Quản Lý Kinh Doanh Kênh GT
Thực phẩm 1.6
Đăng 20 ngày trước
Quản Lý Kinh Doanh Kênh MT
Thực phẩm 1.6
Sales Manager (Representatives Da Nang)
Ba Na Hills Golf Club
Sales Manager (Mice – Danang Sales Office)
- Hết hạn
Furama Resort
Quản Lý Kinh Doanh
CÔNG TY LEWU
Đăng 21 ngày trước
Đăng 21 ngày trước
Quản Lý Kinh Doanh (Kênh Online)
Công ty TNHH Bình Việt Đức
Quản lý Kinh Doanh Khu vực Hồ Chí Minh (ASM)
CÔNG TY CỔ PHẦN MỸ HẢO
Sales Manager <br /> Quản Lý Kinh Doanh
JW Marriott Ha Noi
★
Sales Manager - Phần Mềm QLBH KiotViet
KiotViet
★
Giám sát ( Quản lý Kinh doanh)
Chứng khoán Phú Hưng
Quản Lý Kinh Doanh (Sales Manager) - Thu Nhập Upto 40M/Tháng [Hồ Chí Minh]
CÔNG NGHỆ & SÁNG TẠO TRẺ - TEKY HOLDINGS
★
Quản Lý Kinh Doanh Nguồn Hàng Trung Quốc Logistics (Nữ Sinh Năm 1991) (Thu Nhập Từ 10 Triệu Đến 40 Triệu )
CÔNG TY TNHH ALI LOGISTICS VIỆT NAM
Quản lý Kinh doanh Quốc tế (ASM- Phụ trách thị trường Châu Á)
- Hết hạn
Công ty TNHH SX-TM-DV Qui Phúc
Quản Lý Kinh Doanh
SOHACO
Quản Lý Kinh Doanh (Công Ty Thành Viên GTV)
Tập Đoàn G
Quản lý Kinh Doanh Khu vực Miền Đông (ASM)
- Hết hạn
CÔNG TY CỔ PHẦN MỸ HẢO
Quản Lý Kinh Doanh - Mảng Siêu Thị
MỸ PHẨM MINH ĐỨC
Sales Manager
Quốc Tế George Glory Việt Nam
Quản Lý Kinh Doanh - Hệ Thống Anh Ngữ Trẻ Em
Casalink Edu Việt Nam
Đăng 23 ngày trước
Quản Lý Kinh Doanh Vùng
IMEXCO VIỆT NAM
Giám sát (Quản lý Kinh doanh)
Chứng khoán Phú Hưng
Quản Lý Kinh Doanh - Hệ Thống Anh Ngữ Trẻ Em
Casalink Edu Việt Nam
Cluster Sales Manager | Quản lý Kinh doanh vùng (Based in Hanoi)
SHERATON Việt Nam
★
Quản Lý Kinh Doanh Miền Đông
Tập đoàn Tân Á Đại Thành
Sales Force Manager - Đà Nẵng
MM Mega Market (việt nam)
★
Revenue Manager
Melia Vinpearl in Central
★
QUẢN LÝ KINH DOANH LƯƠNG 18 - 20TR - RESORT OFFICE
Wyndham Grand Vedana Ninh Binh Resort
Retail Manager
HR Vietnam
★
Quản Lý Kinh Doanh - Không Yêu Cầu Kinh Nghiệm (Quận 4)
Bảo hiểm Cathay Life Việt Nam
★
Revenue Manager
Premier Village Phu Quoc Resort managed by Accor
Quản Lý Nhãn Hàng
Paldo Vina
Quản lý kinh doanh đồ da/ phụ kiện
- Hết hạn
Công Ty TNHH May Thêu Giày An Phước
Quản Lý Kinh Doanh (Lương Cố Định 35 Triệu / Tháng)
Bảo hiểm AIA Việt Nam
★
Sales Manager ( base Hà Nội )
wyndham grand
Quản Lý Chi Nhánh Thẩm Mỹ Viện, Spa
ĐIỂM NHẤN GROUP - DNG
Quản Lý Bán Lẻ
Thực Phẩm Nguyễn Thảo
Quản Lý Chuỗi Kho Hàng Thực Phẩm
Thực Phẩm Thái Sơn
★
Quản Lý Kinh Doanh Miền
Anh Khuê Sài Gòn
Banquet Sales Manager
SUPER HOTEL Candle
SUP Quản Lý PG Phát Samling
Công Ty TNHH Thương Mại Dịch Vụ Sáng Tạo OTB
Sales Manager (Leisure/Government in Hanoi Sales Office)
Furama Resort
Quản Lý Kinh Doanh
Công nghệ Rever (Vietnam)
★
CV/CVC/CVCC Quản lý Kinh doanh Khách hàng Cá nhân (HO - HCM)
Ngân hàng thương mại cổ phần Việt Á
★
Sales Manager (Education)_ TP. HCM
CÔNG TY TNHH HỌC THỨC TIÊU ĐIỂM (FOCUS LEARNING)
Đăng 29 ngày trước
Quản Lý Kinh Doanh Khu Vực (Thức ăn chăn nuôi)
HRchannels Group
Quản Lý Bán Hàng Kênh Food Service ( FSM – FS)
Thực Phẩm Trung Minh Thành
Quản Lý Kinh Doanh Kênh Thương Mại Điện Tử (Online)
Gia Thịnh Phát
Quản Lý Kinh Doanh - Không Yêu Cầu Kinh Nghiệm
Bảo hiểm Cathay Life Việt Nam
★
Quản Lý Kinh Doanh Ngành Sơn Thương Hiệu Spec
4 Oranges CO.,LTD
Sales Manager/ Senior Sales Manager
Movenpick Living West Hanoi
Đăng 30 ngày trước
Trưởng Phòng Bán Hàng/ Sales Manager
- Hết hạn
Vinfast Chevrolet Newway
★
Giám Sát Kinh Doanh Heo Mảnh
- Hết hạn
Công ty cổ phần chăn nuôi Vĩnh Tân
Đăng 30+ ngày trước
Giám sát Kinh doanh bán hàng trả góp tại Lạng Sơn
- Hết hạn
Công ty tài chính TNHH MTV Mirae Asset (Việt Nam)
★
Giám Sát Kinh Doanh Heo Mảnh
- Hết hạn
Thực Phẩm Vĩnh Tân
Sales Manager
- Hết hạn
JobsGO Recruit
★
Sales Manager (Based in Ha Noi)
Hotel Royal Hoi An
Learning & Development Executive
- Hết hạn
CON CƯNG
★
Affiliate Manager
Goody Group
Chuyên Viên Vận Hành Kinh Doanh
Thế Giới Số DIGIWORLD
Quản lý kinh doanh OTC ( Miền Đông )
- Hết hạn
Dược Phẩm Tất Thành
Business Development (Wholesales-Golf)
- Hết hạn
Emers Vietnam
Sales Manager (Based in HCM)
KHÁCH SẠN ZANNIER BÃI SAN HÔ
Quản Lý Kinh Doanh
- Hết hạn
Bảo hiểm Chubb Life Vietnam
★
GIÁM SÁT KINH DOANH KÊNH MT (MÃNG XÚC XÍCH)
- Hết hạn
CJ Vina Agri
★
Quản Lý Kinh Doanh Hệ Thống Cửa Hàng Thời Trang - HCM
- Hết hạn
Công Ty TNHH Tân Phạm Gia
Quản Lý Kinh Doanh Bảo Hiểm (Nous By Sunlife)
- Hết hạn
Sun life Việt Nam
★
Quản Lý Kinh Doanh
- Hết hạn
De La Sól - Sunlife Việt Nam
Quản Lý Kinh Doanh Tập Sự
- Hết hạn
Bảo hiểm Chubb Life Vietnam
★
Quản Lý Tiềm Năng (Thu Nhập 16 - 20 Triệu)
- Hết hạn
Bảo hiểm Cathay Life Việt Nam
★
Senior Sales Manager - Quản lý Kinh Doanh
- Hết hạn
Nha Trang Marriott
Quản Lý Kinh Doanh
Bảo hiểm Dai - ichi Life Việt Nam
★
Đăng 30+ ngày trước
Business Development Manager
PRIME COMMERCE
Sales Management Staff - Logistics
POSCO - Việt Nam
★
Revenue Manager - Individual Contributor
SHERATON Việt Nam
★
Đăng 30+ ngày trước
Revenue Manager - Individual Contributor
SHERATON Việt Nam
★
Business Development Manager
Bảo hiểm AIA Việt Nam
★
Đăng 30+ ngày trước
SALES MANGER (Base SG)
Green Bay Resort Phú Quốc
Đăng 30+ ngày trước
Chuyên Viên Phát Triển Kinh Doanh ESports
VTVLIVE.,JSC
Chuyên viên Quản lý Kinh doanh và Chất lượng Bán hàng Bảo hiểm- Đầu tư
Ngân hàng Quốc Tế Việt Nam - VIB
★
Quản Lý Kinh Doanh Khu Vực - Area Sale Manager (Thu Nhập Upto 50 Triệu/Tháng)
CÔNG NGHỆ & SÁNG TẠO TRẺ - TEKY HOLDINGS
★
[HCM] Nhân Viên Quản Lý Hàng Hóa
Thời Trang Hải Long
Revenue Manager
BAY HOTEL HCM
QUẢN LÝ BÁN HÀNG KÊNH DOANH NGHIỆP
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI SATORI
QUẢN LÝ BÁN HÀNG KÊNH KA/HORECA
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI SATORI
Marcom Manager/ Assistant Marcom Manager
- Hết hạn
Wyndham Hoi An
Business Developement Representative
Gimasys
★
Business Development Manager / IT Training Centre
STEP IT Academy VietNam
Đăng 30+ ngày trước
Business Development Executive (Crypto/Blockchain)
Bitcoin Builders
Quản Lý Kinh Doanh Kênh GT
Thực phẩm 1.6
7 việc làm
0 Lượt ứng tuyển
Lượt xem 2
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Quản lý
Ngày đăng tuyển:
07/07/2024
Hạn nộp hồ sơ:
07/08/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Trên 1 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Nghệ An
Xây dựng và triển khai chiến lược phát triển kênh bán hàng GT (General Trade - kênh thương mại truyền thống) trong khu vực được phân công
Quản lý, giám sát và hỗ trợ đội ngũ nhân viên bán hàng để đạt mục tiêu kinh doanh
Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và xu hướng tiêu dùng để đưa ra các chiến lược kinh doanh phù hợp
Xây dựng kế hoạch bán hàng chi tiết theo tháng, quý và năm cho kênh GT
Tìm kiếm, phát triển và duy trì mối quan hệ với các đại lý, nhà phân phối trong kênh GT
Theo dõi, đánh giá hiệu quả bán hàng và đề xuất các giải pháp cải thiện
Quản lý ngân sách và các hoạt động marketing tại điểm bán thuộc kênh GT
Đảm bảo việc thực hiện đúng các chính sách bán hàng, chương trình khuyến mãi của công ty
Báo cáo định kỳ về tình hình kinh doanh, đề xuất các giải pháp phát triển kênh GTÍt nhất 1 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
Có kiến thức về quản lý kinh doanh và phát triển thị trường, đặc biệt là kênh GT
Kỹ năng lãnh đạo, quản lý và phát triển đội ngũ nhân viên
Khả năng xây dựng kế hoạch và tư duy chiến lược tốt
Kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề và ra quyết định
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và xây dựng mối quan hệ tốt
Có khả năng làm việc nhóm hiệu quả
Chịu được áp lực công việc caoMức lương cạnh tranh, thưởng theo hiệu quả công việc
Cơ hội thăng tiến rõ ràng trong môi trường làm việc năng động
Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định của pháp luật
Được tham gia các hoạt động team building, du lịch hàng năm
Quản lý, giám sát và hỗ trợ đội ngũ nhân viên bán hàng để đạt mục tiêu kinh doanh
Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và xu hướng tiêu dùng để đưa ra các chiến lược kinh doanh phù hợp
Xây dựng kế hoạch bán hàng chi tiết theo tháng, quý và năm cho kênh GT
Tìm kiếm, phát triển và duy trì mối quan hệ với các đại lý, nhà phân phối trong kênh GT
Theo dõi, đánh giá hiệu quả bán hàng và đề xuất các giải pháp cải thiện
Quản lý ngân sách và các hoạt động marketing tại điểm bán thuộc kênh GT
Đảm bảo việc thực hiện đúng các chính sách bán hàng, chương trình khuyến mãi của công ty
Báo cáo định kỳ về tình hình kinh doanh, đề xuất các giải pháp phát triển kênh GTÍt nhất 1 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
Có kiến thức về quản lý kinh doanh và phát triển thị trường, đặc biệt là kênh GT
Kỹ năng lãnh đạo, quản lý và phát triển đội ngũ nhân viên
Khả năng xây dựng kế hoạch và tư duy chiến lược tốt
Kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề và ra quyết định
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và xây dựng mối quan hệ tốt
Có khả năng làm việc nhóm hiệu quả
Chịu được áp lực công việc caoMức lương cạnh tranh, thưởng theo hiệu quả công việc
Cơ hội thăng tiến rõ ràng trong môi trường làm việc năng động
Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định của pháp luật
Được tham gia các hoạt động team building, du lịch hàng năm
Khu vực
Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:
Công Ty Cổ Phần Thực Phẩm 1.6 là doanh nghiệp chuyên sản xuất, chế biến và đóng gói các mặt hàng thực phẩm công nghệ. Sau 10 năm phát triển, có mặt trên thị trường chúng tôi đã cho ra mắt nhiều dòng sản phẩm chất lượng công nghệ mới. Công ty thành lập ngày 01/06/ 2009 với tên gọi tiền thân là Công ty TNHH SXTM Trung Tín Nghệ An. Đến ngày 21/12/2015, Công ty đổi tên thành Công ty Cổ phần Thực phẩm 1.6 (1.6 FOOD). Tên gọi 16FOOD lấy từ ngày sinh
nhật của Công ty cũng như phương châm mang đến sản phẩm an toàn và tốt cho sức khỏe cho trẻ em là những mầm non bé nhỏ. Và khi trẻ em dùng an toàn
điều đó đồng nghĩa với việc an toàn cho tất cả mọi người ở mọi lứa tuổi.
*Tầm nhìn sứ mệnh, giá trị cốt lõi : Lời đầu tiên, Công ty Cổ phần Thực phấm 16FOOD xin chân thành cảm ơn sự quan tâm, tín nhiệm của Quý khách hàng, Đối tác trong thời gian qua. Công ty Cổ phần Thực phấm 16FOOD là công ty sản xuất bánh tươi, bánh ngọt, bánh healthy cho người ăn kiêng và các loại hạt ngũ cốc. Với sứ mệnh mang đến những sản phẩm tốt cho sức khỏe, thơm ngon bổ dưỡng để khách hàng có sự an tâm và hài lòng cũng như có những niềm vui trọn vẹn khi sử dụng sản phẩm của 16FOOD, đội ngũ cán bộ, công nhân viên của Công ty đã luôn cố gắng học hỏi và hoàn thiện sản phẩm cũng như dịch vụ để có thể phục vụ được khách hàng tốt nhất.Trải qua 13 năm hoạt động, với sự ủng hộ nhiệt tình và gắn bó lâu dài của Quý khách hàng, Công ty 16FOOD càng ngày càng trở nên vững mạnh. Đặc biệt, chúng tôi sở hữu đội ngũ nhân sự hơn 10 năm kinh nghiệm cùng các nhân viên trẻ trung, năng động. Quy trình sản xuất bánh an toàn được kiểm nghiệm. Báo giá dịch vụ chi tiết, công khai. Cho đến nay, 16FOOD đã trở thành nhà sản xuất, nhà cung cấp đồng hành cùng nhiều nhà phân phối ở khắp tỉnh thành trên cả nước. Với những điểm khác biệt ấn tượng ấy, 16FOOD mong rằng vẫn luôn nhận được sự yêu mến của Quý khách hàng, Đối tác. Chúng tôi cam kết đặt cả trái tim vào mỗi sản phẩm, môi trường, xã hội, góp phần tạo dựng vị thế vững chắc cho doanh nghiệp. Rất hân hạnh được hợp tác với Quý khách!
nhật của Công ty cũng như phương châm mang đến sản phẩm an toàn và tốt cho sức khỏe cho trẻ em là những mầm non bé nhỏ. Và khi trẻ em dùng an toàn
điều đó đồng nghĩa với việc an toàn cho tất cả mọi người ở mọi lứa tuổi.
*Tầm nhìn sứ mệnh, giá trị cốt lõi : Lời đầu tiên, Công ty Cổ phần Thực phấm 16FOOD xin chân thành cảm ơn sự quan tâm, tín nhiệm của Quý khách hàng, Đối tác trong thời gian qua. Công ty Cổ phần Thực phấm 16FOOD là công ty sản xuất bánh tươi, bánh ngọt, bánh healthy cho người ăn kiêng và các loại hạt ngũ cốc. Với sứ mệnh mang đến những sản phẩm tốt cho sức khỏe, thơm ngon bổ dưỡng để khách hàng có sự an tâm và hài lòng cũng như có những niềm vui trọn vẹn khi sử dụng sản phẩm của 16FOOD, đội ngũ cán bộ, công nhân viên của Công ty đã luôn cố gắng học hỏi và hoàn thiện sản phẩm cũng như dịch vụ để có thể phục vụ được khách hàng tốt nhất.Trải qua 13 năm hoạt động, với sự ủng hộ nhiệt tình và gắn bó lâu dài của Quý khách hàng, Công ty 16FOOD càng ngày càng trở nên vững mạnh. Đặc biệt, chúng tôi sở hữu đội ngũ nhân sự hơn 10 năm kinh nghiệm cùng các nhân viên trẻ trung, năng động. Quy trình sản xuất bánh an toàn được kiểm nghiệm. Báo giá dịch vụ chi tiết, công khai. Cho đến nay, 16FOOD đã trở thành nhà sản xuất, nhà cung cấp đồng hành cùng nhiều nhà phân phối ở khắp tỉnh thành trên cả nước. Với những điểm khác biệt ấn tượng ấy, 16FOOD mong rằng vẫn luôn nhận được sự yêu mến của Quý khách hàng, Đối tác. Chúng tôi cam kết đặt cả trái tim vào mỗi sản phẩm, môi trường, xã hội, góp phần tạo dựng vị thế vững chắc cho doanh nghiệp. Rất hân hạnh được hợp tác với Quý khách!
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Bóng đá
- Bóng bàn
- Thể thao
- Party
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- Công ty thành lập ngày 01/06/ 2009 với tên gọi tiền thân là Công ty TNHH SXTM Trung Tín Nghệ An.
- Đến ngày 21/12/2015, Công ty đổi tên thành Công ty Cổ phần Thực phẩm 1.6 (1.6 FOOD).
Mission
Với sứ mệnh mang đến những sản phẩm tốt cho sức khỏe, thơm ngon bổ dưỡng để khách hàng có sự an tâm và hài lòng cũng như có những niềm vui trọn vẹn khi sử dụng sản phẩm của 16FOOD, đội ngũ cán bộ, công nhân viên của Công ty đã luôn cố gắng học hỏi và hoàn thiện sản phẩm cũng như dịch vụ để có thể phục vụ được khách hàng tốt nhất.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Quản lý cửa hàng tại Hà Nội (212 việc làm)
Quản lý cửa hàng tại Hồ Chí Minh (415 việc làm)
Quản lý kinh doanh (2,006 việc làm)
Giám sát bán hàng (1,586 việc làm)
Quản lý Spa (141 việc làm)
Nhân viên tư vấn (3,039 việc làm)
Chuyên viên Công tác sinh viên (43 việc làm)
Chuyên viên tư vấn thương hiệu (25 việc làm)
Chuyên viên tư vấn nhân sự (33 việc làm)
Management Consultant (6 việc làm)
Giám đốc tư vấn (9 việc làm)
Nhân Viên Tư Vấn Bán Hàng (3,364 việc làm)
Công việc của Quản lý cửa hàng là gì?
Quản lý Cửa hàng là một vai trò quan trọng trong lĩnh vực kinh doanh và bán lẻ. Người Quản lý Cửa hàng có trách nhiệm điều hành và quản lý các hoạt động hàng ngày của cửa hàng để đảm bảo hoạt động suôn sẻ và lợi nhuận tối đa. Công việc này bao gồm nhiều nhiệm vụ, bao gồm quản lý nhân sự, lập kế hoạch và định hình chiến lược kinh doanh, quản lý tồn kho, giám sát doanh số bán hàng và tương tác với khách hàng. Người Quản lý Cửa hàng cũng phải có khả năng giải quyết các vấn đề xuất phát trong quá trình kinh doanh hàng ngày và phát triển các biện pháp cải thiện hiệu suất cửa hàng. Điều quan trọng là họ phải có khả năng lãnh đạo và tương tác tốt với đội ngũ nhân viên, đồng thời hiểu rõ về thị trường và nhu cầu của khách hàng để đưa ra các quyết định kinh doanh hợp lý.
Mô tả công việc của Quản lý Cửa hàng
Quản lý Cửa hàng là người chịu trách nhiệm tổ chức, điều hành và giám sát hoạt động hàng ngày của một cửa hàng hoặc điểm bán lẻ. Công việc của Quản lý Cửa hàng bao gồm một loạt các nhiệm vụ và trách nhiệm quan trọng như sau:
- Quản lý nhân viên: Quản lý Cửa hàng chịu trách nhiệm tuyển dụng, đào tạo, giao việc và quản lý hiệu suất của nhóm nhân viên. Điều này bao gồm việc đặt mục tiêu, đánh giá, và đề xuất biện pháp cải thiện.
- Quản lý kho hàng và tồn kho: Đảm bảo rằng cửa hàng có đủ số lượng và loại hàng hóa để đáp ứng nhu cầu của khách hàng. Quản lý việc nhập hàng, xử lý hàng tồn kho và kiểm soát lượng tồn kho.
- Quản lý doanh số bán hàng: Đặt mục tiêu doanh số bán hàng và theo dõi tiến trình đạt được mục tiêu. Đề xuất biện pháp tăng doanh số nếu cần.
- Phục vụ khách hàng: Đảm bảo rằng mọi khách hàng đều nhận được dịch vụ tốt nhất. Giải quyết các yêu cầu, khiếu nại và hỗ trợ giải đáp thắc mắc của khách hàng.
- Quản lý tài chính và ghi sổ sách: Theo dõi và quản lý các giao dịch tài chính của cửa hàng, bao gồm việc quản lý tiền mặt, thu chi và lập báo cáo tài chính.
- Thực hiện kế hoạch tiếp thị và quảng bá: Phát triển và triển khai các chiến lược tiếp thị để thu hút và giữ chân khách hàng. Điều này có thể bao gồm quảng cáo, khuyến mãi, và sự kiện tiếp thị.
- Duy trì sự sắp xếp và vệ sinh của cửa hàng: Đảm bảo cửa hàng luôn sạch sẽ, ngăn nắp và thu hút mắt. Quản lý việc sắp xếp hàng hóa, trưng bày sản phẩm và kiểm soát chất lượng cửa hàng.
- Tuân thủ các quy định và chính sách: Đảm bảo rằng cửa hàng tuân thủ tất cả các quy định và chính sách liên quan đến kinh doanh, bao gồm cả quy định về an toàn, bảo vệ môi trường và quy định về ngành nghề.
- Tích hợp công nghệ và hệ thống quản lý: Sử dụng các công cụ và phần mềm quản lý để tối ưu hóa hoạt động cửa hàng, bao gồm việc quản lý kho, tính toán lương, và theo dõi doanh số bán hàng.
- Đánh giá và cải thiện hoạt động cửa hàng: Thực hiện đánh giá hiệu suất cửa hàng và đề xuất biện pháp cải thiện. Điều này có thể bao gồm việc phân tích dữ liệu bán hàng, thu thập phản hồi từ khách hàng và nhân viên.
Quản lý Cửa hàng đóng vai trò quan trọng trong việc duy trì hoạt động kinh doanh hiệu quả và mang lại trải nghiệm tốt nhất cho khách hàng. Đồng thời, họ cũng phải có khả năng quản lý tài nguyên và nhân lực một cách có hiệu quả để đảm bảo sự phát triển bền vững của cửa hàng.
Quản lý cửa hàng có mức lương bao nhiêu?
114 - 164 triệu /năm
Tổng lương
106 - 151 triệu
+
/năm
Lương cơ bản
9 - 13 triệu
/năm
Lương bổ sung
114 - 164 triệu
/năm
114 M
164 M
65 M
390 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Lộ trình sự nghiệp Quản lý cửa hàng
Tìm hiểu cách trở thành Quản lý cửa hàng, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Nhân Viên Tư Vấn Bán Hàng
82 - 122 triệu/năm
Giám sát bán hàng
156 - 221 triệu/năm
Quản lý cửa hàng
114 - 164 triệu/năm
Quản lý cửa hàng
Số năm kinh nghiệm
0 - 1
12%
2 - 4
59%
5 - 7
15%
8+
14%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Quản lý cửa hàng?
Yêu cầu tuyển dụng với vị trí Quản lý Cửa hàng
Yêu cầu tuyển dụng cho vị trí Quản lý Cửa hàng thường được xác định dựa trên hai tiêu chí chính: Kiến thức chuyên môn và Kỹ năng cơ bản. Dưới đây là một mô tả tổng quan về mỗi tiêu chí:
Kiến thức chuyên môn
- Hiểu biết về Ngành công nghiệp và Sản phẩm: Quản lý Cửa hàng cần có hiểu biết sâu về ngành công nghiệp mà cửa hàng hoạt động, bao gồm các xu hướng, sản phẩm, và dịch vụ liên quan.
- Kiến thức về Sản phẩm/Dịch vụ Cửa hàng: Quản lý cần nắm vững thông tin về các sản phẩm hoặc dịch vụ mà cửa hàng cung cấp để có thể tư vấn, giới thiệu và hỗ trợ khách hàng.
- Hiểu biết về Quy trình Kinh doanh: Phải nắm vững các quy trình hoạt động của cửa hàng, bao gồm nhập hàng, bán hàng, quản lý kho, và quản lý nhân viên.
Kỹ năng cơ bản
- Kỹ năng Giao tiếp: Quản lý Cửa hàng cần có khả năng giao tiếp rõ ràng và hiệu quả với khách hàng, đồng nghiệp và các bên liên quan khác.
- Kỹ năng Lãnh đạo: Quản lý cần có khả năng lãnh đạo nhóm, đưa ra quyết định và giải quyết các vấn đề một cách hiệu quả.
- Kỹ năng Quản lý Thời gian: Quản lý cần có khả năng ưu tiên công việc, quản lý thời gian, và đảm bảo hoạt động cửa hàng diễn ra suôn sẻ.
- Kỹ năng Giải quyết Vấn đề: Khả năng phân tích vấn đề, tìm ra giải pháp và đưa ra quyết định nhanh chóng và chính xác là rất quan trọng.
- Ngoài ra, quản lý cửa hàng cũng cần có khả năng làm việc nhóm, quản lý tài chính cơ bản, và hiểu biết về các công cụ công nghệ thông tin liên quan đến quản lý cửa hàng (ví dụ: phần mềm quản lý kho, hệ thống thanh toán, v.v.).
Tóm lại, việc tuyển dụng Quản lý Cửa hàng cần tập trung vào cả kiến thức chuyên môn và kỹ năng cơ bản, cùng với khả năng thích ứng và học hỏi trong môi trường kinh doanh đang biến đổi liên tục.
Lộ trình thăng tiến của Quản lý Cửa hàng
Mức lương trung bình của Quản lý Cửa hàng khoảng 20 triệu - 30 triệu VND/tháng. Mức lương cho các cấp bậc thăng tiến vị trí Quản lý Cửa hàng tại Việt Nam có thể thay đổi tùy theo ngành nghề, quy mô của cửa hàng, vị trí địa lý và các yếu tố khác.
- Đối với Quản lý kinh doanh, khoảng từ 8 triệu - 15 triệu VND/tháng.
- Đối với Nhân viên kinh doanh online, khoảng từ 7 triệu - 12 triệu VND/tháng.
Dưới đây là lộ trình thăng tiến của Quản lý Cửa hàng từ thực tập sinh:
Thực tập sinh
Trong giai đoạn này, thực tập sinh tiếp xúc và nắm vững các quy trình cơ bản của cửa hàng. Họ hỗ trợ các công việc hàng ngày, như giao dịch với khách hàng, sắp xếp hàng hóa, và học hỏi về quy trình bán hàng.
Nhân viên bán hàng
Sau khi hoàn thành giai đoạn thực tập, nhân viên bán hàng trở thành người chịu trách nhiệm trực tiếp về việc phục vụ khách hàng và quản lý hàng hóa trong cửa hàng. Họ cũng có thể được phân công các nhiệm vụ cụ thể như kiểm soát kho, quản lý hàng tồn kho, và hỗ trợ trong việc đào tạo nhân viên mới.
Trưởng nhóm bán hàng
Trưởng nhóm bán hàng có trách nhiệm hướng dẫn và hỗ trợ nhóm nhân viên bán hàng. Họ đảm bảo rằng các hoạt động hàng ngày diễn ra một cách suôn sẻ, quản lý lịch trực, và đảm bảo rằng tiêu chuẩn phục vụ khách hàng được duy trì.
Phó quản lý cửa hàng
Phó quản lý cửa hàng tham gia vào quyết định chiến lược kinh doanh của cửa hàng. Họ có trách nhiệm quản lý nhóm nhân viên, tối ưu hóa hiệu suất cửa hàng, và có thể giúp đỡ quản lý cửa hàng trong các tác vụ quản lý tổng thể.
Quản lý Cửa hàng
Quản lý Cửa hàng đảm nhận trách nhiệm lớn nhất về hoạt động cửa hàng. Họ lập kế hoạch chiến lược kinh doanh, quản lý tài chính và nguồn nhân lực, đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn an toàn và quy định ngành công nghiệp.
Các cấp bậc thăng tiến này cung cấp một lộ trình rõ ràng cho nhân viên để phát triển sự nghiệp trong ngành quản lý cửa hàng, từ mức đầu tiên cho đến vai trò lãnh đạo.
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm