Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Thẩm định tín dụng
- Tiếp nhận, kiểm tra, rà soát nội dung cấp tín dụng và các hồ sơ liên quan đảm bảo tính đầy đủ, hợp lý, hợp lệ, thống nhất và tuân thủ quy định
- Xác định người có liên quan đến khách hàng, tổng mức cấp tín dụng của khách hàng và người có liên quan;
- Phân loại tín nhiệm khách hàng (nếu có), bao gồm phân loại tín nhiệm khách hàng tại tổ chức tín dụng, chi nhánh ngân hàng nước ngoài;
- Thẩm định phương án kinh doanh/sử dụng vốn/phương án đầu tư;
- Thẩm định tình hình hoạt động sản xuất kinh doanh, năng lực tài chính;
- Thẩm định tính đầy đủ của hồ sơ, tình trạng pháp lý và khả năng thu hồi của tài sản bảo đảm đối với trường hợp cấp tín dụng có tài sản bảo đảm;
- Thẩm định khả năng thực hiện nghĩa vụ của bên bảo lãnh đối với việc cấp tín dụng có bảo lãnh của bên thứ ba.
2. Quản lý tín dụng và kiểm soát rủi ro tín dụng
- Theo dõi, giám sát các khoản tín dụng sau giải ngân theo quy chế giám sát tín dụng sau giải ngân của IVB.
- Thực hiện phân tích hiệu quả kinh doanh, rủi ro theo danh mục (ngành/sản phẩm/nhóm khách hàng/phân loại nợ/chất lượng nợ…) theo khu vực để đề xuất một số giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động và giảm thiểu rủi ro tín dụng cho ĐVKD
3. Các nhiệm vụ khác
- Phối hợp với các Phòng/Ban liên quan xây dựng KPIs phù hợp với chức năng nhiệm vụ của Phòng Thẩm định tín dụng
- Tham gia các dự án/ đề xuất xây dựng, cải tiến hệ thống dữ liệu (Core Banking, MIS,…) của IVB
- Phối hợp tuyển dụng, đào tạo và các công việc khác về nhân sự với các Phòng nghiệp vụ khác có liên quan nhằm hoàn thành nhiệm vụ của đơn vị/phòng ban.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác do Ban lãnh đạo Chi nhánh/ĐVKD phân giao.
Yêu Cầu Công Việc
1. Kiến thức, kinh nghiệm làm việc
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành ngân hàng, tài chính, ngoại thương, kinh tế, thẩm định hoặc tương đương
- Có kiến thức về sản phẩm, dịch vụ, chính sách ngân hàng; Kiến thức về tài chính doanh nghiệp, pháp luật và kinh nghiệm tín dụng
- Kỹ năng phân tích, thẩm định tín dụng.
- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc tại các tổ chức tín dụng ở vị trí tương đương.
2. Kỹ năng
- Kỹ năng giao tiếp, phân tích, viết và đàm phán
- Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định.
- Trình độ tiếng Anh thành thạo: TOEIC 600 trở lên hoặc tương đương
3. Yêu cầu khác: Có sức khỏe, ngoại hình, kỷ luật, năng động và chuyên nghiệp
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Ngân hàng Trách nhiệm hữu hạn Indovina (Indovina Bank Ltd. - IVB) là ngân hàng liên doanh đầu tiên tại Việt Nam được thành lập ngày 21 tháng 11 năm 1990 theo Giấy phép Đầu tư số 135/GP của Ủy ban Nhà nước về Hợp tác và Giấp phép hoạt động số 08/NH-GP do Ngân hàng Nhà nước Việt Nam cấp ngày 29 tháng 10 năm 1992. Hiện nay, IVB đã được Ngân hàng Nhà nước Việt Nam cấp đổi sang Giấy phép thành lập và hoạt động số 101/GP-NHNN ngày 11 tháng 11 năm 2019. Các bên liên doanh của IVB hiện nay là Ngân hàng TMCP Công Thương Việt Nam (VietinBank) và Ngân hàng Cathay United (Cathay United Bank – CUB) của Đài Loan. Đến cuối năm 2018, vốn điều lệ của IVB là 193 triệu USD, trong đó VietinBank và Cathay United Bank mỗi bên góp 96,5 triệu USD.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ theo luật lao động như BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định Nhà nước và công ty.
Các hoạt động ngoại khóa
- Tổ chức các buổi tiệc tân niên, tất niên, kỷ niệm thành lập Ngân hàng...
- Tổ chức trại hè cho con CBNV
- Tổ chức các phong trào văn nghệ, thể dục thể thao
- Tổ chức lớp học yoga, khiêu vũ
- Nghỉ mát hàng năm
- Chuyến du lịch nước ngoài áp dụng cho CBNV làm việc cho Ngân hàng từ 20 năm trở lên
Lịch sử thành lập
- Ngày 21/11/1990, Ngân hàng Indovina Bank (IVB) chính thức thành lập
- Tháng 10/1992, Chi nhánh Hà Nội được cấp giấy phép hoạt động.
- Năm 1995, Tăng vốn điều lệ lên 15 triệu USD.
- Tháng 7/2003, Thành lập chi nhánh ở Hải Phòng
- Tháng 8/2003, PT.Bank Suma chuyển nhượng toàn bộ cổ phần trong IVB cho ngân hàng PT Bank Dragang Nasional Indonesia.
- Năm 2018, Nâng vốn điều lệ lên 193 triệu USD.
Mission
Mang đến hiệu quả tài chính cho nhà đầu tư, khách hàng, cộng đồng và nhân viên. Tập trung vào phát triển nguồn nhân lực.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Chuyên viên Thẩm định tín dụng là gì?
Chuyên viên thẩm định tín dụng là vị trí trong bộ phận backoffice ngân hàng. Vị trí này sẽ đảm nhiệm các công việc liên quan đến thẩm định hồ sơ, yêu cầu vay vốn tín dụng từ khách hàng. Quá trình thẩm định này sẽ bao gồm quá trình kiểm tra và đánh giá một dự án có độ rủi ro và độ tin cậy như thế nào, có đủ khả năng trả nợ hay chưa, từ đó đưa ra được quyết định sẽ cho dự án được vay hay là không.
Mô tả công việc Chuyên viên thẩm định tín dụng
Chuyên viên thẩm định tín dụng sẽ cần phải thực hiện những công việc như sau:
- Thực hiện tiếp nhận các hồ sơ tìm giúp từ nhân viên quan hệ khách hàng.
- Dựa vào các tiêu chí và thông tin liên quan được cung cấp để đánh giá hồ sơ vay vốn có phù hợp hay không.
- Đối với những hồ sơ vay tín dụng theo dạng thế chấp, vị trí này cần thực hiện định giá tài sản.
- Thực hiện chấm điểm và xếp hạng tín dụng của khách hàng dựa vào hồ sơ vay vốn được cung cấp.
- Thông tin và đánh giá về mức độ rủi ro khi thực hiện giải ngân khoản vay tín dụng theo mong muốn của khách hàng.
- Đưa ra các quan điểm liên quan đến việc đồng ý/không đồng ý với quyết định liên quan đến việc giải ngân khoản vay đối với hồ sơ tín dụng của khách hàng.
- Cất cánh phương án giúp hạn chế rủi ro cũng như xử lý các khoản nợ vay quá hạn.
- Hợp cùng các bộ phận liên quan để có thể xây dựng các chương trình tín dụng phù hợp.
- Cảnh sát quá trình cung cấp tín dụng và quá trình trả nợ tín dụng của khách hàng.
- Lập báo cáo thực hiện các công việc liên quan khác theo yêu cầu.
Chuyên viên Thẩm định tín dụng có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
104 - 156 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Chuyên viên Thẩm định tín dụng
Tìm hiểu cách trở thành Chuyên viên Thẩm định tín dụng, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Chuyên viên Thẩm định tín dụng?
Yêu cầu tuyển dụng Chuyên viên thẩm định tín dụng
Kỹ năng tổng hợp, phân tích số liệu
Dù là người giàu kinh nghiệm nhưng chuyên viên thẩm định không thể chỉ dựa vào trực giác và quan điểm cá nhân để xác định giá trị tài sản được. Tất cả đều phải thông qua số liệu tổng hợp và các kết quả phân tích từ những công cụ chuyên dụng. Có như vậy, thông tin mới có giá trị thực tế cao, các kết quả thẩm định đưa ra của chuyên viên thẩm định cũng tăng sức thuyết phục.
Kỹ năng đánh giá thẩm định hiệu quả
Những con số từ kết quả phân tích ai cũng có thể làm được khi có đủ số liệu, có đủ công cụ thực hiện, nhưng nhìn vào những kết quả đó để đưa ra nhận định, đánh giá phù hợp cho giá trị tài sản thì cần kết hợp cả yếu tố tâm lý khách hàng/ đối tác, mức độ mong muốn giao dịch của các bên… để thẩm định mức giá tốt nhất cho tổ chức. Đây chính là kỹ năng đánh giá thẩm định mà chuyên viên cần có.
Kỹ năng thiết lập kế hoạch thẩm định
Muốn thẩm định một tài sản cần liên hệ nhiều nguồn dữ liệu, cần tuân thủ quy trình thẩm định nghiêm ngặt, cần theo kịp tiến độ mong muốn… Trong khi đó, cùng một lúc, mỗi chuyên viên thẩm định phải thực hiện nhiều dự án công việc khác nhau, do đó, năng lực thiết lập kế hoạch thẩm định phải tốt nếu không sẽ dễ bị rối, dẫn đến kết quả thẩm định sai lệch.
Kỹ năng quản lý nhân sự linh hoạt
Dưới quyền chuyên viên thẩm định tín dụng là một đội nhóm nhân viên mới vào nghề hoặc kinh nghiệm dưới 01 năm. Mọi nhiệm vụ mà nhân viên thực hiện, mọi kỹ thuật thẩm định mà nhân viên áp dụng đều cần có sự chỉ đạo, hướng dẫn, kiểm tra từ chuyên viên thẩm định. Vì vậy, kỹ năng làm việc độc lập tốt là cần thiết, nhưng bên cạnh đó, kỹ năng quản lý làm việc nhóm cũng rất quan trọng.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục nhạy bén
Giao tiếp, đàm phán, thương lượng, thuyết phục là những kỹ năng sẽ được áp dụng thường xuyên trong quá trình làm việc, giúp chuyên viên thẩm định thu thập thông tin hiệu quả, giải quyết vấn đề nhanh gọn, dung hòa lợi ích linh hoạt, mang đến giá trị giao dịch tài sản tốt nhất cho khách hàng và tổ chức.
Tính cách tỉ mỉ, cẩn trọng
Người chịu trách nhiệm chính cho những bản kê số liệu thực tế hay những báo cáo thẩm định là chuyên viên thẩm định, những người thu thập thông tin, triển khai phân tích đánh giá có thể không phải là chuyên viên, mà là một nhân viên dưới quyền hay một người hỗ trợ bên ngoài. Do đó, để an tâm về giá trị thẩm định, cũng như hạn chế rủi ro về trách nhiệm, mỗi chuyên viên thẩm định luôn phải ý thức về sự cẩn trọng, tỉ mỉ, giao việc nhưng phải có sự kiểm soát chặt chẽ.
Lộ trình thăng tiến của Chuyên viên thẩm định tín dụng
Mức lương bình quân của Chuyên viên thẩm định tín dụng có thể khác nhau tùy thuộc vào nhiều yếu tố như trình độ chuyên môn, kỹ năng, trách nhiệm công việc, địa điểm và điều kiện thị trường lao động.
- Nhân viên tài chính: 9 - 12 triệu/tháng
- Nhân viên tư vấn tài chính: 8 - 15 triệu/tháng
Chuyên viên thẩm định tín dụng
Đây là vị trí khởi điểm cho các bạn trẻ mới ra trường hoặc có ít kinh nghiệm trong lĩnh vực tín dụng.
Chuyên viên thẩm định tín dụng cấp cao
Đây là vị trí cao hơn Chuyên viên thẩm định tín dụng. Chuyên viên thẩm định tín dụng cấp cao cần có kinh nghiệm và kỹ năng tốt hơn để có thể đảm nhận các nhiệm vụ phức tạp hơn.
Kiểm soát viên thẩm định tín dụng
Đây là vị trí quản lý một nhóm Chuyên viên thẩm định tín dụng. Kiểm soát viên thẩm định tín dụng chịu trách nhiệm về kết quả hoạt động của nhóm và cần có các kỹ năng quản lý, lãnh đạo, giao tiếp, đàm phán,...
Trưởng phòng thẩm định tín dụng
Đây là vị trí cao nhất trong bộ phận thẩm định tín dụng. Trưởng phòng thẩm định tín dụng chịu trách nhiệm về toàn bộ hoạt động thẩm định tín dụng của tổ chức tín dụng.
Quản lý cao cấp thẩm định
Cuối cùng, một số Chuyên viên thẩm định tín dụng có thể thăng tiến lên các vị trí quản lý cao cấp trong lĩnh vực thẩm định. Điều này có thể bao gồm các vị trí như Giám đốc Thẩm định hoặc Giám đốc Quản lý Rủi ro, trong đó họ có trách nhiệm lãnh đạo và quản lý toàn bộ hoạt động thẩm định của tổ chức.