Tweet
Facebook
Copy Link
Our core value of 'Love Work, Love Life, Be You' has been central to our success and so we're looking for people to join us who share our passion for making things better every day and help us continue to grow.
We are the number one UK headquartered software provider in the UK and are forecasted to grow to a global population of over 12,000 employees by 2026.
What are we all about?
At Access, we love software and how technology never stays the same. It's this passion that drives us to work closely across sectors to understand the business needs of our customers - from the Hospitality sector, to Manufacturing industry, to Not for Profit's to Construction, and many more.
We're passionate about helping our customers stay one step ahead of the challenges facing their industry and business, currently helping over 60,000 customers to have the freedom to do more.
About You
You are a skilled and enthusiastic engineer, who wants to work as part of an engineering team working on a variety of products and technologies using a range of frameworks, latest techniques, patterns, and practices.
You take pride in your work and enjoy working as part of team, delivering quality software that will make a difference to our customers.
You have the desire to work with a team of engineers to develop user experiences that never cease to amaze your users!
You want an opportunity to improve your skills, continually training and growing as an engineer. Continual training, upskilling, and growth are as important as prior experience.
Responsibilities
On a day-to-day basis, you'll be involved with the following:
Write elegant, efficient, and testable code that is easy to maintain and debug
Develop new components and web applications
Debug, troubleshoot & maintain existing web applications and strive to make them
Identifying performance issues and bugs, and providing solutions to these problems
Participating in code reviews and sprint ceremonies
Provide internal support for the components and web applications owned by the team
Work in an Agile (Scrum) team, delivering quality software focused on delivering team results through your individual contribution
Actively contribute to requirements discussions and requirements
analysis, and take responsibility for understanding scope, risk and
complexity of changes from inception through to deliveryHas at least 3 years of working experience and 2 years hands-on experience using React in creating dynamic Single Page Applications (SPA)
Demonstrable communication skills in making sure that your ideas are heard and understood
Develop, debug, troubleshoot & maintain existing web applications and strive to make them better
(ability to demonstrate) working knowledge of; experience using popular software testing patterns and experience with TDD and BDD is a plus!
Have a demonstrable understanding in NodeJS runtime and REST APIs.
Having experience with Typescript & GraphQL APIs is a plus!
Familiarity with HTML & CSS and some pre-processors (i.e. SCSS)
Working knowledge of JavaScript and how it runs internally
Have worked with SQL databases before, preferably PostgreSQL
Some experience with serverless applications (AWS Lambda) is a plus
Understanding of Webpack, Rollup and the JavaScript engineering eco-system
Self-motivated and keen to learn new technologies
Fluent communication in EnglishWhat does Access offer you?
A very attractive salary package
20 annual leave days per year+public holidays
Hybrid flexible working mode
Social Insurance on Gross salary
Yearly health check-ups
Premium medical insurance
13th month salary
Parking fee allowance
Annual company trip
Monthly events, Team outings, company parties, and other exciting events every quarter
At Access we're all about helping everyone Love Work and Love Life. Why? Because we believe people can only be their best when they can be themselves. So, if you are excited about this role, but your past experience doesn't match perfectly, we'd still love to hear from you. You might just be whom we are looking for.
We love the fact that we're all different. We believe by having more diverse perspectives at work improves how we run our business, helps us to better support our customers, and when you think about it, it's just more fun!
What's holding you back? Come and be part of our Amazing Access Family!
Love Work. Love Life. Be You.
The Access Group là một trong những nhà cung cấp phần mềm quản lý doanh nghiệp hàng đầu.
Tại Access, chúng tôi yêu thích phần mềm và cách công nghệ không bao giờ thay đổi. Chính niềm đam mê này đã thúc đẩy chúng tôi hợp tác chặt chẽ giữa các lĩnh vực để hiểu nhu cầu kinh doanh của khách hàng - từ lĩnh vực Khách sạn, đến Công nghiệp sản xuất, Tổ chức phi lợi nhuận đến Xây dựng, v.v.
Review The Access Group
Sếp tốt, mọi thứ đều rất công bằng (IT)
Công Ty Khá Tốt, không OT (IT)
Văn phòng đẹp, team building quý, company trip, OT lương tốt (IT)
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của JavaScript Developer là gì?
JavaScript Developer (Lập trình viên JavaScript) là người có chuyên môn trong việc thiết kế, phát triển, kiểm thử và bảo trì phần mềm sử dụng ngôn ngữ lập trình JavaScript. Họ đóng vai trò quan trọng trong việc tạo ra các ứng dụng web tương tác, mượt mà và đầy đủ tính năng. Bên cạnh đó, những vị trí như Lập trình viên, Lập trình viên C++ cũng thường đảm nhận các công việc tương tự.
Mô tả công việc của vị trí JavaScript Developer
Thiết kế ứng dụng
Tạo ra thiết kế chi tiết của ứng dụng, bao gồm cấu trúc dữ liệu, giao diện người dùng, và logic xử lý. Viết mã nguồn Java để triển khai các yêu cầu và thiết kế đã được đặt ra. Tìm hiểu, nghiên cứu sâu hơn về ngôn ngữ lập trình Javascript: Thực tập sinh phải học về cú pháp, cấu trúc cơ bản, các thư viện và framework liên quan đến Javascript
Tối ưu hóa hiệu suất
Tối ưu hóa mã nguồn và cấu trúc để đảm bảo hiệu suất tốt nhất cho ứng dụng. Tham gia vào đánh giá, nâng cao chất lượng các phần mềm: Công việc của thực tập sinh sẽ bao gồm kiểm tra mã nguồn, phát hiện và sửa lỗi, tối ưu hóa các thuật toán, cải thiện hiệu suất và tăng tính bảo mật của phần mềm.
Bảo trì và nâng cấp phần mềm
Hỗ trợ và duy trì mã nguồn Java, cũng như thực hiện các nâng cấp khi cần thiết. Làm việc chặt chẽ với các thành viên khác của đội phát triển, bao gồm các lập trình viên khác, nhà thiết kế và quản lý dự án.
Theo dõi xu hướng công nghệ
Cập nhật với những xu hướng mới trong lĩnh vực Java và công nghệ liên quan để áp dụng những tiến bộ mới vào dự án. Ngoài ra, các bạn còn phải tìm hiểu thêm và học hỏi các kiến thức liên quan đến ngôn ngữ lập trình, phát triển phần mềm. Hoàn thành các nhiệm vụ được phân công bởi quản lý, hỗ trợ các nhân viên trong việc xây
JavaScript Developer có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
156 - 208 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp JavaScript Developer
Tìm hiểu cách trở thành JavaScript Developer, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một JavaScript Developer?
Yêu cầu tuyển dụng của JavaScript Developer
Để thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao, JavaScript Developer cần sở hữu những kiến thức, chuyên môn vững vàng và thành thạo những kỹ năng mềm liên quan:
Yêu cầu bằng cấp và kiến thức chuyên môn
-
Kiến thức chuyên môn: Lập trình viên Javascript cần tốt nghiệp từ các trường, ngành liên quan đến công nghệ thông tin, khoa học máy tính, kỹ thuật phần mềm, Một số đơn vị sẽ yêu cầu kinh nghiệm làm việc tại các vị trí liên quan (lập trình viên Javascript, website, phần mềm, ứng dụng,…), Yêu cầu có kiến thức chuyên môn về ngôn ngữ lập trình Javascript, thành tạo nguyên tắc cơ bản về Javascript.
-
Kiến thức về Javascript: Kiến thức về Javascript là nền tảng quan trọng nhất cho một JavaScript Developer. Ở mức độ cơ bản, JavaScript Developer cần hiểu về cú pháp của ngôn ngữ lập trình này, các kiểu dữ liệu, các câu lệnh điều kiện và vòng lặp. Ngoài ra, họ cũng cần biết về cách sử dụng các hàm và xử lý lỗi cơ bản trong Javascript. Đây là nền tảng để có thể xây dựng các chức năng cơ bản của các ứng dụng web.
-
Kiến thức về cơ sở dữ liệu: Doanh nghiệp yêu cầu thực tập sinh có kiến thức vững về thiết kế cơ sở dữ liệu, bao gồm MySQL, Postgres, MongoDB giúp các bạn thực tập sinh áp dụng vào công việc một cách tối ưu.
-
Kiến thức về lập trình và thiết kế: Doanh nghiệp đặc biệt cần ứng viên hiểu biết sâu rộng về OOP, MVC, và Design Pattern để xây dựng mã nguồn có cấu trúc và dễ bảo trì trong các dự án.
Yêu cầu về kỹ năng
-
Kỹ năng làm việc nhóm: Dù làm việc ở bất kì ngành nghề nào hay bất kỳ dự án nào cũng cần có sự phối hợp giữa các đồng nghiệp với nhau để hoàn thành. Do đó, nếu khả năng làm việc nhóm của bạn không tốt, công việc sẽ khó có thể hoàn thành một cách có hiệu quả nhất cũng như bạn sẽ dễ thấy lạc lõng giữa mọi người
-
Kỹ năng giao tiếp: Thiếu kỹ năng giao tiếp là một sai lầm mà rất nhiều người gặp phải không chỉ riêng lập trình viên gặp phải là bị. Sở hữu kỹ năng giao tiếp tốt sẽ giúp bạn đạt được nhiều thành công trong công việc đặc biệt là lĩnh vực lập trình viên.
-
Khả năng tự học: Lượng kiến thức chuyên môn và liên quan trong lĩnh vực lập trình viên là rất nhiều. Bên cạnh đó, là thời đại công nghệ càng phát triển nên việc tự học là một kỹ năng không thể thiếu. Vì nếu không tự cập nhật những công nghệ mới thì việc bị tụt lại phía sau là không thể tránh khỏi.
-
Cẩn thận, tỉ mỉ, tư duy logic: Sự tỉ mỉ, cẩn thận trong công việc sẽ giúp JavaScript Developer giảm thiểu những sai sót trong quá trình viết code cũng như xây dựng, xử lý sự cố trong hệ thống mạng của doanh nghiệp. Nhờ vậy, bạn sẽ giải quyết công việc hiệu quả hơn.
Yêu cầu khác
-
Kinh nghiệm
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm có liên quan có kinh nghiệm tối thiểu 1 năm, đã từng sử dụng các thư viện hoặc framework liên quan đến javascript: Node.js, ExpressJS, Angular, React, Vuejs, React-native,...Nắm vững kiến thức về JavaScript, bao gồm cú pháp, cấu trúc, các hàm, đối tượng, lớp, module,.. Hiểu biết về các thư viện JavaScript phổ biến như React, Angular, Vue.js, Node.js,..
Lộ trình thăng tiến của JavaScript Developer
Lộ trình thăng tiến của JavaScript Developer có thể khá đa dạng và phụ thuộc vào tổ chức và ngành nghề cụ thể. Dưới đây là một lộ trình thăng tiến phổ biến cho vị trí này.
1. Intern JavaScript
Mức lương: 2 - 5 triệu/ tháng
Kinh nghiệm làm việc: Dưới 1 năm
Intern JavaScript là một thực tập sinh hoặc tập sự chuyên về ngôn ngữ lập trình JavaScript. Trong vai trò này, họ thường được giao nhiệm vụ liên quan đến phát triển ứng dụng web, các tính năng tương tác trên trang web, hoặc các dự án có liên quan đến JavaScript.
>> Đánh giá: Trong suốt thời gian thực tập, bạn sẽ có cơ hội thực hành và áp dụng các kỹ năng lập trình JavaScript của mình để đảm bảo rằng các tính năng này hoạt động một cách mượt mà và đáp ứng được các yêu cầu chất lượng của dự án. Đồng thời, bạn cũng sẽ học hỏi từ các nhà phát triển kinh nghiệm và được khuyến khích đóng góp ý tưởng để nâng cao hiệu quả của sản phẩm.
>> Xem thêm: Việc làm Intern JavaScript cho người mới ra trường
2. JavaScript Developer
Mức lương: 15 - 25 triệu/ tháng
Kinh nghiệm làm việc: 1 - 3 năm
JavaScript Developer (Lập trình viên JavaScript) là người có chuyên môn trong việc thiết kế, phát triển, kiểm thử và bảo trì phần mềm sử dụng ngôn ngữ lập trình JavaScript. Họ đóng vai trò quan trọng trong việc tạo ra các ứng dụng web tương tác, mượt mà và đầy đủ tính năng.
>> Đánh giá: Hiện nay, ngôn ngữ Java được chấp nhận rộng rãi, đặc biệt là trong các tổ chức lớn, vì vậy công việc hàng ngày của các lập trình viên Java trong công việc rất khác nhau. Họ có thể phát triển một ứng dụng cụ thể trên quy mô lớn hoặc phát triển nhiều ứng dụng cùng một lúc. Để thành công trong công việc này, người ta phải có cách tiếp cận giải quyết vấn đề, chuyên môn giỏi và có kỹ năng giao tiếp tuyệt vời.
>> Xem thêm: Việc làm JavaScript Developer tuyển dụng
3. Senior JavaScript
Mức lương: 15 - 25 triệu/ tháng
Kinh nghiệm làm việc: 3 - 6 năm
Senior JavaScript là một cấp độ kỹ năng và kinh nghiệm trong việc sử dụng ngôn ngữ lập trình JavaScript. Một Senior JavaScript Developer có kiến thức sâu về ngôn ngữ JavaScript và có khả năng xây dựng, phát triển và duy trì các ứng dụng phức tạp sử dụng JavaScript.
>> Đánh giá: Một Senior JavaScript “cừ khôi” sẽ phát huy tốt óc sáng tạo, năng lực thích ứng, các kỹ năng của mình một cách thuần thục. Các lập trình viên cấp cao phải có khả năng quản lý các project, lập kế hoạch, đặt ra định hướng; dẫn dắt, hướng dẫn, hỗ trợ team để đạt được các mục tiêu đề ra.
>> Xem thêm: Việc làm Senoir JavaScript tuyển dụng
5 bước giúp JavaScript Developer thăng tiến nhanh trong trong công việc
Phát triển kỹ năng “múa” code
Chuyên nghiệp trong việc viết code đôi khi khó thể hiện toàn diện năng lực của một Dev. Thế nhưng, nếu xét trên khía cạnh kỹ năng, Junior chỉ cần viết code cho chạy là được. Còn nếu là Senior, bạn không chỉ đơn thuần viết đúng hạn deadline, mà việc viết code phải tinh gọn, nhanh chóng. Yếu tố quyết định chính là khả năng bảo trì code. Đó cũng là điều mọi JavaScript Developer cần nhớ.
Làm việc đa nhiệm
Khi là một JavaScript Developer, bạn cần phải tiếp cận với các task lớn hơn. Điều đó đồng nghĩa, bạn phải am hiểu nhiều công cụ hơn. JavaScript Developer sẽ chia nhỏ thành từng task khác nhau. Đồng thời, phải quan tâm đến vấn đề đánh giá, phân tích mức độ khả thi, tính hiệu quả của các giải pháp. Điều này cho thấy họ phải là người hiểu rõ về cơ chế hoạt động của doanh nghiệp. Đó là cơ sở quan trọng để Senior tìm ra các mấu chốt, cách thức giải quyết phù hợp, khả thi nhất cho mọi vấn đề.
Thái độ cầu tiến
Nếu bạn đã giỏi, hãy làm cách nào đó để mình trở nên giỏi hơn. JavaScript Developer có thể tự học thêm vì mọi kiến thức đều có thể được cập nhật mới hơn mỗi ngày. Là một Senior, bạn cần phải hỗ trở nhiều đàn em khi họ có những vấn đề chưa giải quyết được; trực tiếp góp ý kiến, đưa ra các phán đoán trước những quyết định.
Tố chất của người lãnh đạo
Đây được xem là tố chất quan trọng. Vì nó không những giúp hình thành nên một JavaScript Developer giỏi mà còn quyết định đến sự phát triển nghề nghiệp. Một JavaScript Developer phát triển độc lập, họ có thể làm bất cứ điều gì. Thế nhưng, để phát triển họ cần cộng tác với team. Bản thân họ tự hiểu rằng để thực hiện các nhiệm vụ lớn, họ cần một team luôn hổ trợ nhau.
Xây dựng thương hiệu cá nhân
Như một loại kỹ năng mềm, thương hiệu cá nhân cũng cần được rèn luyện để phát triển. Vì vậy khi bạn vượt trội ở một khía cạnh nào đó, đừng ngại thể hiện để người khác chú ý đến bạn. Từ đó khi có việc cần, bạn cũng sẽ chính là được nhớ đến để hỗ trợ tốt nhất cho họ.
Đọc thêm: