173 việc làm
Công Ty TNHH Capgemini Việt Nam
SFDC Developer (FR speaking)
Capgemini Việt Nam
3.5
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 12 ngày trước
CÔNG TY TNHH CMC GLOBAL
Angular Developer
CMC GLOBAL
3.5
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 12 ngày trước
CÔNG TY TNHH CMC GLOBAL
Outsystem Engineer
CMC GLOBAL
3.5
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 12 ngày trước
Công Ty TNHH Capgemini Việt Nam
SFDC Developer
Capgemini Việt Nam
3.5
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 13 ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 16 ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 16 ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 16 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 16 ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 16 ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 16 ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 17 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 23 ngày trước
Thygesen Textile Vietnam
Sale - Technical Developer
Thygesen Textile Vietnam
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 23 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 23 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 23 ngày trước
Công Ty TNHH Transcosmos Việt Nam
Chuyên Viên Lập Trình (Senior Level)
Transcosmos Việt Nam
3.5
10 - 15 triệu
Hà Nội
Đăng 23 ngày trước
Công Ty Tnhh Liên Doanh Vĩnh Hưng (TMI Viet Nam)
Assistant of Developer
Vĩnh Hưng (TMI Viet Nam)
4.0
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 24 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 25 ngày trước
CÔNG TY TNHH ĐẠI HỌC RMIT VIỆT NAM
Senior Developer
ĐẠI HỌC RMIT VIỆT NAM
3.7
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 26 ngày trước
CÔNG TY CP TẬP ĐOÀN VAS NGHI SƠN
Chuyên viên phát triển ứng dụng CNTT
TẬP ĐOÀN VAS NGHI SƠN
2.0
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 26 ngày trước
CÔNG TY TNHH GIẢI PHÁP PHẦN MỀM TƯỜNG MINH
Elixir Developer
TMA Solutions
3.3
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 27 ngày trước
ALADIN TECHNOLOGY
Lập Trình Viên Golang Developer
ALADIN TECHNOLOGY
1.7
20 - 35 triệu
Hà Nội
Đăng 27 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 27 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 28 ngày trước
CÔNG TY TNHH DRAPHONY VIETNAM
Middle MERN-Stack Developer
DRAPHONY VIETNAM
3.1
Trên 200 triệu
Hà Nội
Đăng 29 ngày trước
CÔNG TY TNHH DRAPHONY VIETNAM
Junior MERN-Stack Developer
DRAPHONY VIETNAM
3.1
Trên 200 triệu
Hà Nội
Đăng 29 ngày trước
Công ty TNHH Btaskee
Chuyên viên lập trình Golang
Công ty Btaskee
2.9
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30 ngày trước
CÔNG TY TNHH LOGIGEAR VIỆT NAM
Angular Developer
LogiGear
3.6
15 - 35 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY TNHH ASWHITE VIỆT NAM
Senior ReactJS Developer
AS White Global
4.1
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY TNHH SYNOPSYS VIỆT NAM
Layout Design Engineer, Senior/ Staff
Synopsys Việt Nam ( Piktec - Time Partition Testing )
3.6
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Hitachi Digital Services Việt Nam
Gen AI Engineer
Hitachi Digital Services VietNam
3.8
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Công ty CP Viễn thông di động Toàn cầu
Lập Trình Viên
Mobile Developer Intern
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hưng Yên
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Đồng Nai
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Bình Định
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Cần Thơ
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
10 - 14 triệu
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY TNHH PLAYSTUDIOS VIỆT NAM
DevOps Engineer (Middle) - Hết hạn
PLAYSTUDIOS VIỆT NAM
4.5
300 - 1000 USD
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
18 - 25 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
30 - 40 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Trên 22 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY TNHH GIẢI PHÁP CÔNG NGHỆ ZOZIN
Lập Trình Viên ASP.Net, C# - Hết hạn
GIẢI PHÁP CÔNG NGHỆ ZOZIN
Thỏa thuận
Hà Nội, Bắc Giang
Đăng 30+ ngày trước
Công ty TNHH Bình Việt Đức (BIVID)
Chuyên Viên Lập Trình - Hết hạn
Bình Việt Đức - BIVID Phrama
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Công ty TNHH NTT DATA VIỆT NAM
ServiceNow Deverloper - Hết hạn
NTT DATA VIỆT NAM
3.0
Thỏa thuận
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY TNHH HWASEUNG VINA
Nhân viên lập trình - Hết hạn
CÔNG TY TNHH HWASEUNG VINA
4.0
Thỏa thuận
Đồng Nai
Đăng 30+ ngày trước
Công ty Cổ Phần CANIFA
Chuyên viên lập trình Python-Odoo - Hết hạn
Thương Mại và Dịch Vụ Hoàng Dương - Thời Trang Canifa
2.7
17 - 25 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
13 - 18 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
18 - 25 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
20 - 80 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY CỔ PHẦN GIẢI PHÁP CÔNG NGHỆ TTC VIỆT NAM (TTC Solutions)
Angular Developer - Hết hạn
TTC Solutions
3.7
17 - 18 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Công ty Cổ Phần CANIFA
Lập trình viên Vuejs - Hết hạn
Thương Mại và Dịch Vụ Hoàng Dương - Thời Trang Canifa
2.7
12 - 19 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Công Ty Cổ Phần Giải Pháp Và Nguồn Lực Công Nghệ Itsol
ReactJS Developer - Hết hạn
Công Nghệ Itsol
3.5
15 - 20 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
38 - 45 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY CỔ PHẦN GIẢI PHÁP CÔNG NGHỆ BZISOFT
Lập Trình Viên - Hết hạn
Giải Pháp Công Nghệ BZISOFT
20 - 35 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Đà Nẵng
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Ngân hàng Thương mại Cổ phần Bưu điện Liên Việt
Peoplesoft Developer - Hết hạn
Lien Viet Post Bank
3.7
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Công ty TNHH phần mềm Kaopiz
Golang Developer - Hết hạn
Công ty Phần mềm Kaopiz
3.3
1000 - 2500 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Trên 5 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Trên 6 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Công Ty TNHH Capgemini Việt Nam
SFDC Developer (FR speaking)
Capgemini Việt Nam 3.5★
45 đánh giá 67 việc làm 1 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 04/02/2025
Hạn nộp hồ sơ: 06/03/2025
Hình thức: FULL_TIME
Kinh nghiệm: 2 - 3 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Job Role

The candidates will be responsible for developing and maintaining software applications using Salesforce technologies:

  • Expertise in designing, developing, and maintaining large enterprise Salesforce platforms/applications with various integration levels and a combination of all marketing / sales /service clouds needed.
  • Expertise in defining large enterprise software systems and mapping use cases into the desired solution architecture.
  • Communicate with Customer/onsite team to get/clarify the requirements via email/telephone/video conference.
  • Participate in the planning/analysis of business requirements for system changes and enhancements.
  • Provide the guidelines on coding standards to team members, review their code and define deployment process.
  • Recommend solutions in order to improve the quality and performance of projects and help to ensure that the delivery meets customer’s expectations.
  • Write technical and user guide documentations.
  • Ability to conceptualize, design, and execute proof of concept projects. Demonstrate success in the initial POC work to establish integrations from Salesforce to AI/BI applications.
  • Capable of leading a team during the implementation, deployment and run operation.

Requirement:

  • Good written and verbal skills in French (mandatory). Excellent communication and collaboration skills. English speaking is a plus.
  • 2-5 years of relevant work experience in consulting and implementing Salesforce projects. Integrations from Salesforce to AI/BI applications is a plus.

Works in the area of Software Engineering, which encompasses the development, maintenance and optimization of software solutions/applications.1. Applies scientific methods to analyse and solve software engineering problems.2. He/she is responsible for the development and application of software engineering practice and knowledge, in research, design, development and maintenance.3. His/her work requires the exercise of original thought and judgement and the ability to supervise the technical and administrative work of other software engineers.4. The software engineer builds skills and expertise of his/her software engineering discipline to reach standard software engineer skills expectations for the applicable role, as defined in Professional Communities.5. The software engineer collaborates and acts as team player with other software engineers and stakeholders.

Job Profile

  • Experience in Apex, Aura/Lightning Web Component, Automation Tools (Flow, Approval Process, etc.), Experience Cloud, Einstein AI, Sales Cloud, Service Cloud, Marketing Cloud, etc. How to apply AI in Salesforce configuration and development.
  • Knowledge of Salesforce consultant, configuration such as permissions, data access controls, reports, dashboards, etc.
  • Experience in APIs and integrations.
  • Experience working on an Agile development team.
  • Experience in software development and tools/frameworks (Java, Azure, Python, React, etc.) outside of the Salesforce ecosystem.
  • Good at analyzing & problem solving, teamwork, generates enthusiasm among team members.
  • Experience in insurance projects is an advantage.
  • Experience in branching, merging development and deployment process (CI/CD).
  • Salesforce certificates are an advantage.

Skills (competencies)

Salesforce (Functional)

Salesforce (Integration)

Salesforce Service Cloud
Khu vực
Báo cáo

Công Ty TNHH Capgemini Việt Nam
Capgemini Việt Nam Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, Phú Nhuận, Hồ Chí Minh

Capgemini, một trong những nhà cung cấp dịch vụ tư vấn, công nghệ và gia công phần mềm hàng đầu thế giới, giúp khách hàng của mình chuyển đổi và thực hiện thông qua công nghệ. Capgemini cung cấp cho khách hàng của mình những hiểu biết sâu sắc và khả năng giúp họ tự do đạt được kết quả vượt trội thông qua một phương thức làm việc độc đáo, Trải nghiệm Kinh doanh Hợp tácTM. Tập đoàn dựa vào mô hình phân phối toàn cầu có tên Rightshore, nhằm mục đích có được sự cân bằng phù hợp giữa những tài năng tốt nhất từ ​​nhiều địa điểm, làm việc như một nhóm để tạo và cung cấp giải pháp tối ưu cho khách hàng.

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
  • Được hưởng bảo hiểm xã hội.

Các hoạt động ngoại khóa

  • Bóng đá
  • Du lịch
  • Câu lạc bộ
  • Team building
  • Thể thao
  • Party

Lịch sử thành lập

  • Công Ty TNHH Capgemini Việt Nam (NTNN) và tên đăng ký là Công Ty TNHH Capgemini Việt Nam (NTNN), đã hoạt động hơn 12 năm trong lĩnh vực kinh tế 

Mission

  • Capgemini là công ty hàng đầu thế giới trong việc hợp tác với các công ty để chuyển đổi và quản lý hoạt động kinh doanh của họ bằng cách khai thác sức mạnh của công nghệ. Tập đoàn được hướng dẫn hàng ngày với mục đích giải phóng năng lượng của con người thông qua công nghệ vì một tương lai toàn diện và bền vững. 


Review Capgemini Việt Nam

3.5
45 review

06/01/2025
Nhân viên tại Hồ Chí Minh

Môi trường toxic nên không thích hợp để học hỏi phát triển

24/12/2024
Web Developer tại Hồ Chí Minh

Công bằng mà nói thì không phải tất cả đều vậy, nhưng xui xẻo thì bạn có thể gặp phải manager và senior kém (RV)

10/12/2024
Thực Tập Sinh IT tại Hồ Chí Minh

Văn phòng đẹp. Sếp không khuyến khích OT, tuy nhiên OT sẽ được x2 vào ngày thường và x3 vào ngày lễ/tết

Công việc của Thực tập sinh IT Helpdesk là gì?

1. Thực tập sinh IT Helpdesk làm công việc gì? Mức lương bao nhiêu?

Thực tập sinh IT Helpdesk là một vị trí thực tập trong lĩnh vực Công nghệ thông tin (IT) và hỗ trợ kỹ thuật. Người thực tập trong vị trí này thường là những người mới bắt đầu hoặc đang học về IT và muốn có cơ hội học hỏi và tích luỹ kinh nghiệm trong lĩnh vực hỗ trợ kỹ thuật.

Mô tả công việc của Thực tập sinh IT Helpdesk:

Hỗ trợ người dùng 

Trợ giúp các nhân viên hoặc người dùng cuối trong việc giải quyết vấn đề kỹ thuật như sự cố máy tính, phần mềm, mạng, hoặc các vấn đề khác liên quan đến IT. Hỗ trợ người dùng trong tổ chức giải quyết các vấn đề kỹ thuật mà họ có thể gặp phải. Điều này có thể bao gồm việc sửa lỗi máy tính, cài đặt phần mềm, cấu hình email, và xử lý các yêu cầu kỹ thuật khác.

Cài đặt và cấu hình phần mềm

Hỗ trợ trong việc cài đặt, cấu hình và cập nhật phần mềm trên máy tính và thiết bị của người dùng.  Phải tương tác với người dùng qua điện thoại hoặc email để lắng nghe và giải quyết các yêu cầu và vấn đề của họ. Họ cung cấp hướng dẫn và hỗ trợ từ xa nếu cần.

Giải quyết vấn đề cơ bản 

Xử lý các vấn đề kỹ thuật cơ bản mà người dùng có thể gặp phải, như lỗi đăng nhập, mất mật khẩu, và các vấn đề liên quan đến email. Họ thường phải ghi lại tất cả các trường hợp hỗ trợ và tạo báo cáo về các vấn đề phát sinh và giải pháp đã thực hiện để cải thiện quy trình hỗ trợ.

Mức lương của Thực tập sinh IT Helpdesk hiện nay:

Hiện nay, có rất nhiều thông tin về việc tuyển dụng Thực tập sinh IT Helpdesk, trong những thông tin tuyển dụng đó đều có đính kèm theo thông tin về mức lương Thực tập sinh IT Helpdesk. Điều đó giúp cho các bạn có được những cơ hội để biết được mức lương của mình ra sao. Trong phần này, chúng tôi sẽ giúp các bạn có thể nắm được mức lương cơ bản của Thực tập sinh IT Helpdesk theo số năm kinh nghiệm và lộ trình thăng tiến.

Vị trí

Kinh nghiệm

Mức lương

Thực tập sinh IT Helpdesk

0 - 1 năm

5.000.000 - 8.000.000 đồng/tháng

Nhân viên IT Helpdesk

1 - 3 năm

10.000.000 - 18.000.000 đồng/tháng

Kỹ thuật viên hỗ trợ IT

3 - 5 năm

18.000.000 - 25.000.000 đồng/tháng

Chuyên gia hỗ trợ IT

Trên 6 năm

25.000.000 - 30.000.000 đồng/tháng

A Closer Look at Help Desk Automation | Unity Connect

2. Thực tập sinh IT Helpdesk cần học những gì?

Bạn phải đang theo học hoặc đã tốt nghiệp từ các chuyên ngành liên quan đến Công nghệ Thông tin, Khoa học Máy tính, hoặc các lĩnh vực tương tự tại các trường đại học, cao đẳng. Các chứng chỉ liên quan đến phát triển web hoặc các khóa học trực tuyến về lập trình cũng sẽ được đánh giá cao.  Ngoài Bằng Cử nhân Khoa học Máy tính hoặc Kỹ thuật Máy tính, một số bằng cấp chuyên ngành được cấp bởi các tổ chức uy tín mà bạn nên quan tâm:

  • CompTIA A+: Bao gồm các kỹ năng giải quyết vấn đề, khắc phục sự cố, ảo hóa (virtualization) và các kỹ năng IT nền tảng khác sẽ phục vụ bạn trong suốt sự nghiệp IT Helpdesk. CompTIA A+ đóng vai trò lớn trong IT Support, thuộc bộ kỹ năng cơ sở hạ tầng mà IT Helpdesk nên sở hữu.
  • CompTIA Network+: Chứng chỉ này tập trung vào kiến thức về mạng máy tính, bao gồm cách thiết lập và duy trì một mạng máy tính.
  • CompTIA Security+: Chứng chỉ này tập trung vào các kỹ năng cơ bản cần thiết để thực hiện các chức năng bảo mật cốt lõi, bao gồm thiết kế máy chủ bảo mật, bảo mật ứng dụng và phát triển phần mềm.
  • CompTIA Server+: bao gồm tự động hóa, viết kịch bản và ảo hóa để tối ưu việc quản lý máy chủ cũng như khắc phục sự cố và điện toán đám mây.
  • CompTIA Linux+: bao gồm các tác vụ phổ biến với Linux distro, bao gồm Linux command line, bảo trì cơ bản, cài đặt và cấu hình máy cũng như kết nối mạng.
  • ITIL Foundation: Chứng chỉ này tập trung vào quản lý IT và các quy trình và phương pháp liên quan đến việc cung cấp IT cho khách hàng.

Các trường đào tạo ngành Công nghệ thông tin, Kỹ thuật máy tính tốt nhất Việt Nam hiện nay:

3. Khóa học IT Helpdesk hữu ích cho thực tập sinh

Google IT Support Professional Certificate

Với sứ mệnh là xây dựng nền tảng, sản phẩm và dịch vụ giúp doanh nghiệp và mọi người có thể phát triển được, Google đã tạo ra chứng chỉ Google IT Support Professional Certificate để hỗ trợ đào tạo các chuyên gia hỗ trợ công nghệ thông tin. Chứng chỉ này thuộc một phần trong sáng kiến “Phát triển cùng Google” (Grow with Google). Khóa học này hiện tại đang được cung cấp trên nền tảng dạy học trực tuyến Coursera.

IT Help Desk Professional

Khóa học IT Help Desk Professional cung cấp trên nền tảng dạy học trực tuyến Udemy, và được định hướng để giúp người học có các kỹ năng cơ bản trong việc đảm đương vị trí IT Helpdesk. Khóa học này được thiết kế bởi Paul Hill và Omar Dabbas, là hai người có kinh nghiệm lâu năm trong lĩnh vực CNTT. 

IT Helpdesk Courses & Training

LinkedIn Learning (Lynda) là một nền tảng dạy học trực tuyến, đồng thời có kết nối với nền tảng tìm kiếm việc làm mà mọi người thường biết hơn đó là LinkedIn. Khi theo học lộ trình học này, bạn sẽ nhận được các kỹ năng cứng liên quan đến lĩnh vực IT Helpdesk, từ đó giúp bạn tự tin để ứng tuyển vào các doanh nghiệp. 

Free IT Helpdesk Courses

Đối với những người mới bắt đầu và tìm kiếm khóa học miễn phí về IT để nâng cao kỹ năng của bản thân thì khóa học Free IT Helpdesk Courses trên Alison.com là một sự lựa chọn mà bạn nên cân nhắc. Một số kiến thức mà bạn sẽ nhận được sau khi hoàn thành khóa học đó là bạn có được các kỹ năng cốt lõi về IT, đồng thời có được các kiến thức về công cụ phần mềm, phần cứng, mạng và bảo mật.

IT Helpdesk Training for IT Professionals by Computer Cavalry

Chương trình đào tạo này được cung cấp trên nền tảng Udemy, bao gồm 10 khóa học nhỏ với mục tiêu là đào tạo được những người mới bước vào ngành IT Helpdesk. Một số kiến thức mà bạn sẽ nhận được sau khi hoàn thành khóa học đó là xử lý lỗi, quản lý mật khẩu, kết nối mạng hay là về Active Directory. 

4. Phân biệt IT Helpdesk và IT Support thế nào?

Ngày nay, với sự phát triển của điện toán đám mây, các vị trí IT Helpdesk và IT Support cũng dần hướng tới hỗ trợ cho các cơ sở hạ tầng, phần mềm, ứng dụng và các công cụ trên cloud. Helpdesk chủ yếu giải quyết các vấn đề chung về IT như thông tin đăng nhập và sự cố máy in, trong khi Desktop Support tập trung vào việc xử lý các tình huống phức tạp hơn như khắc phục sự cố phần mềm hoặc kết nối máy tính từ xa.

Tiêu chí so sánh  IT Support IT Helpdesk
Tập trung chủ yếu Tổ chức Đội ngũ IT
Tầm nhìn Đóng góp đến mục tiêu chung của doanh nghiệp Giải quyết các sự cố IT
Cấp độ support Cấp 1, 2 và 3 Cấp 2 và 3 + nguồn tài nguyên chuyên ngành
Tuân theo SLA (Service-level agreement)
SPOC (Single Point Of Contact) Tất cả những vấn đề IT có liên quan Các vấn đề kỹ thuật cụ thể

Việc tích hợp IT Helpdesk và IT Support có thể tối ưu hóa khả năng giải quyết vấn đề, quản lý cơ sở hạ tầng IT, hiệu quả về thời gian phản hồi và năng suất tổng thể của tổ chức, đồng thời giảm thời gian chết khi vận hành mà các phòng ban kinh doanh phải chờ đợi hỗ trợ từ IT.

Đọc thêm: 

Việc làm Thực tập sinh IT Helpdesk tuyển dụng

Việc làm IT Helpdesk tuyển dụng

Việc làm Nhân viên IT đang tuyển dụng

Thực tập sinh IT Helpdesk có mức lương bao nhiêu?

65 - 104 triệu /năm
Tổng lương
60 - 96 triệu
/năm

Lương cơ bản

+
5 - 8 triệu
/năm

Lương bổ sung

65 - 104 triệu

/năm
65 M
104 M
26 M 156 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Xem thêm thông tin chi tiết

Lộ trình sự nghiệp Thực tập sinh IT Helpdesk

Tìm hiểu cách trở thành Thực tập sinh IT Helpdesk, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.

Thực tập sinh IT Helpdesk
65 - 104 triệu/năm
Nhân viên IT Helpdesk
118 - 173 triệu/năm
Thực tập sinh IT Helpdesk

Số năm kinh nghiệm

0 - 1
74%
2 - 4
26%
5 - 7
0%
8+
0%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo

Điều kiện và Lộ trình trở thành một Thực tập sinh IT Helpdesk?

Yêu cầu tuyển dụng của thực tập sinh IT Helpdesk

Dưới đây là một số yêu cầu tuyển dụng cho vị trí thực tập sinh IT Helpdesk, được chia thành hai tiêu chí chính: kiến thức chuyên môn và kỹ năng cơ bản.

Yêu cầu bằng cấp và kiến thức chuyên môn

  • Cơ bản về Công nghệ thông tin: Cần có kiến thức cơ bản về hệ điều hành (như Windows, macOS, hoặc Linux), mạng máy tính, phần cứng máy tính, và phần mềm ứng dụng thông dụng.
  • Hỗ trợ kỹ thuật: Hiểu biết về các quy trình và công cụ cơ bản trong việc hỗ trợ kỹ thuật, bao gồm cách xử lý vấn đề, cài đặt phần mềm, và cấu hình thiết bị.
  • Kiến thức về email và ứng dụng văn phòng: Hiểu biết về cách sử dụng email, ứng dụng văn phòng (ví dụ: Microsoft Office, Google Workspace), và khả năng giải quyết các vấn đề cơ bản liên quan đến chúng.
  • Kiến thức cơ bản về bảo mật: Hiểu biết về cơ bản về bảo mật thông tin và biện pháp an ninh cơ bản (ví dụ: mật khẩu, phân quyền truy cập).

Yêu cầu về kỹ năng

  • Kỹ năng giao tiếp: Có khả năng giao tiếp trực tiếp và qua email/điện thoại với người dùng một cách rõ ràng, lịch lãm và tử tế. Kỹ năng lắng nghe tốt là một lợi thế.
  • Khả năng giải quyết vấn đề: Có khả năng xác định và giải quyết các vấn đề kỹ thuật cơ bản một cách độc lập hoặc theo hướng dẫn.
  • Tính kiên nhẫn và học hỏi: Có khả năng kiên nhẫn khi làm việc với người dùng có thể gặp khó khăn hoặc không hiểu về vấn đề kỹ thuật. Luôn sẵn sàng học hỏi và nắm bắt kiến thức mới trong lĩnh vực IT và hỗ trợ kỹ thuật.
  • Kỹ năng làm việc nhóm: Có khả năng làm việc hiệu quả trong môi trường làm việc nhóm và hợp tác với các đồng nghiệp và người dùng.

Yêu cầu cụ thể có thể thay đổi tùy theo công ty và mức độ phức tạp của vị trí thực tập sinh IT Helpdesk. Tuy nhiên, các tiêu chí trên đây thường là cơ bản để bắt đầu trong lĩnh vực này.

Lộ trình thăng tiến của thực tập sinh IT Helpdesk

Kinh nghiệm

Vị trí

Mức lương

0 - 1 năm

Thực tập sinh IT Helpdesk

5.000.000 - 8.000.000 đồng/tháng

1 - 3 năm

Nhân viên IT Helpdesk

10.000.000 - 18.000.000 đồng/tháng

3 - 5 năm

Kỹ thuật viên hỗ trợ IT

18.000.000 - 25.000.000 đồng/tháng

Trên 6 năm

Chuyên gia hỗ trợ IT

25.000.000 - 30.000.000 đồng/tháng

Mức lương trung bình của IT Helpdesk tại Việt Nam thường dao động trong khoảng từ 20 triệu đến 30 triệu VND/tháng. Mức lương này có thể thay đổi dựa trên nhiều yếu tố như địa điểm làm việc, quy mô và ngành công nghiệp của công ty, cũng như kinh nghiệm và kỹ năng chuyên môn của kỹ sư.

1. Thực tập sinh IT Helpdesk

Mức lương: 5 - 8 triệu/ tháng

Kinh nghiệm làm việc: 0 - 1 năm

Trong giai đoạn này, thực tập sinh IT Helpdesk thường được đào tạo và hướng dẫn về các quy trình hỗ trợ và xử lý sự cố kỹ thuật cơ bản. Nhiệm vụ của thực tập sinh là hỗ trợ người dùng cuối trong việc giải quyết các vấn đề kỹ thuật đơn giản, ghi lại thông tin hỗ trợ và học cách sử dụng các công cụ hỗ trợ.

>> Đánh giá: Vị trí thực tập sinh IT Helpdesk mang lại cơ hội tích lũy kinh nghiệm thực tế trong việc hỗ trợ kỹ thuật, xử lý sự cố phần cứng và phần mềm, đồng thời phát triển kỹ năng giao tiếp, quản lý thời gian và làm việc nhóm trong môi trường chuyên nghiệp. Đây cũng là nền tảng tốt để phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực công nghệ thông tin.

2. Nhân viên IT Helpdesk 

Mức lương: 10 - 18 triệu/ tháng

Kinh nghiệm làm việc: 1 - 3 năm

Sau khoảng 1-3 năm kinh nghiệm, một thực tập sinh IT Helpdesk có thể thăng chức thành nhân viên IT Helpdesk. Nhân viên IT Helpdesk thường có trách nhiệm giải quyết các vấn đề kỹ thuật của người dùng cuối, hỗ trợ trong việc cấu hình và xử lý sự cố phần cứng và phần mềm, quản lý tài liệu hỗ trợ và tăng cường kỹ năng giao tiếp với người dùng.

>> Đánh giá: Vị trí nhân viên IT Helpdesk mang lại khả năng cải thiện hiệu quả và sự hài lòng của người dùng thông qua việc giải quyết nhanh chóng các sự cố công nghệ. Nhân viên IT Helpdesk cũng góp phần quan trọng trong việc duy trì hệ thống công nghệ thông tin ổn định, giảm thiểu thời gian ngừng hoạt động và hỗ trợ nâng cao hiệu suất làm việc của tổ chức.

3. Kỹ thuật viên hỗ trợ IT 

Mức lương: 18 - 25 triệu/ tháng

Kinh nghiệm làm việc: 3 - 5 năm

Với 3-5 năm kinh nghiệm, một nhân viên IT Helpdesk có thể thăng chức thành kỹ thuật viên hỗ trợ IT (IT Support Technician) hoặc các vị trí tương tự. Kỹ thuật viên hỗ trợ IT thường có trách nhiệm hỗ trợ người dùng cuối với các vấn đề kỹ thuật phức tạp hơn, tham gia vào việc quản lý và duy trì hạ tầng IT, cài đặt và cấu hình phần mềm, và thực hiện các nhiệm vụ khác liên quan đến hỗ trợ kỹ thuật.

>> Đánh giá: Vị trí Kỹ thuật hỗ trợ IT yêu cầu ứng viên có kiến thức vững về hệ thống máy tính, mạng và phần mềm, cùng kỹ năng giải quyết sự cố nhanh chóng và hiệu quả. Ứng viên cần có khả năng giao tiếp tốt để hỗ trợ người dùng, đồng thời cần sự kiên nhẫn và kỹ năng phân tích vấn đề để đảm bảo hệ thống hoạt động trơn tru.

4. Chuyên gia hỗ trợ IT 

Mức lương: 25 - 30 triệu/ tháng

Kinh nghiệm làm việc: Trên 6 năm

Một kỹ thuật viên hỗ trợ IT có thể trở thành chuyên gia hỗ trợ IT hoặc các vị trí quản lý cao hơn. Chuyên gia hỗ trợ IT thường có khả năng giải quyết các vấn đề kỹ thuật phức tạp, đưa ra các giải pháp và cung cấp tư vấn chuyên môn cho người dùng cuối và các thành viên khác trong tổ chức.

>> Đánh giá: Vị trí Chuyên gia Hỗ trợ IT yêu cầu ứng viên có kiến thức vững về các hệ thống công nghệ thông tin và kỹ năng giải quyết vấn đề nhanh chóng. Vai trò này đòi hỏi khả năng phân tích kỹ thuật và cung cấp hỗ trợ chuyên sâu cho người dùng, đồng thời cần sự linh hoạt trong việc xử lý các sự cố kỹ thuật và cải thiện hiệu suất hệ thống.

Lưu ý rằng lộ trình này chỉ là một ví dụ và có thể thay đổi tùy thuộc vào từng công ty, ngành công nghiệp và sự phát triển cá nhân. Việc tiếp tục học tập, đạt được các chứng chỉ liên quan và phát triển kỹ năng giao tiếp và lãnh đạo cũng có thể ảnh hưởng đến lộ trình thăng tiến của một thực tập sinh IT Helpdesk.

5 bước giúp Thực tập sinh IT Helpdesk thăng tiến nhanh trong công việc

Nâng cao kỹ năng kỹ thuật

Học hỏi và cập nhật liên tục các kiến thức về phần cứng, phần mềm, và các công nghệ mới. Thực tập sinh nên tham gia các khóa đào tạo, chứng chỉ chuyên môn, và tự học để nâng cao trình độ kỹ thuật của mình, từ đó có thể giải quyết các vấn đề phức tạp và hỗ trợ người dùng hiệu quả hơn.

Phát triển kỹ năng giao tiếp

Kỹ năng giao tiếp tốt là yếu tố quan trọng trong việc cung cấp dịch vụ hỗ trợ khách hàng xuất sắc. Thực tập sinh nên chú trọng cải thiện khả năng giao tiếp rõ ràng, lắng nghe tích cực và giải thích các vấn đề kỹ thuật một cách dễ hiểu để nâng cao sự hài lòng của người dùng.

Tích cực tham gia dự án và nhiệm vụ bổ sung

Tìm kiếm cơ hội để tham gia vào các dự án ngoài nhiệm vụ chính của mình, như cải tiến quy trình hỗ trợ hoặc triển khai các công nghệ mới. Điều này không chỉ giúp thực tập sinh tích lũy kinh nghiệm đa dạng mà còn thể hiện sự chủ động và sẵn sàng đóng góp cho sự phát triển của đội ngũ.

Học hỏi từ các đồng nghiệp và chuyên gia

Tạo mối quan hệ tốt với các đồng nghiệp và chuyên gia trong lĩnh vực IT, chủ động tìm kiếm sự hướng dẫn và phản hồi từ họ. Việc học hỏi từ những người có kinh nghiệm sẽ giúp thực tập sinh nắm bắt các kỹ thuật tốt nhất và cách giải quyết các tình huống phức tạp.

Cải thiện khả năng giải quyết vấn đề

Rèn luyện kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề để xử lý các sự cố kỹ thuật một cách hiệu quả. Thực tập sinh nên học cách phân tích nguyên nhân gốc rễ của các vấn đề và đưa ra giải pháp sáng tạo, từ đó nâng cao giá trị và hiệu quả của công việc hỗ trợ.

Đọc thêm: 

Việc làm Thực tập sinh IT Helpdesk tuyển dụng

Việc làm IT Helpdesk tuyển dụng

Việc làm Nhân viên IT đang tuyển dụng

Thực tập sinh IT đang tuyển dụng

Tìm việc theo nghề nghiệp