Tweet
Facebook
Copy Link
HRS, a pioneer in business travel, aims to elevate every stay through innovative technology. With over 50 years of experience, their digital platform, driven by ProcureTech, TravelTech, and FinTech, transforms how companies and travelers Stay, Work, and Pay.
ProcureTech digitally revolutionizes lodging procurement, connecting corporations and suppliers in a cutting-edge ecosystem. This enables seamless efficiency and automation, surpassing travelers' expectations.
TravelTech redefines the online lodging experience, offering personalized content from selection to check-in, ensuring an unparalleled journey for corporate travelers.
In FinTech, HRS introduces advancements like mobile banking and digital payments, turning corporate back offices into touchless lodging enablers, eliminating legacy cost barriers. The innovative 2-click book-to-pay feature streamlines interactions for travelers and hoteliers.
Combining these technology propositions, HRS unlocks exponential catalyst effects. Their data-driven focus delivers value-added services and high-return network effects, creating substantial customer value.
HRS's exponential growth since 1972 serves over 35% of the global Fortune 500 and leading hotel chains.
Join HRS to shape the future of business travel, empowered by a culture of growth and setting new industry standards worldwide.
BUSINESS UNIT
TravelTech enables travelers to search and book hotel and meeting room content via modern SAAS booking portals and APIs. Our mission is to provide high quality content and an outstanding user experience to the traveler on the one side and compliance and cost savings for the cooperate travel programs on the other side.
POSITION
We are looking for a Full Stack Engineer React (all genders) who loves to build top notch SAAS application delivering an outstanding user experience for Travelers, Meeting Planners and Hotel Partners.
CHALLENGE
- Implement full stack applications in JavaScript/Typescript (React) and Java (Spring Boot)
- Ensure quality of code is kept on a high level
- Develop, implement and improve application architecture based on AWS Cloud
- Support the Product Owner, Product Manager, and UX Designer with requirement engineering
- Collaborate across teams with regards to overarching technical concepts and practices
- Stabilize, perform improvement and refactor service layer and data model
- You work on one of our core systems and implement our extranet application, used by thousands of clients to create and manage their assets, content and data.
- Strong experience in JavaScript/Typescript, HTML/CSS, ReactJS
- Proficient in building and maintaining dynamic and interactive frontend elements
- Backend experiencing developing and deploying Java SAAS applications.
- Experience with databases
- Willingness to contribute to UI design improvements with attention to detail
- Nice to know about deploying applications at scale with techniques like Infrastructure as Code, Canary or Blue Green Deployments
- Nice to know about AWS Amplify for building and deploying frontend applications
- Good knowledge of flexible layout, making mobile terminal responsive layout, and solving screen adaptation problems
- Good understanding of SCRUM/Agile methodologies
- UI/UX Design experience with Figma or similar tools is a plus
- Fluency in English, spoken and written.
Access to a global network of a globally united and mutually responsible “Tribe of Intrapreneurs” that is passionately dedicated to renew the travel industry and while doing so reinvent the ways how businesses stay, work and pay.
Our entrepreneurial driven environment of full ownership and execution focus offers you the playground to contribute to a greater mission, while growing personally and professionally throughout this unique journey. You will continuously learn from a radical culture of retrospectives and continuous improvement and actively contribute to making business life better, smarter and more sustainable.
LOCATION, MOBILITY, INCENTIVE
The attractive remuneration is in line with the market and, in addition to a fixed monthly salary, all necessary work equipment and mobility, will also include an annual or multi-year bonus.
HRS được thành lập bởi đội ngũ nhân sự giàu kinh nghiệm đã từng đảm nhiệm các vị trí cấp cao tại các doanh nghiệp FDI hàng đầu Việt Nam. HRS đang dần khẳng định được vị thế trên thị trường Việt Nam thông qua các giải pháp nhân sự sau:
- Dịch vụ Tuyển dụng, Giới thiệu việc làm (Headhunting)
- Dịch vụ Cho thuê lại lao động (Labour Outsouring)
- Dịch vụ Gia công sản xuất (Contractors Services)
Review HRS Group
Chính sách tốt cho OT nhưng cần có sự cho phép và lý do chính đáng cho OT (IT)
Yêu cầu OT rất tốt và hợp lý (IT)
Môi trường tệ hơn xưa nhiều, không còn quan tâm đến nhân viên nữa (IT)
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Fullstack Developer là gì?
1. Full-stack Developer là gì?
Fullstack developer là người làm việc với back end hoặc front end. Các nhà phát triển Full Stack phải có một số kỹ năng trong nhiều lĩnh vực khác nhau như mã hóa, cơ sở dữ liệu, thiết kế đồ họa và quản lý UI / UX để có thể hoàn thành tốt công việc của mình. Bên cạnh đó, những vị trí như PHP Developer, SQL Developer cũng thường đảm nhận các công việc tương tự.
2. Lương và các công việc của Full-stack Developer
2.1. Lương của Full-stack Developer
Hiện nay, có rất nhiều thông tin về việc tuyển dụng Fullstack Developer, trong những thông tin tuyển dụng đó đều có đính kèm theo thông tin về Mức lương của Fullstack Developer. Điều đó giúp cho các bạn có được những cơ hội để biết được mức lương của mình ra sao. Trong phần này, chúng tôi sẽ giúp các bạn có thể nắm được mức lương cơ bản của Fullstack Developer theo số năm kinh nghiệm.
|
Số năm kinh nghiệm |
Vị trí |
Mức lương |
|
Dưới 1 năm |
Intern Fullstack Developer |
2.000.000 – 5.000.000 đồng/tháng |
|
1 - 3 năm |
Junior Fullstack Developer |
8.000.000 – 15.000.000 đồng/tháng |
|
3 - 5 năm |
Intermediate Fullstack Developer |
10.000.000 – 20.000.000 đồng/tháng |
|
5 - 8 năm |
Senior Fullstack Developer |
18.000.000 – 30.000.000 đồng/tháng |
|
Trên 8 năm |
Lead Fullstack Developer |
25.000.000 – 50.000.000 đồng/tháng |
2.2. Các công việc của Full-stack Developer
Tối ưu hoá hiệu suất
Sử dụng các kỹ thuật tối ưu hoá hiệu suất để tăng tốc độ tải trang và cải thiện trải nghiệm người dùng, tích hợp với các dịch vụ cloud. Full Stack Developer cần có kiến thức về việc sử dụng các dịch vụ cloud như AWS, Google Cloud, Microsoft Azure,... để triển khai ứng dụng và quản lý các tài nguyên.
Quản lý mã nguồn
Full Stack Developer sử dụng các công cụ quản lý mã nguồn như Git để quản lý các phiên bản, nhánh và cập nhật mã nguồn. Thiết kế cơ sở dữ liệu và viết câu truy vấn, lập trình và xây dựng các API theo sự phân công của người quản lý. Theo dõi và chịu trách nhiệm cho quá trình chạy thử, sau đó đưa ra đánh giá để cải thiện sản phẩm.
Cập nhật công nghệ mới
Full Stack Developer phải cập nhật liên tục các công nghệ mới để đảm bảo rằng ứng dụng luôn sử dụng các công nghệ mới nhất và phù hợp nhất với nhu cầu của khách hàng. Đồng thời, họ phải quản lý dự án, theo dõi tiến độ và đảm bảo rằng dự án được triển khai đúng theo yêu cầu của khách hàng và thời gian hoàn thành dự án.
3. Học lập trình Full-stack ở đâu?
Nếu bạn muốn học lập trình Full-stack tại Việt Nam, dưới đây là một số trường đại học và trung tâm đào tạo uy tín bạn có thể tham khảo:
- Đại Học Bách Khoa Hà Nội: Trường có ngành Công nghệ Thông tin với chương trình đào tạo chuyên sâu về lập trình, bao gồm cả lập trình Full-stack.
- Học viện Công nghệ FPT (FPT University): Trường cung cấp các khóa học về Công nghệ Thông tin, trong đó có chương trình đào tạo lập trình viên Full-stack.
- Đại học Công nghệ Thông tin - Trường Đại học Quốc gia TP.HCM(UIT): Trường có ngành Công nghệ Thông tin với chương trình đào tạo về lập trình web và Full-stack.
- MindX Technology School: Trường cung cấp khóa học Lập trình Full-stack Web Developer từ cơ bản đến nâng cao, với cam kết việc làm cho học viên sau khi tốt nghiệp.
- VTC Academy: Trung tâm đào tạo chuyên viên Lập trình Phần mềm (Full-stack) với chương trình học tập trung vào phát triển ứng dụng web và di động.
- FPT Aptech: Cung cấp khóa học Lập trình viên Quốc tế Full-stack, phù hợp với học sinh cấp 3 sắp tốt nghiệp và những người muốn chuyển ngành.
Trước khi quyết định, bạn nên liên hệ trực tiếp với các trường hoặc trung tâm để biết thêm thông tin chi tiết về chương trình đào tạo, học phí và cơ hội việc làm sau khi tốt nghiệp.
4. Cơ hội và thách thức của công việc Full-stack Developer
Lập trình viên Full Stack đối mặt với nhiều cơ hội và thách thức trong ngành công nghiệp phát triển phần mềm. Dưới đây là một số cơ hội và thách thức mà họ thường gặp phải.
Cơ hội:
- Sự đa dạng công việc: Lập trình viên Full Stack có khả năng làm việc trên cả phía Front-end (giao diện người dùng) và Back-end (xử lý logic, cơ sở dữ liệu). Điều này mở ra nhiều cơ hội để tham gia vào các dự án đa dạng và phong phú.
- Năng suất cao: Khả năng xử lý nhiều khía cạnh của một dự án giúp lập trình viên Full Stack trở nên rất hữu ích và năng suất. Họ có thể làm việc độc lập hoặc đóng vai trò quan trọng trong các đội phát triển nhỏ.
- Hiểu rõ toàn cảnh dự án: Lập trình viên Full Stack thường có cái nhìn tổng thể về dự án, từ giao diện người dùng đến phần xử lý dữ liệu, giúp họ hiểu rõ hơn về các yêu cầu và mục tiêu của dự án.
- Tiềm năng tăng lương và thăng tiến: Với khả năng làm việc ở nhiều vị trí trong môi trường phát triển phần mềm, lập trình viên Full Stack có cơ hội tăng lương và thăng tiến nhanh chóng hơn so với các lập trình viên chuyên môn.
Thách thức:
- Kiến thức rộng và sâu: Để trở thành một lập trình viên Full Stack giỏi, họ cần nắm vững nhiều ngôn ngữ lập trình, framework và công nghệ. Điều này đòi hỏi họ dành nhiều thời gian và nỗ lực để học tập và rèn luyện.
- Áp lực làm việc đa nhiệm: Lập trình viên Full Stack thường phải làm việc đa nhiệm và xử lý nhiều tác vụ cùng một lúc. Điều này có thể tạo ra áp lực và đòi hỏi khả năng quản lý thời gian và ưu tiên công việc tốt.
- Cập nhật liên tục: Công nghệ trong lĩnh vực phát triển phần mềm thay đổi nhanh chóng, điều này đòi hỏi lập trình viên Full Stack phải liên tục cập nhật và học tập để không bị lạc hậu.
- Sự cạnh tranh: Ngành công nghiệp IT đang ngày càng cạnh tranh và có nhiều lập trình viên Full Stack giỏi. Điều này đòi hỏi họ phải liên tục cập nhật kiến thức và kỹ năng mới để nắm bắt xu hướng công nghệ mới.
Tóm lại, lập trình viên Full Stack đối mặt với nhiều cơ hội để phát triển sự nghiệp trong ngành công nghiệp IT, nhưng cũng phải đương đầu với những thách thức đòi hỏi họ phải cải thiện kiến thức và kỹ năng liên tục.
5. Triển vọng nghề nghiệp Fullstack Developer
Nhu cầu tuyển dụng cao: Với sự phát triển nhanh chóng của công nghệ và nhu cầu xây dựng ứng dụng web đa dạng, các doanh nghiệp đang tìm kiếm những lập trình viên có khả năng làm việc toàn diện trên cả frontend và backend. Điều này tạo ra cơ hội việc làm phong phú cho các Full-stack Developer.
Mức lương hấp dẫn: Theo khảo sát, mức lương trung bình của Full-stack Developer tại Việt Nam khoảng 30 triệu đồng/tháng, có thể cao hơn tùy thuộc vào kinh nghiệm và kỹ năng chuyên môn.
Cơ hội thăng tiến: Với khả năng đảm nhận nhiều vai trò trong dự án, Full-stack Developer có thể thăng tiến lên các vị trí quản lý như trưởng nhóm phát triển, giám đốc kỹ thuật, hoặc tự khởi nghiệp với các dự án công nghệ.
Công việc đa dạng: Full-stack Developer có thể làm việc trong nhiều lĩnh vực khác nhau như thương mại điện tử, ứng dụng di động, trí tuệ nhân tạo, v.v., mang đến nhiều lựa chọn nghề nghiệp phong phú.
Fullstack Developer có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
222 - 372 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Fullstack Developer
Tìm hiểu cách trở thành Fullstack Developer, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Fullstack Developer?
Yêu cầu tuyển dụng của Fullstack Developer
Để thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao, Fullstack Developer cần sở hữu những kiến thức, chuyên môn vững vàng và thành thạo những kỹ năng mềm liên quan:
Yêu cầu bằng cấp và kiến thức chuyên môn
-
Kiến thức chuyên môn: Đây là công việc đòi hỏi ở một Fullstack Developer cần hiểu rõ, thông thạo các công cụ đánh giá, phân tích dữ liệu, có kiến thức vững vàng về các bộ Công nghệ thông tin, có kinh nghiệm ở các vị trí tương đương. Có xuất thân và được đào tạo bài bản tại các trường đại học có ngành hay chuyên ngành về Công nghệ thông tin, Khoa học máy tính sẽ được đánh giá cao và ưu tiên hơn.
-
Kiến thức hệ thống quản lý Database: Phải biết cách xác định mối quan hệ của các dữ liệu từ cơ sở dữ liệu thông qua các đoạn mã. Cơ sở dữ liệu thường được sử dụng trong lập trình full stack đó là: MySQL, MongoDB và Oracle, SQL SERVER và PostgreSQL.
-
Kiến thức Version control: Hệ thống kiểm soát phiên bản (version control) giúp cho các full stack developer dễ dàng quản lý các tệp dự án đồng thời theo dõi lịch sử của người dùng. Những hệ thống thông dụng nhất hiện nay đó là Git, Github và Subversion.
-
Hiểu về thiết kế Front-end: Hiện nay, các công nghệ Front-end hay được sử dụng nhất chính là HTML, CSS hay JavaScript,.. Thêm vào đó, sự am hiểu về User Experience cũng có thể giúp bạn trở thành một Full Stack Developer.
Yêu cầu về kỹ năng
-
Kỹ năng thiết kế: Đây là kỹ năng nhà tuyển dụng không đòi hỏi quá nhiều ở bạn. Nhưng biết và hiểu các kỹ thuật thiết kế prototype, UX, UI sẽ là điểm đặc biệt ở bạn. Server Bạn nên có các kiến thức cơ bản về các hệ điều hành như Windows, Linux hoặc Apache,…
-
Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề: Với Fullstack Developer, kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề là rất quan trọng trong công việc phát triển phần mềm. Họ cần có khả năng phân tích yêu cầu của khách hàng và chuyển đổi chúng thành các chức năng và tính năng cụ thể trong ứng dụng.
-
Kỹ năng giải quyết vấn đề: Trong quá trình làm việc sẽ có thể xảy ra trường hợp phần mềm xuất hiện lỗi. Vậy nên, một Full Stack Developer rất cần kỹ năng giải quyết vấn đề đảm bảo các ứng dụng, phần mềm hoạt động một cách trơn tru nhất.
Yêu cầu khác
-
Kinh nghiệm: Yêu cầu các Fullstack Developer đã có 1 - 2 năm kinh nghiệm trong việc phát triển các ứng dụng web phức tạp và có khả năng tư vấn và giải quyết các vấn đề liên quan đến công nghệ và kiến trúc của hệ thống. Ngoài ra, trong một số công ty, Các vị trí này thường yêu cầu kinh nghiệm và kỹ năng lãnh đạo để quản lý dự án và đội ngũ phát triển.
Lộ trình thăng tiến của Fullstack Developer
Lộ trình thăng tiến của Fullstack Developer có thể khá đa dạng và phụ thuộc vào tổ chức và ngành nghề cụ thể. Dưới đây là một lộ trình thăng tiến phổ biến cho vị trí này.
|
Số năm kinh nghiệm |
Vị trí |
Mức lương |
|
Dưới 1 năm |
2 – 5 triệu đồng/tháng |
|
|
1 - 4 năm |
8 - 20 triệu đồng/tháng |
|
|
4 - 8 năm |
18 - 30 triệu đồng/tháng |
Mức lương trung bình của Fullstack Developer và các ngành liên quan
-
PHP Developer 12.000.000 - 25.000.000 VNĐ (1 tháng)
-
SQL Developer 9.000.000 - 20.000.000 (1 tháng)
1. Intern Fullstack Developer
Mức lương: 2 - 5 triệu/ tháng
Kinh nghiệm làm việc: Dưới 1 năm
Intern Fullstack Developer thường tham gia vào việc phát triển giao diện người dùng (Frontend) của ứng dụng web hoặc phần mềm. Điều này bao gồm việc sử dụng ngôn ngữ lập trình như HTML, CSS, và JavaScript để xây dựng trang web và giao diện tương tác.
>> Đánh giá: Nhìn chung, khối lượng công việc của lập trình viên Fullstack tương đối lớn nên thường xuyên chịu áp lực rất cao. Để đảm bảo sự cân bằng giữa hiệu suất công việc với đời sống cá nhân đòi hỏi Intern Fullstack Developer cần trang bị các kỹ năng làm việc cần thiết.
>> Đọc thêm: Việc làm Intern Fullstack Developer mới cập nhật
2. Fullstack Developer
Mức lương: 8 - 20 triệu/ tháng
Kinh nghiệm làm việc: 1 - 4 năm
Fullstack developer là người làm việc với back end hoặc front end. Các nhà phát triển Full Stack phải có một số kỹ năng trong nhiều lĩnh vực khác nhau như mã hóa, cơ sở dữ liệu, thiết kế đồ họa và quản lý UI / UX để có thể hoàn thành tốt công việc của mình.
>> Đánh giá: Trong lĩnh vực IT, một trong những ngành nghề có nhu cầu tuyển dụng cao nhất, vị trí thuộc hàng “top” với mức thu nhập “khủng” có thể kể đến đó là vị trí Fullstack Developer. Họ phải có kiến thức về cả phía front-end và back-end để phát triển các ứng dụng web đầy đủ tính năng và tương tác tốt với người dùng.
>>Đọc thêm: Việc làm Fullstack Developer đang tuyển dụng
3. Senior Fullstack Developer
Mức lương: 18 - 30 triệu/ tháng
Kinh nghiệm làm việc: 4 - 8 năm
Senior Fullstack Developer là người có kinh nghiệm lâu năm, được coi là chuyên gia trong việc thực hiện công việc như Back-end, Front-end, Database, Server, hệ thống và bảo mật,... Họ hiểu rõ những công nghệ phù hợp với dự án đang triển khai giúp công việc được hoàn thành nhanh chóng.
Đánh giá: Senior Fullstack Developer là một trong những vị trí hot nhất hiện nay trong lĩnh vực Công nghệ thông tin. Với khả năng phát triển cả phía front-end và back-end của một ứng dụng, Senior Fullstack Developer là người có vai trò quan trọng trong việc đáp ứng nhu cầu của khách hàng và người dùng. Bên cạnh đó, họ cần thường xuyên cập nhật kiến thức và công nghệ mới để đáp ứng nhu cầu công việc khi cần thiết.
Đọc thêm:
Việc làm PHP Developer đang tuyển dụng