Đăng 23 ngày trước
Nhân Viên Kinh Doanh Order Hàng Trung
CÔNG TY TNHH ALI LOGISTICS VIỆT NAM
Nhân Viên Kinh Doanh - Marketing
CÔNG NGHỆ VCS VIỆT NAM
★
Đăng 12 ngày trước
Nhân Viên Kinh Doanh Sản Phẩm Thiết Bị Điện Nước
Tập Đoàn Dekko
Nhân Viên Kinh Doanh
Thẩm định giá Fargo
Nhân Viên Kinh Doanh (Pricing)
VIETTEL POST
★
Chuyên Viên Kinh Doanh Chuyển Phát Nhanh
NHẤT TÍN
★
Nhân viên kinh doanh sản phẩm truyền hình
Gold Key Media
[Hậu Giang] Chuyên Viên Kinh Doanh
DƯỢC QUỐC TẾ PHONG ĐẠT
[Trà Vinh] Chuyên Viên Kinh Doanh
DƯỢC QUỐC TẾ PHONG ĐẠT
Đăng 13 ngày trước
Chuyên Viên Kinh Doanh
THƯƠNG MẠI HƯƠNG VIỆT
Nhân Viên Kinh Doanh (Ngành Dệt Sợi)
Công Ty TNHH STD&S
Nhân Viên Kinh Doanh / Sale/ Tư Vấn Logistic
CÔNG TY TNHH LOGISTICS MINH VIỆT
Nhân Viên Bán Hàng
CÔNG TY AN MINH
Nhân Viên Kinh Doanh
CÔNG TY TNHH DƯỢC PHẨM KHANG QUỐC
NHÂN VIÊN BÁN HÀNG
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI SATORI
NHÂN VIÊN KINH DOANH TẠI VIỆT TRÌ - PHÚ THỌ
Bảo hiểm VietinBank
Nhân viên kinh doanh / Sales Executive
Công Ty TNHH Một Thành Viên C'est Bon Bakery
NHÂN VIÊN KINH DOANH (INTERNET CÁP QUANG)
Công ty Cổ phần Dịch vụ Giá trị Gia tăng MobiFone
Sales Logistics (Nhân viên kinh doanh) tại Hà Nội
Vantage Logistics Corporation
Nhân Viên Sale Sỉ- Kênh Online
PHÁT VIỆT
Nhân Viên Kinh Doanh
Bảo hiểm Cathay Life Việt Nam
★
Nhân Viên Tư Vấn (Thu Nhập Đến 30 Triệu)
TNEX Finance
Nhân Viên Kinh Doanh (Thu Nhập Từ 10 Triệu)
TNEX Finance
Nhân Viên Kinh Doanh (Không Yêu Cầu Kinh Nghiệm)
Bảo hiểm Cathay Life Việt Nam
★
Nhân Viên Kinh Doanh Ngồi Tại Văn Phòng
Hoàng Đạt
Nhân Viên Kinh Doanh Bình Dương
Rita Võ
★
Nhân Viên Sale Sỉ - Kênh Online
PHÁT VIỆT
Đăng 13 ngày trước
Nhân Viên Kinh Doanh
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Chuyên Viên Kinh Doanh Kiểm Soát Nhiễm Khuẩn
Infomed Việt Nam
Vị trí Nhân Viên Kinh Doanh
Công ty Cổ phần Zegal Việt Nam
Nhân Viên Kinh Doanh
DST Group
Nhân Viên Bán Hàng - Supersports (Làm Tại Robins Crescent Mall Quận 7)
Công ty Thương Mại Thời Trang Tổng Hợp (GTF)
Nhân viên kinh doanh
Openasia Group
Expert, Business Intelligence
Techcombank
★
[Tuyển Gấp] Chuyên viên kinh doanh khu vực Mekong
SAINT - GOBAIN VIETNAM
★
Nhân viên Sale tiếng Trung
TRỐNG ĐỒNG VIỆT NAM
Nhân Viên Kinh Doanh
GREEN CITY
Nhân Viên Kinh Doanh Kênh Đại Lý
Thực phẩm Homefood
Đăng 14 ngày trước
NHÂN VIÊN KINH DOANH TẠI QUẢNG NINH
Bảo hiểm VietinBank
Nhân viên kinh doanh ban phát triển - CN Ninh Bình
Yakult Việt Nam
★
Nhân viên kinh doanh bán hàng trực tiếp - TP Ninh Bình
Yakult Việt Nam
★
Nhân Viên Sale/Telesale - CSKH
Điện máy sakura việt nam
Food & Beverage Sales Executive
SHERATON Việt Nam
★
Nhân viên kinh doanh - Sales Executive (FB, MICE, TA...)
SUPER HOTEL Candle
Nhân viên Kinh Doanh Kênh MT
Điện Quang
[Thanh Hóa] Nhân Viên Kinh Doanh Thiết Bị Điện Nước
Tập Đoàn Dekko
[Bình Định] Nhân Viên Kinh Doanh
Tập Đoàn Dekko
Nhân Viên Kinh Doanh Kênh MT
Thực Phẩm Cuộc Sống - Life Food
Nhân viên kinh doanh/Telesales Company
CHĂN NUÔI TAFA VIỆT
Sales executive - Chuyên viên kinh doanh
HOTEL SOLEIL HẠ LONG - TRADEMARK Collection by Wyndham
Đăng 14 ngày trước
Nhân Viên Sale
Bất động sản Tuấn 123
Nhân Viên Nam Kinh Doanh -
Talent Trader Vietnam
Nhân Viên Kinh Doanh Kênh GT
Xuân Nguyên
Đăng 14 ngày trước
Nhân Viên Kinh Doanh Kênh MT E-Mart
CÔNG TY TNHH KING CAR
Nhân Viên Kinh Doanh - Làm Ca Đêm
Bảo hiểm TMT Group
Chuyên Viên Kinh Doanh (Thu Nhập Từ 17 Triệu)
Bảo hiểm AIA Việt Nam
★
Nhân Viên Kinh Doanh
ZEUS TECHNOLOGY
Nhân viên Kinh doanh
Hưng Hà
★
Nhân Viên Kinh Doanh - Lương Cứng 7-10 Triệu
JobsGO Recruit
★
Đăng 14 ngày trước
Nhân Viên Kinh Doanh Hàng Tiêu Dùng Nhanh - Lương Đến 30Tr/Tháng
JobsGO Recruit
★
[Bình Định] Nhân Viên Kinh Doanh/Phát Triển Thị Trường Xi Măng
JobsGO Recruit
★
Nhân Viên Kinh Doanh (Thiết Bị Điện Tử/ Âm Thanh)
JobsGO Recruit
★
Đăng 14 ngày trước
Nhân Viên Kinh Doanh Ban Phát Triển – BTB A
Yakult Việt Nam
★
Nhân Viên Kinh Doanh
Công ty MTV Cimigo
Đăng 14 ngày trước
Nhân Viên Sales Outbound/Nội Địa - Đi Làm Ngay
Lữ Hành Việt - Du lịch Việt Nam
Nhân Viên Kinh Doanh - Tư Vấn Thiết Kế Thi Công Nội Thất Văn Phòng
CÔNG TY TNHH THIẾT KẾ THI CÔNG KIẾN TẠO KHÔNG GIAN
Nhân viên Sale tiếng Hàn
TRỐNG ĐỒNG VIỆT NAM
Đăng 14 ngày trước
Nhân Viên Kinh Doanh (LCB 10 - 15TR)
Việt Phát Group
Chuyên Viên Kinh Doanh ( Thu Nhập Cố Định 16.800.000)
Sun life Việt Nam
★
[BIÊN HÒA] NHÂN VIÊN KINH DOANH
THÁI SƠN TIÊN
Nhân Viên Kinh Doanh - Vp Thủ Đức
Vietnam Royal Investment Group (VRI GROUP)
Nhân Viên Kinh Doanh (Nam) - Quận 7
Talent Trader Vietnam
Đăng 14 ngày trước
Nhân Viên Kinh Doanh Thiết Bị Vệ Sinh
VIETCERAMICS
Nhân Viên Kinh Doanh
Công ty MTV Cimigo
Nhân Viên Kinh Doanh Du Lịch Đi Làm Ngay
Amazing Star
Đăng 14 ngày trước
Đăng 14 ngày trước
nhân viên kinh doanh bán hàng trực tiếp
Yakult Việt Nam
★
Nhân viên kinh doanh giao hàng tận nhà - CN Hà Nam
Yakult Việt Nam
★
Chuyên Viên Kinh Doanh (Lương Cơ Bản Đến 17 Triệu + Hoa Hồng)
Bảo hiểm AIA Việt Nam
★
Nhân Viên Kinh Doanh
Bảo hiểm Dai - ichi Life Việt Nam
★
Chuyên Viên Kinh Doanh
Công nghệ ISOFH
★
Nhân Viên Kinh Doanh
HOMEDY .,JSC
★
[Đắk Nông] Chuyên Viên Kinh Doanh
DƯỢC QUỐC TẾ PHONG ĐẠT
Nhân Viên Kinh Doanh - Kỹ Thuật (Kỹ Sư Nông Nghiệp) - Đăk Nông
VINHTHINH BIOSTADT
Sales Staff / Nhân Viên Kinh Doanh
CÔNG TY TNHH SEOJIN SYSTEM VINA
Nhân Viên Kinh Doanh - Vật Tư Y Tế
THIẾT BỊ Y TẾ BÌNH MINH
Đăng 15 ngày trước
Phó Tổng Giám Đốc Tập Đoàn Phụ Trách Kinh Doanh - TCNV
TẬP ĐOÀN N&G
29 việc làm
0 Lượt ứng tuyển
Lượt xem 1
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Lãnh đạo
Ngày đăng tuyển:
03/07/2024
Hạn nộp hồ sơ:
03/08/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Trên 5 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
* Mảng Tài chính - nguồn vốn:
- Chịu trách nhiệm trước Chủ tịch HĐQT/ Chủ tịch điều hành và Tổng Giám đốc về tất cả các vấn đề liên quan đến kế toán và tài chính nguồn vốn của Tập đoàn N&G và các đơn vị thành viên trực thuộc.
- Thiết lập các mục tiêu, chính sách, quy trình, kế hoạch và thực thi các chính sách, kế hoạch đó đảm bảo cho cấu trúc kế toán tài chính của Tập đoàn N&G và các đơn vị thành viên trực thuộc được ổn định.
- Chịu trách nhiệm trước Chủ tịch HĐQT/ Chủ tịch điều hành và Tổng Giám đốc về toàn bộ các công việc, hoạt động của Đơn vị theo chức năng nhiệm vụ được giao, phân công cá nhân đảm nhiệm.
- Kiểm tra, đôn đốc các Nhóm nghiệp vụ, các thành viên hoàn thành đúng tiến độ, chất lượng công việc được giao.
- Trực tiếp tìm kiếm, tiếp cận và phụ trách mảng thu xếp nguồn vốn trong nước và quốc tế theo định hướng của HĐQT; Chủ tịch điều hành bao gồm cả việc chỉ đạo lập hồ sơ vay vốn các dự án của Tập đoàn.
- Chỉ đạo xây dựng kế hoạch dòng tiền, kế hoạch nguồn vốn và tổ chức thực hiện đảm bảo hiệu quả sử dụng vốn để triển khai các dự án Tập đoàn theo kế hoạch sản xuất kinh doanh
* Mảng Kinh doanh - QHQT:
- Tham mưu cho Ban Tổng Giám đốc, HĐQT về công tác kinh doanh, quan hệ quốc tế trong các nhiệm vụ, kế hoạch sản xuất kinh doanh, đầu tư dự án Công ty đã, đang, sẽ thực hiện.
- Dự thảo, triển khai và theo dõi thực hiện hợp đồng kinh tế, các thỏa thuận, cam kết trong viêc triển các dự án của Công ty với đối tác, khách hàng nước ngoài theo đúng quy định của Pháp luật và quy chế, quy định và kế hoạch sản xuất kinh doanh, đầu tư của Ban Kinh doanh - Hợp tác quốc tế trực và Công ty.
- Thu thập, tổng hợp, phân tích, đánh giá thông tin thị trường, thị hiếu khách hàng, thông tin về đối thủ cạnh tranh và đưa ra đề xuất, kiến nghị.
- Xây dựng quy trình tiếp thị, bán hàng dự án do Công ty làm chủ đầu tư
- Thực hiện chính sách kinh doanh của Công ty nhằm đảm bảo các chỉ tiêu về doanh số, phát triển khách hàng mới, các chỉ tiêu về PR, marketing, vv...;
- Xây dựng và chủ động thiết lập đội ngũ kinh doanh theo tiêu chí: chuẩn, mạnh.
- Lập và triển khai các kế hoạch hành động theo sự phân công chuyên trách mảng Hợp tác quốc tế của Ban cho xuyên suốt tuần, tháng, quý, năm sát thực với định hướng, kế hoạch phát triển của Công ty.
- Thiết lập hệ thống khách hàng chiến lược, khách hàng tiềm năng nhằm đưa ra kế hoạch chăm sóc khách hàng hữu hiệu.
- Nắm bắt tình hình biến động thị trường, biến động đội ngũ,... báo cáo lên cấp trên và đưa ra đề xuất kịp thời.
- Lập và triển khai thực hiện kế hoạch đào tạo huấn luyện thường xuyên phù hợp với đội ngũ và chiến lược Công ty, để nâng cao tính chuyên nghiệp cho Chuyên viên, nhân viên kinh doanh.
- Đầu mối giao tiếp, hợp tác với các đối tác, khách hàng, tổ chức quốc tế liên quan đến hoạt động đầu tư, sản xuất kinh doanh của Công ty.
- Xây dựng kế hoạch, chương trình các chuyến công tác Nước Ngoài của Ban TGĐ.
- Phối hợp các Phòng; Ban; Đơn vị khác trong hệ thống thực hiện công tác liên quan do mình đảm nhiệm.
- Các công việc khác theo chỉ đạo của Ban Tổng Giám đốc, HĐQT- Từ 35 tuổi trở lên
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kinh tế, quản trị kinh doanh, bất động sản, TCNH, kiểm toán hoặc các chuyên ngành khác có liên quan.
- Có kinh nghiệm ít nhất 05 năm tại vị trí Giám đốc/phó GĐ điều hành hoặc Trưởng phòng kinh doanh liên quan đến vận hành khu đô thị, công nghiệp
- Am hiểu luật doanh nghiệp, luật kinh tế trong điều hành Doanh nghiệp;
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình; kỹ năng thương lượng tốt, năng động, sáng tạo, kiên trì.
- Tiếng Anh Giao Tiếp tốt.
- Có khả năng lãnh đạo, quản lý đội ngũ nhân viên và có khả năng tạo động lực làm việc cho cấp dưới.
- Kỹ năng đàm phán và làm việc với đối tác nước ngoài.
- Kỹ năng hoạch định và triển khai chiến lược
- Chịu trách nhiệm trước Chủ tịch HĐQT/ Chủ tịch điều hành và Tổng Giám đốc về tất cả các vấn đề liên quan đến kế toán và tài chính nguồn vốn của Tập đoàn N&G và các đơn vị thành viên trực thuộc.
- Thiết lập các mục tiêu, chính sách, quy trình, kế hoạch và thực thi các chính sách, kế hoạch đó đảm bảo cho cấu trúc kế toán tài chính của Tập đoàn N&G và các đơn vị thành viên trực thuộc được ổn định.
- Chịu trách nhiệm trước Chủ tịch HĐQT/ Chủ tịch điều hành và Tổng Giám đốc về toàn bộ các công việc, hoạt động của Đơn vị theo chức năng nhiệm vụ được giao, phân công cá nhân đảm nhiệm.
- Kiểm tra, đôn đốc các Nhóm nghiệp vụ, các thành viên hoàn thành đúng tiến độ, chất lượng công việc được giao.
- Trực tiếp tìm kiếm, tiếp cận và phụ trách mảng thu xếp nguồn vốn trong nước và quốc tế theo định hướng của HĐQT; Chủ tịch điều hành bao gồm cả việc chỉ đạo lập hồ sơ vay vốn các dự án của Tập đoàn.
- Chỉ đạo xây dựng kế hoạch dòng tiền, kế hoạch nguồn vốn và tổ chức thực hiện đảm bảo hiệu quả sử dụng vốn để triển khai các dự án Tập đoàn theo kế hoạch sản xuất kinh doanh
* Mảng Kinh doanh - QHQT:
- Tham mưu cho Ban Tổng Giám đốc, HĐQT về công tác kinh doanh, quan hệ quốc tế trong các nhiệm vụ, kế hoạch sản xuất kinh doanh, đầu tư dự án Công ty đã, đang, sẽ thực hiện.
- Dự thảo, triển khai và theo dõi thực hiện hợp đồng kinh tế, các thỏa thuận, cam kết trong viêc triển các dự án của Công ty với đối tác, khách hàng nước ngoài theo đúng quy định của Pháp luật và quy chế, quy định và kế hoạch sản xuất kinh doanh, đầu tư của Ban Kinh doanh - Hợp tác quốc tế trực và Công ty.
- Thu thập, tổng hợp, phân tích, đánh giá thông tin thị trường, thị hiếu khách hàng, thông tin về đối thủ cạnh tranh và đưa ra đề xuất, kiến nghị.
- Xây dựng quy trình tiếp thị, bán hàng dự án do Công ty làm chủ đầu tư
- Thực hiện chính sách kinh doanh của Công ty nhằm đảm bảo các chỉ tiêu về doanh số, phát triển khách hàng mới, các chỉ tiêu về PR, marketing, vv...;
- Xây dựng và chủ động thiết lập đội ngũ kinh doanh theo tiêu chí: chuẩn, mạnh.
- Lập và triển khai các kế hoạch hành động theo sự phân công chuyên trách mảng Hợp tác quốc tế của Ban cho xuyên suốt tuần, tháng, quý, năm sát thực với định hướng, kế hoạch phát triển của Công ty.
- Thiết lập hệ thống khách hàng chiến lược, khách hàng tiềm năng nhằm đưa ra kế hoạch chăm sóc khách hàng hữu hiệu.
- Nắm bắt tình hình biến động thị trường, biến động đội ngũ,... báo cáo lên cấp trên và đưa ra đề xuất kịp thời.
- Lập và triển khai thực hiện kế hoạch đào tạo huấn luyện thường xuyên phù hợp với đội ngũ và chiến lược Công ty, để nâng cao tính chuyên nghiệp cho Chuyên viên, nhân viên kinh doanh.
- Đầu mối giao tiếp, hợp tác với các đối tác, khách hàng, tổ chức quốc tế liên quan đến hoạt động đầu tư, sản xuất kinh doanh của Công ty.
- Xây dựng kế hoạch, chương trình các chuyến công tác Nước Ngoài của Ban TGĐ.
- Phối hợp các Phòng; Ban; Đơn vị khác trong hệ thống thực hiện công tác liên quan do mình đảm nhiệm.
- Các công việc khác theo chỉ đạo của Ban Tổng Giám đốc, HĐQT- Từ 35 tuổi trở lên
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kinh tế, quản trị kinh doanh, bất động sản, TCNH, kiểm toán hoặc các chuyên ngành khác có liên quan.
- Có kinh nghiệm ít nhất 05 năm tại vị trí Giám đốc/phó GĐ điều hành hoặc Trưởng phòng kinh doanh liên quan đến vận hành khu đô thị, công nghiệp
- Am hiểu luật doanh nghiệp, luật kinh tế trong điều hành Doanh nghiệp;
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình; kỹ năng thương lượng tốt, năng động, sáng tạo, kiên trì.
- Tiếng Anh Giao Tiếp tốt.
- Có khả năng lãnh đạo, quản lý đội ngũ nhân viên và có khả năng tạo động lực làm việc cho cấp dưới.
- Kỹ năng đàm phán và làm việc với đối tác nước ngoài.
- Kỹ năng hoạch định và triển khai chiến lược
Khu vực
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
Tòa nhà N&G GROUP số 26 & 28 phố Đinh Núp, phường Trung Hòa, quận Cầu Giấy, thành phố Hà Nội, Việt Nam
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN N&G (N&G GROUP) chuyên đầu tư và xây dựng các khu Công nghiệp chuyên sâu, khu Đô thị dịch vụ chất lượng cao; Quản lý, kinh doanh chuỗi các khu Công nghiệp chuyên sâu, đô thị dịch vụ; Xây dựng công trình giao thông, thuỷ lợi, cấp thoát nước, hạ tầng đô thị. Thi công xây dựng các công trình dân dụng và công nghiệp; Kinh doanh khách sạn, khu vui chơi giải trí; Vận chuyển hàng hóa, hành khách, trạm dừng chân, logistics; Đầu tư tài chính;Đầu tư, sản xuất các sản phẩm thuộc lĩnh vực công nghiệp hỗ trợ và công nghiệp hỗ trợ cho công nghệ cao; Đầu tư xây dựng, kinh doanh các dự án năng lượng tái tạo.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Phó giám đốc kinh doanh tại Hà Nội (59 việc làm)
Phó giám đốc kinh doanh tại Hồ Chí Minh (39 việc làm)
Giám đốc kinh doanh (1,861 việc làm)
Giám đốc kinh doanh bất động sản (63 việc làm)
Nhân viên kinh doanh (17,425 việc làm)
Nhân viên kinh doanh B2B (881 việc làm)
Kỹ sư kinh doanh (487 việc làm)
Presale (25 việc làm)
Presales engineer (51 việc làm)
Chuyên viên Phát triển kinh doanh cao cấp (396 việc làm)
Trưởng phòng kinh doanh (2,277 việc làm)
Thực tập sinh kinh doanh (806 việc làm)
Công việc của Phó giám đốc kinh doanh là gì?
Phó giám đốc kinh doanh (Vice director of Sales) là vị trí người đứng sau và hỗ trợ giám đốc kinh doanh (Chief Customer Officer - CCO). Họ có thể thay mặt, thực hiện các công việc được ủy quyền từ CCO. Phó giám đốc kinh doanh có vai trò rất quan trọng trong các doanh nghiệp, đặc biệt là phòng kinh doanh. DCCO là người điều hành, quản lý toàn bộ những hoạt động liên quan đến tiêu thụ sản phẩm, chăm sóc khách hàng,... Vì vậy, họ chính là cánh tay có lực của CCO, góp phần nâng cao sự phát triển của doanh nghiệp.
Mô tả công việc của Phó giám đốc kinh doanh
- Hỗ trợ và thay thế Giám đốc kinh doanh: Phó giám đốc kinh doanh đứng sau và hỗ trợ Giám đốc kinh doanh trong việc quản lý và điều hành các hoạt động kinh doanh của công ty. Họ có thể thay thế Giám đốc kinh doanh khi cần thiết và thực hiện các nhiệm vụ được ủy quyền từ Giám đốc.
- Quản lý hoạt động kinh doanh: Phó giám đốc kinh doanh có trách nhiệm quản lý và điều hành các hoạt động kinh doanh của công ty. Điều này bao gồm xây dựng kế hoạch kinh doanh, phân tích thị trường, quản lý tài chính, quản lý bán hàng và chăm sóc khách hàng.
- Lập kế hoạch và chiến lược: Phó giám đốc kinh doanh tham gia vào việc xây dựng kế hoạch và chiến lược kinh doanh của công ty. Họ nghiên cứu và phân tích xu hướng thị trường, đánh giá khả năng cạnh tranh và đề xuất các chiến lược phù hợp để đạt được mục tiêu kinh doanh.
- Quản lý nhân sự: Phó giám đốc kinh doanh có trách nhiệm quản lý và phát triển đội ngũ nhân viên trong phòng kinh doanh. Họ đảm bảo rằng nhân viên được đào tạo, động viên và hỗ trợ để đạt được hiệu suất làm việc cao nhất.
- Giao tiếp và đàm phán: Phó giám đốc kinh doanh tham gia vào việc giao tiếp và đàm phán với khách hàng, đối tác và các bên liên quan khác. Họ xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt để đảm bảo sự hài lòng của khách hàng và tạo ra cơ hội kinh doanh mới.
- Phân tích và đánh giá: Phó giám đốc kinh doanh thực hiện phân tích và đánh giá các hoạt động kinh doanh để đo lường hiệu quả và đề xuất cải tiến. Họ sử dụng dữ liệu và thông tin để đưa ra quyết định và điều chỉnh chiến lược kinh doanh.
- Lãnh đạo và tạo động lực: Phó giám đốc kinh doanh có vai trò lãnh đạo trong phòng kinh doanh và tạo động lực cho nhân viên. Họ định hướng và hỗ trợ nhân viên để đạt được mục tiêu kinh doanh và phát triển cá nhân.
Phó giám đốc kinh doanh có mức lương bao nhiêu?
325 - 455 triệu /năm
Tổng lương
300 - 420 triệu
+
/năm
Lương cơ bản
25 - 35 triệu
/năm
Lương bổ sung
325 - 455 triệu
/năm
325 M
455 M
130 M
1196 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Lộ trình sự nghiệp Phó giám đốc kinh doanh
Tìm hiểu cách trở thành Phó giám đốc kinh doanh, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Thực tập sinh kinh doanh
52 - 91 triệu/năm
Nhân viên kinh doanh
104 - 156 triệu/năm
Quản lý kinh doanh
182 - 260 triệu/năm
Phó Phòng Kinh Doanh
195 - 260 triệu/năm
Trưởng phòng kinh doanh
221 - 338 triệu/năm
Phó giám đốc kinh doanh
325 - 455 triệu/năm
Giám đốc kinh doanh
325 - 520 triệu/năm
Phó giám đốc kinh doanh
Số năm kinh nghiệm
0 - 1
%
2 - 4
16%
5 - 7
46%
8+
38%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Phó giám đốc kinh doanh?
Yêu cầu tuyển dụng của Phó giám đốc kinh doanh
Để thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao, phó giám đốc kinh doanh cần sở hữu những kiến thức, chuyên môn vững vàng và thành thạo những kỹ năng mềm liên quan:
Kiến thức chuyên môn
- Kiến thức về lĩnh vực kinh doanh: Phó giám đốc kinh doanh cần có kiến thức sâu về các khía cạnh của kinh doanh như quản lý, marketing, bán hàng 1, tài chính, chiến lược, và phân tích thị trường.
- Kinh nghiệm làm việc: Thường yêu cầu Phó giám đốc kinh doanh có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kinh doanh, đặc biệt là trong vai trò quản lý. Kinh nghiệm này giúp họ hiểu rõ về hoạt động kinh doanh và có khả năng đưa ra quyết định và giải quyết vấn đề hiệu quả.
- Kỹ năng lãnh đạo: Phó giám đốc kinh doanh cần có khả năng lãnh đạo và quản lý nhóm. Họ phải có khả năng tạo động lực cho nhân viên, xây dựng môi trường làm việc tích cực và đạt được mục tiêu kinh doanh.
- Kiến thức về pháp luật và quy định:Phó giám đốc kinh doanh cần hiểu về các quy định pháp luật liên quan đến kinh doanh và có khả năng áp dụng chúng vào hoạt động của công ty.
- Kỹ năng phân tích và đánh giá: Phó giám đốc kinh doanh cần có khả năng phân tích và đánh giá các hoạt động kinh doanh để đo lường hiệu quả và đưa ra quyết định dựa trên dữ liệu và thông tin.
- Kiến thức về công nghệ và xu hướng mới: Với sự phát triển nhanh chóng của công nghệ và xu hướng mới, Phó giám đốc kinh doanh cần cập nhật kiến thức về các công nghệ và xu hướng mới trong lĩnh vực kinh doanh để áp dụng vào hoạt động của công ty.
Ngoại hình giọng nói
Ngoại hình và giọng nói không phải là yếu tố quyết định quan trọng nhất đối với một phó giám đốc kinh doanh. Tuy nhiên, chúng cũng đóng một vai trò nhất định trong việc tạo ấn tượng đầu tiên và giúp Phó giám đốc kinh doanh thành công trong công việc.
- Vẻ ngoài gọn gàng, sạch sẽ và chuyên nghiệp.
- Gương mặt sáng sủa, ưa nhìn.
- Tóc tai gọn gàng, sạch sẽ.
- Trang phục phù hợp với môi trường làm việc.
- Khả năng diễn đạt ý kiến và chỉ thị một cách rõ ràng và lưu loát.
- Giọng nói của họ nên dễ nghe, không quá nhanh hoặc quá chậm
- Khả năng truyền đạt thông tin một cách hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp
- Kỹ năng giao tiếp tổ chức: Phó giám đốc kinh doanh cần có khả năng giao tiếp tổ chức để truyền đạt thông tin một cách rõ ràng và hiệu quả cho các bên liên quan trong công ty. Họ phải có khả năng lắng nghe và hiểu ý kiến của nhân viên và khách hàng, và cung cấp hướng dẫn và phản hồi một cách dễ hiểu.
- Kỹ năng giao tiếp giữa cá nhân: Phó giám đốc kinh doanh cần có khả năng giao tiếp hiệu quả với các cá nhân khác, bao gồm khách hàng, đối tác và các bên liên quan khác. Họ phải có khả năng xây dựng mối quan hệ tốt, thương lượng và đàm phán để đạt được mục tiêu kinh doanh.
- Kỹ năng thuyết trình: Phó giám đốc kinh doanh cần có khả năng thuyết trình mạnh mẽ để trình bày ý kiến, chiến lược và kế hoạch kinh doanh trước công chúng. Họ phải biết cách truyền đạt thông điệp một cách rõ ràng, thuyết phục và hấp dẫn để tạo sự quan tâm và ủng hộ.
- Kỹ năng viết: Phó giám đốc kinh doanh cần có khả năng viết tốt để chuẩn bị báo cáo, tài liệu và các văn bản chuyên ngành khác. Việc viết chính xác và súc tích là quan trọng để truyền đạt thông tin một cách hiệu quả và chuyên nghiệp.
- Kỹ năng ngôn ngữ: Phó giám đốc kinh doanh cần có khả năng sử dụng ngôn ngữ một cách linh hoạt và chính xác. Đặc biệt, khả năng sử dụng tiếng Anh thành thạo là một lợi thế, đặc biệt khi làm việc trong môi trường quốc tế hoặc với khách hàng quốc tế.
Kinh nghiệm, kỹ năng khác
- Đã từng có kinh nghiệm ở vị trí Phó giám đốc kinh doanh từ 3 - 4 năm và thực hiện thành công được nhiều dự án lớn
- Có khả năng làm việc các thiết bị công nghệ các quy trình làm việc của Kinh doanh
- Biết sử dụng công cụ quản lý thời gian công việc, tính toán kinh doanh để làm việc một cách hiệu quả để tránh mắc các lỗi khi làm việc
- Có khả năng quản lý thời gian hiệu quả để đáp ứng được tiến độ công việc.
Lộ trình thăng tiến của Phó giám đốc kinh doanh
Mức lương bình quân của Phó giám đốc kinh doanh có thể khác nhau tùy thuộc vào nhiều yếu tố như trình độ chuyên môn, kỹ năng, trách nhiệm công việc, địa điểm và điều kiện thị trường lao động.
- Phó phòng kinh doanh: 12 - 28 triệu đồng/tháng
- Phó giám đốc: 15 - 35 triệu đồng/tháng
Từ 0 - 2 năm: Nhân viên kinh doanh
Bước đầu tiên trong lộ trình thăng tiến là bắt đầu làm việc trong vị trí nhân viên kinh doanh. Ở vị trí này, bạn sẽ học cách thực hiện các hoạt động kinh doanh cơ bản và xây dựng kỹ năng giao tiếp và bán hàng.
Từ 1 - 3 năm: Trưởng nhóm kinh doanh
Sau khi có kinh nghiệm làm việc như nhân viên kinh doanh, bạn có thể thăng tiến lên vị trí trưởng nhóm kinh doanh. Ở vị trí này, bạn sẽ có trách nhiệm quản lý và hướng dẫn nhóm kinh doanh, đồng thời phụ trách việc đạt được mục tiêu doanh số và kế hoạch kinh doanh.
Từ 3 - 5 năm: Quản lý kinh doanh
Tiếp theo, bạn có thể thăng tiến lên vị trí quản lý kinh doanh. Ở vị trí này, bạn sẽ có trách nhiệm quản lý toàn bộ hoạt động kinh doanh của công ty hoặc một phân khúc kinh doanh cụ thể. Bạn sẽ phải đưa ra chiến lược kinh doanh, lập kế hoạch và giám sát các hoạt động để đạt được mục tiêu doanh số và lợi nhuận.
Từ 5 - 7 năm: Phó giám đốc kinh doanh
Bước tiếp theo trong lộ trình thăng tiến là vị trí Phó giám đốc kinh doanh. Ở vị trí này, bạn sẽ trở thành người đứng đầu bộ phận kinh doanh và có trách nhiệm quản lý toàn bộ hoạt động kinh doanh của công ty. Bạn sẽ tham gia vào việc định hướng chiến lược, quản lý nhân sự và đảm bảo hiệu quả hoạt động kinh doanh.
Từ 7 năm trở lên: Giám đốc kinh doanh
Cuối cùng, sau khi có đủ kinh nghiệm và thành công trong vai trò Phó giám đốc kinh doanh, bạn có thể thăng tiến lên vị trí Giám đốc kinh doanh. Ở vị trí này, bạn sẽ đảm nhận trách nhiệm lãnh đạo toàn bộ hoạt động kinh doanh của công ty và có quyền ra quyết định chiến lược và định hướng phát triển.
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm