lộ trình thăng tiến của Chuyên viên đầu tư
Mức lương bình quân của Chuyên viên đầu tư có thể khác nhau tùy thuộc vào nhiều yếu tố như trình độ chuyên môn, kỹ năng, trách nhiệm công việc, địa điểm và điều kiện thị trường lao động.
- Nhân viên kinh doanh: 8 - 12 triệu đồng/tháng
- Chuyên viên tư vấn tài chính: 9 - 15 triệu đồng/tháng
Từ 0 - 2 năm: Thực tập sinh phân tích đầu tư
Bước đầu tiên là gia nhập công ty làm thực tập sinh đầu tư. Trong giai đoạn này, Thực tập sinh sẽ được hướng dẫn và đào tạo về các khái niệm và quy trình tư cơ bản.
Từ 1 - 3 năm: Nhân viên phân tích đầu tư
Sau khi hoàn thành chương trình thực hiện chương trình, Thực tập sinh có thể được nâng cấp chức năng phân tích nhân viên đầu tư. Ở vị trí này, họ sẽ tiếp tục phân tích và đánh giá các công việc và cơ hội đầu tư.
Từ 3 - 5 năm: Chuyên viên đầu tư
Khi có đủ kinh nghiệm và kiến thức, Thực tập sinh có thể tiến lên vị trí chuyên viên đầu tư. Ở vị trí này, họ sẽ có trách nhiệm đưa ra các quyết định về đầu tư chiến lược và tư vấn cho khách hàng.
Từ 5 - 7 năm: Chuyên viên phân tích đầu tư
Một bước tiếp theo trong tiến trình thăng tiến rõ ràng có thể chuyên viên phân tích đầu tư. Ở vị trí này, Chuyên viên phân tích đầu tư sẽ chịu trách nhiệm quản lý danh mục đầu tư của khách hàng và đưa ra quyết định về phân tích tài sản bổ sung.
Từ 7 - 9 năm: Giám đốc đầu tư
Cuối cùng, có kinh nghiệm và thành công trong lĩnh vực đầu tư, Chuyên viên phân tích đầu tư có thể tiến lên các vị trí lãnh đạo, như giám đốc đầu tư hoặc quản lý cấp cao khác.