Tweet
Facebook
Copy Link
Mô tả công việc
• Daily checking smoke detection system, follow up & implements maintenance procedures with the contractor.
• Weekly checking Fire pump and Generator to make sure it working and put in “auto” mode.
• Monthly check emergency light and follow with contractor to maintain Fire detection system in good condition.
• Follow Risk Management checklist form and follow the implement issue
• Review, evaluate, and analyze work environments and design programs and procedures to control, eliminate, and prevent injury caused by chemical, physical, and biological agents or ergonomic.
• Conduct inspections and enforce adherence to laws and regulations governing the health and safety of individuals to improve worker productivity.
• Possess a recognized local qualification as well as any legal requirement such as Professional Certificates or Licenses
• Responsible for the proper organization and functioning of the environmental and energy management function of the POMEC Department
• In charge of the operation and maintenance of waste treatment plant
• Responsible for the operation and maintenance of pollution control (e.g. water, air, noise) equipment and facilities
• Ensures the proper treatment and disposal of toxic and hazardous wastes
• Keeps abreast with the requirements of governing agencies and the latest available technology on the prevention, control, and abatement of pollution
• Maintains liaison with environmental protection agencies, local authorities, and community representatives
• Supports and initiate programs for the improvement procedures and the reduction of energy and utility costs
• Analyses and monitors energy costs and expenditures for the department
• Recommends to the Assistant Chief Engineer, new policies and procedures for a more economical operation and maintenance program
• Participates in the preparation of the annual POMEC Budget
• Reviews proposed capital expenditure authorization requests (CEA) forms pertaining to POMEC, and makes appropriate recommendations
• Interacts and cooperates with Hotel guests and outside contractors as directed by his superior
• Cooperates and communicates with other sections in the Engineering department
• Interacts and cooperates with other departments when necessary to provide additional or specialized services for functions, promotions and festivities
• Assists in Engineering contract analysis
• Assists tradesmen with maintenance and repair when required
• Conducts briefings to ensure hotel activities and operational requirements are known
Quyền lợi được hưởng
- Uniform & Laundry
- Duty Meals
- Accident Insurance 24/7
- Monthly service Charge
- 14 Annual Leave/Year
- Annual Health Check
- Participating job training, skill training by international hotel standards.
- Other benefits per Vietnam labor law.
Yêu cầu công việc
Required Skills –
• Presentation skills
• Fluency in English - both written and spoken
• Communication skills are utilized a significant amount of time when interacting with others; demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company.
• Good writing skills
• Proficient in the use of Microsoft Office
• Problem solving, reasoning, motivating, organizational and training abilities
Qualifications –
• 4 year Diploma Fireman/Mechanical/Public Health
• Diploma in Engineering or equivalent
• Professional qualifications corresponding to the hotel’s environmental treatment systems
Experience –
• 3 years experience in a similar role and possess strong ability to analyze metrics/statistics, data and evaluating results.
Yêu cầu hồ sơ
- -As per hotel's guidance
InterContinental Hotels Group (IHG) là tập đoàn khách sạn đa quốc gia có trụ sở tại Denham, Vương quốc Anh, ra đời năm 1946, sở hữu hơn 5000 khách sạn và trên 700.000 phòng đang hoạt động trải dài gần 100 quốc gia. Đây là tập đoàn khách sạn lớn nhất thế giới tính theo số lượng phòng đang quản lý.
Năm 2020, tập đoàn khách sạn IHG quản lý 5,795 khách sạn, tương đương 864,699 phòng thuộc 17 thương hiệu trên toàn thế giới. Đối với tập đoàn Intercontinental Hotel Group định vị thương hiệu dựa trên sự khác biệt hóa là quan trọng nhưng chưa đủ, tiêu chí số 1 chính là hình ảnh thực tế và cảm nhận của khách hàng.
Hệ thống khách sạn của tập đoàn Intercontinental Hotel Group nổi trội và khác biệt nhờ sự tiện nghi, sang trọng, đẳng cấp cùng đội ngũ nhân viên chuyên nghiệp, nhiệt tình, cam kết mang đến cho du khách trải nghiệm thú vị và hài lòng nhất. Điều này được minh chứng bằng những con số cụ thể khi Intercontinental Hotel Group đang ở hữu 94 triệu khách hàng thân thiết – IHG RewardClub trên toàn thế giới.
Chính sách bảo hiểm
- Bảo hiểm sức khỏe & tai nạn PVI Premium;
- Bảo hiểm xã hội
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Zumba
- Bóng đá
- Bóng bàn
- Cầu lông
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- Tập đoàn IHG có tiền thân ban đầu là hãng bia William Bass được thành lập vào năm 1777.
- Trong giai đoạn từ thế kỷ XVIII đến thế kỷ XX, William Bass với thương hiệu Logo tam giác màu đỏ (một trong những thương hiệu được đăng ký đầu tiên tại Vương Quốc Anh) là một trong những hãng sản xuất bia rượu lớn nhất tại Anh.
- Tuy nhiên, đến năm 1988, chính phủ Anh mạnh tay hạn chế số lượng quán rượu mà các nhà sản xuất bia có thể trực tiếp sở hữu. Tình thế này đã thúc đẩy Bass mua lại Holiday Inn International và đầu tư nhiều hơn vào việc mở rộng kinh doanh khách sạn.
- Năm 1988, Bass mua lại Holiday Inns International và bắt đầu đặt chân vào ngành công nghiệp khách sạn.
- Những năm 1990s, Bass liên tục thâu tóm các thương hiệu khách sạn như InterContinental; Southern Pacific Corporation; Bristol Hotels & Resort;… đồng thời tung ra các thương hiệu riêng như Crowne Plaza, Staybridge.
- Năm 2000, tập đoàn bán nhãn hiệu Bass Brewers cho hãng sản xuất bia của Bỉ với giá 2,3 tỷ Bảng và chuyển tên công ty thành Six Continents PLC.
- Năm 2002, Six Continents PLC tiến hành chia tách việc quản lý mảng kinh doanh khách sạn và đồ uống thành 2 công ty riêng biệt.
- Quá trình này hoàn tất vào ngày 15/04/2003. Khi đó, IHG được thành lập chuyên về kinh doanh khách sạn, niêm yêt cổ phiếu trên thị trường chứng khoán Anh và Mỹ.
Mission
Trong các khách sạn và cộng đồng của chúng tôi trên khắp thế giới, các đồng nghiệp tài năng và đầy nhiệt huyết mang đến lòng hiếu khách đích thực cho điều tốt đẹp mỗi ngày.
Review IHG (VIETNAM), LLC
Không được tăng lương
Phúc lợi tốt
Phúc lợi tốt
Công việc của Kỹ sư phòng cháy chữa cháy là gì?
Kỹ sư phòng cháy chữa cháy (fire protection engineer) là những người có bằng kỹ sư (tốt nghiệp đại học chuyên ngành kỹ thuật) chuyên làm các công việc liên quan đến thiết kế, thi công, giám sát thi công, bảo trì sửa chữa các trang thiết bị phòng cháy chữa cháy, hệ thống phòng cháy chữa cháy. Kỹ sư phòng cháy chữa cháy có vai trò rất quan trọng trong việc lắp đặt và vận hành các hệ thống phòng cháy chữa cháy, góp phần giúp cho cơ quan tổ chức đảm bảo an toàn cháy nổ. Trong lĩnh vực này cơ hội việc làm với các công việc liên quan như Nhân viên An ninh, Nhân viên cứu hộ...cũng rất đa dạng.
Mô tả công việc của vị trí Kỹ sư phòng cháy chữa cháy
Đảm nhận thiết kế hệ thống phòng cháy chữa cháy
Công việc chuyên môn và thiết yếu của kỹ sư phòng cháy chữa cháy chính là thiết kế hệ thống phòng cháy chữa cháy của các dự án mà mình đảm nhận. Việc thiết kế đóng vai trò quan trọng khi là cơ sở để dự án được đảm bảo đúng tiêu chuẩn về phòng cháy chữa cháy theo quy định của pháp luật.
Triển khai chi tiết các bản vẽ kỹ thuật
Sau khi đã thống nhất và có ý tưởng thiết kế hệ thống phòng cháy chữa cháy cho dự án thì kỹ sư PCCC sẽ cần triển khai thiết kế theo từng bản vẽ kỹ thuật chi tiết. Các bản vẽ này sẽ là bản vẽ của chi tiết của từng phần trong hệ thống PCCC được xây dựng. Việc phân tách sẽ giúp quá trình thi công được thuận tiện và rõ ràng hơn, đảm bảo được sự hiểu ý và kết nối giữa người thiết kế với bộ phận thi công sau đó.
Trực tiếp tham gia giám sát và theo dõi tiến độ thi công
Kỹ sư phòng cháy chữa cháy không chỉ chịu trách nhiệm về mảng thiết kế mà còn phải trực tiếp tham gia vào quá trình thi công. Trực tiếp giám sát đội ngũ thi công để đảm bảo việc xây dựng được đúng theo thiết kế đề ra. Việc này nhằm chắc chắn hệ thống tuân thủ đúng theo quy định cũng như yêu cầu từ phía chủ đầu tư, đồng thời kiểm soát được chất lượng thi công công trình. Qua đó, giảm thiểu được các rủi ro liên quan có thể xảy ra trong tương lai.
Tham gia vào quá trình khảo sát và lập phương án làm việc
Thực hiện khảo sát và lên phương án làm việc là một trong những công việc mà kỹ sư phòng cháy chữa cháy sẽ cần thực hiện. Họ sẽ thực hiện việc khảo sát thực tế về địa điểm thi công dự án, các yếu tố, môi trường xung quanh dự án ra sao. Qua đó, có thể lên kế hoạch, phương án làm việc chi tiết nhất để đáp ứng được điều kiện cũng như yêu cầu của dự án.
Kỹ sư phòng cháy chữa cháy có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
130 - 195 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Kỹ sư phòng cháy chữa cháy
Tìm hiểu cách trở thành Kỹ sư phòng cháy chữa cháy, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Kỹ sư phòng cháy chữa cháy?
Yêu cầu tuyển dụng của Kỹ sư phòng cháy chữa cháy
Để thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao, Kỹ sư phòng cháy chữa cháy cần sở hữu những kiến thức, chuyên môn vững vàng và thành thạo những kỹ năng mềm liên quan:
Yêu cầu bằng cấp và kiến thức chuyên môn
-
Bằng cấp chuyên môn: Có bằng tốt nghiệp đại học về kỹ thuật phòng cháy chữa cháy, nếu tốt nghiệp đại học các ngành kỹ thuật khác thì phải học thêm 6 tháng khóa đào tạo bồi dưỡng nghiệp vụ về phòng cháy chữa cháy để được cấp chứng chỉ bồi dưỡng kiến thức về phòng cháy chữa cháy
Yêu cầu về kỹ năng
-
Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình hiệu quả: Kỹ năng này giúp kỹ sư phòng cháy giải thích các vấn đề kỹ thuật một cách rõ ràng, súc tích và dễ hiểu cho cả những người không chuyên môn.
-
Khả năng làm việc nhóm và phối hợp với các bên liên quan: Công việc phòng cháy chữa cháy thường đòi hỏi sự phối hợp chặt chẽ với các bên liên quan khác như: chủ đầu tư, nhà thầu thi công, cơ quan chức năng phòng cháy chữa cháy… Do đó, kỹ sư phòng cháy chữa cháy cần có khả năng làm việc nhóm hiệu quả.
-
Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định nhanh chóng: Trong tình huống khẩn cấp như cháy nổ, kỹ sư phòng cháy chữa cháy cần có khả năng phân tích tình hình nhanh chóng, đưa ra quyết định chính xác và kịp thời để xử lý sự cố hiệu quả.
Yêu cầu khác
-
Sức khỏe tốt: Có sức khỏe tốt, có khả năng đi công tác xa và chịu được áp lực công việc cao. Bởi hiện nay, bất cứ dự án, công trình nào có sự tập trung đông của con người đều cần có hệ thống phòng cháy chữa cháy đảm bảo đúng quy chuẩn. Vì thế mà việc đi công tác xa là tất yếu để kỹ sư có thể bám sát vào dự án, thực hiện tốt vai trò, nhiệm vụ của mình.
Lộ trình thăng tiến của Kỹ sư phòng cháy chữa cháy
Lộ trình thăng tiến của Kỹ sư phòng cháy chữa cháy có thể khá đa dạng và phụ thuộc vào tổ chức và ngành nghề cụ thể. Dưới đây là một lộ trình thăng tiến phổ biến cho vị trí này.
|
Kinh nghiệm |
Vị trí |
Mức lương |
|
Dưới 1 năm |
Thực tập sinh Phòng cháy chữa cháy |
2 - 2.5 triệu/tháng |
|
1 – 3 năm |
Nhân viên phòng cháy chữa cháy |
10 - 18 triệu/tháng |
|
3 – 6 năm |
15 - 20 triệu/tháng |
Mức lương trung bình của Kỹ sư phòng cháy chữa cháy và các ngành liên quan
-
Nhân viên cứu hộ 7.000.000 - 13.000.000 VNĐ (1 tháng)
-
Nhân viên An ninh 6.000.000 - 12.000.000 (1 tháng)
1. Thực tập sinh Phòng cháy chữa cháy
Mức lương: 2 - 2.5 triệu/ tháng
Kinh nghiệm làm việc: Dưới 1 năm
Thực tập sinh PCCC là người đang theo học tại các trường đại học, cao đẳng hoặc trung cấp chuyên ngành PCCC hoặc các ngành liên quan, được cơ quan PCCC cấp phép thực tập tại các đơn vị PCCC để tích lũy kinh nghiệm thực tế và hoàn thiện kiến thức chuyên môn.
>> Đánh giá: Nghề nào cũng đều đòi hỏi người làm nghề phải có tài, có đức. Tính chuyên nghiệp của nghề cứu hỏa, chữa cháy cũng đòi hỏi Thực tập sinh PCCC phải cao – tức phải hội đủ các tiêu chuẩn nghề nghiệp như trình độ chuyên môn, kinh nghiệm thực tế, chỉ vừa ngước nhìn là đã có thể xác định ngay phương án tối ưu để vào bên trong một cao ốc đang bùng cháy…
2. Nhân viên phòng cháy chữa cháy
Mức lương: 10 - 18 triệu/ tháng
Kinh nghiệm làm việc: 1 - 3 năm
Nhân viên phòng cháy chữa cháy là nhân viên có trình độ kỹ thuật, chịu trách nhiệm thực hiện các công việc cụ thể trong lĩnh vực phòng cháy chữa cháy (PCCC) dưới sự chỉ đạo của Kỹ sư PCCC cấp trên.
>> Đánh giá: Nhân viên phòng cháy chữa cháy bắt buộc phải nắm rõ những kiến thức chuyên ngành về phòng cháy chữa cháy và có thể ứng dụng được kiến thức chuyên môn này vào quá trình thiết kế, xây dựng hệ thống phòng cháy chữa cháy của công trình, dự án được giao phó. Có khả năng theo dõi trạng thái của máy dò, bộ vi xử lý, biết cách kiểm tra độ nhạy của các thiết bị khi có tình trạng hỏa hoạn.
3. Kỹ sư phòng cháy chữa cháy
Mức lương: 20 - 25 triệu/ tháng
Kinh nghiệm làm việc: 3 - 6 năm
Kỹ sư phòng cháy chữa cháy chuyên làm các công việc liên quan đến thiết kế, thi công, giám sát thi công, bảo trì sửa chữa các trang thiết bị phòng cháy chữa cháy, hệ thống phòng cháy chữa cháy. Kỹ sư phòng cháy chữa cháy có vai trò rất quan trọng trong việc lắp đặt và vận hành các hệ thống phòng cháy chữa cháy, góp phần giúp cho cơ quan tổ chức đảm bảo an toàn cháy nổ.
>> Đánh giá: Kỹ sư phòng cháy chữa cháy sẽ cần nắm bắt được thiết kế về kiến trúc của dự án cụ thể như thế nào, yêu cầu của chủ đầu tư về dự án là gì, địa điểm xây dựng của dự án,... Từ đó có thể định hình và lên kế hoạch thiết kế chi tiết về hệ thống phòng cháy chữa cháy cho doanh nghiệp.
Đọc thêm:
Việc làm của Kỹ sư phòng cháy chữa cháy mới cập nhật