Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Lập kế hoạch kiểm thử
- Phối hợp với BA thu nhập yêu cầu và xây dựng kế hoạch và kịch bản Test
- Xác định mục tiêu, các Test case, Test Data nhằm đảm bảo kiểm thử đầy đủ tất cả các trường hợp
2. Thực hiện kiểm thử
- Thực hiện việc kiểm thử phần mềm theo kịch bản kiểm thử để xác định lỗi và ghi nhận thông tin vào hệ thống theo dõi
3. Báo cáo lỗi:
- Lập tài liệu và trao đổi thông tin một cách rõ ràng với đội ngũ phát triển về các vấn đề, lỗi, khiếm khuyết của sản phẩm theo quy trình phát triển phẩn mềm
- Cung cấp chi tiết các bước đã thực hiện khi tìm thấy các vấn đề
4. Xây dựng tài liệu kiểm thử:
- Xây dựng và duy trì về tài liệu kiểm thử
- Cập nhật các thay đổi của phiên bản cập nhật mới nhất
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp cao đẳng, đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin, điện tử viễn thông hoặc các chuyên ngành khác có liên quan
- Có tối thiểu từ 3 năm kinh nghiệm về kiểm thử phần mềm, ưu tiên có kinh nghiệm làm việc tại các công ty tài chính, chứng khoán, bảo hiểm
- Có hiểu biết về các phương pháp và kỹ thuật kiểm thử khác nhau
- Là người cẩn thẩn, tỉ mỉ, chú trọng đến chi tiết
- Có khả năng phân tích và giải quyết vấn đề
- Có kinh nghiệm làm việc trong môi trường phát triển phần mềm theo mô hình Agile
- Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm
QUYỀN LỢI
1. Cộng đồng những người làm nghề chính trực và dấn thân phụng sự
- Môi trường làm nghề tài chính chuyên nghiệp.
- Làm việc với tinh thần làm chủ, sáng tạo và thách thức.
2. Thu nhập theo năng lực
- Thu nhập xứng đáng theo năng lực và giá trị đóng góp.
- Nhận lại phần thu nhập đã khấu trừ nếu đạt thử việc (Thời gian thử việc 2 tháng, hưởng 85% lương); xem xét thay đổi thu nhập hàng năm.
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định luật lao động.
- Các bảo hiểm sức khỏe và bảo hiểm tai nạn 24/24.
3. Tổ chức học tập và văn hóa sôi nổi
- Không gian làm việc mở với trang thiết bị hiện đại.
- Các hoạt động văn hóa, thiện nguyện phong phú và sôi nổi.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Tổng công ty Cổ phần Bảo hiểm Bưu điện (PTI) được thành lập vào ngày 01/08/1998 theo quyết định số 160/TTg của Thủ tướng Chính phủ. PTI là đơn vị hoạt động trong lĩnh vực bảo hiểm phi nhân thọ. Đây là doanh nghiệp bảo hiểm uổng nhiệm đầu tiên được thành lập tại Việt Nam. Công ty có trụ sở tại Hà Nội, với hơn 100 chi nhánh và văn phòng đại diện trên toàn quốc. PTI cung cấp các sản phẩm bảo hiểm như bảo hiểm ô tô, bảo hiểm tài sản, bảo hiểm du lịch và các dịch vụ bảo hiểm khác cho khách hàng. PTI luôn nỗ lực để trở thành một doanh nghiệp bảo hiểm vững mạnh trong lĩnh vực bảo hiểm và công nghệ số.
Chính sách bảo hiểm
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định luật lao động
- Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe và các phúc lợi.
- Được hưởng bảo hiểm kết hợp con người, Phúc An Sinh theo quy định của PTI.
Các hoạt động ngoại khóa
- Tham quan nghỉ mát Du lịch hàng năm
- Team Building
Lịch sử thành lập
- Ngày 01/08/1998, PTI được thành lập theo quyết định số 160/TTg của Thủ tướng Chính phủ.
- Tháng 5/2013, PTI sở hữu vị thế đầu tiên với đơn vị bảo hiểm đa kênh và bán các sản phẩm bảo hiểm tại các điểm giao dịch của Bưu điện, cũng như thông qua các đại lý, trung tâm dịch vụ.
- Năm 2016, PTI đã khai trương ứng dụng di động cho phép khách hàng mua bảo hiểm trên thiết bị di động có tên là PTI Insurance.
- Năm 2021, PTI tiếp tục đẩy mạnh đầu tư cho công nghệ thông tin để trở thành doanh nghiệp bảo hiểm vững mạnh trong lĩnh vực bảo hiểm và công nghệ số.
- Tháng 2/2022, PTI ký thỏa thuận hợp tác với Công ty VPF để đưa sản phẩm bảo hiểm của PTI vào hệ thống bán hàng điện tử của VPF.
- Tháng 5/2022, PTI ký kết thỏa thuận hợp tác với MEDLATEC Group về việc cung cấp dịch vụ bảo hiểm phía trên trang web y tế của MEDLATEC.
Mission
- PTI là doanh nghiệp bảo hiểm phi nhân thọ hàng đầu trong lĩnh vực bán lẻ, thực sự trở thành "Công ty bảo hiểm của cộng đồng".
- PTI cam kết đem lại cho cộng đồng những sản phẩm bảo hiểm thiết thực, chất lượng dịch vụ chuẩn mực thông qua hệ thống bán hàng và dịch vụ khách hàng phủ kín toàn quốc.
Công việc của Tester là gì?
Tester là người kiểm thử phần mềm, chịu trách nhiệm phát triển chất lượng và triển khai phần mềm. Họ tham gia vào việc thực hiện các thử nghiệm tự động và thủ công để đảm bảo phần mềm do lập trình viên viết phù hợp với mục đích sử dụng. Một số nhiệm vụ bao gồm phân tích phần mềm và hệ thống, giảm thiểu rủi ro và ngăn ngừa sự cố phần mềm.
Các công việc chính của Tester
- Xem xét các yêu cầu phần mềm và chuẩn bị các kịch bản thử nghiệm
- Thực hiện các bài kiểm tra về khả năng sử dụng phần mềm
- Phát hiện và phân tích kết quả kiểm tra về tác động cơ sở dữ liệu, lỗi hoặc lỗi và khả năng sử dụng
- Chuẩn bị các báo cáo về tất cả các khía cạnh liên quan đến việc kiểm thử phần mềm được thực hiện và báo cáo cho nhóm thiết kế
- Tương tác với khách hàng để hiểu phần mềm hoặc sản phẩm yêu cầu
- Tham gia đánh giá thiết kế và cung cấp đầu vào về các yêu cầu, thiết kế sản phẩm và các vấn đề tiềm ẩn
- Phối hợp với nhóm đồng nghiệp để phát triển hệ thống thử nghiệm hiệu quả
- Thiết kế và tạo hệ thống thử nghiệm tự động bằng mã máy tính
- Cung cấp thông tin phản hồi và hỗ trợ với thiết kế hoặc chức năng phần mềm
- Chuẩn bị các báo cáo liên quan đến kiểm thử phần mềm và chịu trách nhiệm hỗ trợ cho các Developer.
Tester có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
135 - 224 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Tester
Tìm hiểu cách trở thành Tester, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Tester?
Yêu cầu tuyển dụng vị trí Tester
Từ một nghề còn khá xa lạ đối với các bạn trẻ, Tester đang dần trở thành một nghề "HOT" tại Việt Nam với nhu cầu tuyển dụng ngày càng tăng cao. Đây cũng được coi là một nghề nghiệp ổn định, đặc biệt là có cơ hội thăng tiến rõ ràng dựa vào năng lực và thâm niên. Vậy yêu cầu tuyển dụng của một vị trí Tester như sau:
- Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin hoặc có sự đam mê, yêu thích công việc Tester.
- Kinh nghiệm từ 6 tháng trở lên.
- Hiểu biết về các phương pháp kiểm thử phần mềm, bao gồm kiểm thử đơn vị, kiểm thử tích hợp, kiểm thử hệ thống và kiểm thử chấp nhận
- Có kiến thức về các kỹ thuật kiểm thử như kiểm thử tự động, kiểm thử bằng tay, kiểm thử kiểm tra (regression testing), kiểm thử phi chức năng (non-functional testing) như kiểm thử hiệu năng, kiểm thử bảo mật.
- Hiểu biết về quy trình phát triển phần mềm (ví dụ: Agile, Scrum) và vai trò của Testing trong quá trình đó.
- Có khả năng tư duy logic để xác định các trường hợp kiểm thử cần kiểm tra và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình kiểm thử.
- Khả năng quan sát và phân tích chi tiết, từ việc xác định kịch bản kiểm thử cho đến việc ghi nhận kết quả.
- Hiểu biết về các ngôn ngữ và công cụ liên quan đến kiểm thử như Selenium, JUnit, NUnit, Appium, và các phần mềm kiểm thử tự động khác.
- Có khả năng làm việc với nhóm phát triển, kỹ sư khác và người quản lý dự án để đảm bảo chất lượng sản phẩm.
- Sẵn sàng học hỏi và cải tiến quy trình kiểm thử dựa trên kinh nghiệm và phản hồi từ các dự án.
- Nắm rõ kiến thức, kỹ năng về các phương pháp, công cụ test, kỹ thuật test.
- Có sự chủ động, thái độ và tinh thần hợp tác làm việc.
- Có kế hoạch rõ ràng và gắn bó lâu dài với doanh nghiệp.
Lộ trình thăng tiến của Tester
Tester thường là những chuyên viên kiểm thử phần mềm, có trách nhiệm thực hiện các kiểm thử, phát hiện lỗi và đảm bảo chất lượng phần mềm. Mức lương của Tester thường ở mức trung bình so với các vị trí khác trong ngành công nghệ thông tin.
Mức lương trung bình của ngành Tester theo kinh nghiệm như sau:
- Tester : 10.000.000 - 17.000.000 VNĐ (1 tháng)
-
Automation Tester: 15.000.000 - 25.000.000 VNĐ (1 tháng)
Tùy theo năng lực làm việc trên thực tế cũng như các thành quả tạo ra cho công ty, doanh nghiệp mà mức lương này sẽ có sự chênh lệch mạnh mẽ hơn. Để biết thêm một cách chi tiết về mức thu nhập của việc làm ngành Tester, bạn có thể theo dõi thống kê thông tin tại VietnamSalary.
Từ 0 - 2 năm: Intern Tester
Intern Tester là những bạn mới tốt nghiệp các khóa đào tạo Tester cơ bản và bắt đầu đi làm Tester. Ở level này, các bạn Tester hoàn toàn là các bạn mới học xong các khóa học về Kiểm thử phần mềm, mới tiếp xúc môi trường doanh nghiệp, hoặc có thể là những người đã đi làm trái ngành mới thay đổi công việc sang Tester.
Từ 2 - 4 năm: Junior Tester
Ở level junior, bạn Tester đã hiểu thực thi các test case, thêm vào đó, có thể báo cáo các bugs nếu có.
Từ 4 -7 năm: Senior Tester
Đây là những chuyên gia thành thạo về kỹ thuật testing, nắm rõ các yêu cầu kiểm thử phần mềm cho các doanh nghiệp với các ứng dụng phức tạp như tài chính, sức khỏe, thương mại điện tử…
Từ 7 -10 năm: Test Leader
Thông thường, sau khoảng 5 năm kinh nghiệm trở lên, tester có thể nắm giữ vai trò quản lý. Những người này chịu trách nhiệm tổ chức công việc cần được thực hiện và phân công nhiệm vụ cụ thể cho các Tester trong team dự án. Tương ứng với số năm kinh nghiệm Test Leader có sẽ là quy mô lớn, nhỏ khác nhau mà các đội họ sẽ được quản lý.