Mô tả công việc
- Thực hiện các công đoạn bảo trì , sửa chữa hệ thông điện trên dây chuyền panel liên tục và hệ thống điện trong nhà máy tonmat pan theo các yêu cầu chỉ đạo của Quản đốc, Giám đốc sản xuất, đảm bảo các thiết bị máy móc luôn hoạt động ổn định tạo ra năng xuất và chất lượng sản phẩm tốt nhất
- Tham gia vào quá trình vận hàng dây chuyền sản xuất panel liên tục theo sự phân công và chỉ đạo của quản đốc nhà máy
- Báo cáo kịp thời các sự cố về máy móc , thiết bị điện /sản phẩm trong quá trình sản xuất cho Quản đốc, Giám đốc sản xuất;
- Phối hợp với công nhân các công đoạn khác để hoàn thành kế hoạch sản xuất của Nhà máy theo sự điều động của Quản đốc, Giám đốc sản xuất;
- Theo dõi và trực tiếp thực hiện quy trình bảo trì, bảo dưỡng, sửa chữa, thực hiện nghiên cứu các chương trình mới những về thiết bị điện tại xưởng và thực hiện báo cáo kết quả với Quản đốc, Giám đốc sản xuất;
- Tuân thủ các hướng dẫn an toàn và báo cáo nguy cơ gây mất an toàn cho cấp quản lý nếu phát hiện;
- Tham gia các khóa đào tạo về an toàn và kỹ thuật sản xuất do Công ty tổ chức;
Thực hiện các công việc do cấp trên giao.
Yêu cầu công việc
- Trình độ giáo dục:
- Tối thiểu trình độ: CĐ điện liên quan đến tự động hoá
- Hệ đào tạo: Chuyên ngành: Điện tự động hoá
- Kiến thức về điện công nghiệp , điện tự động hoá
- Kiến thức về, vận hành dây chuyền tự động hóa
- Kiến thức về an toàn vệ sinh lao động
- Đọc và hiểu được các bản vẽ thiết kế, bản vẽ kỹ thuật
- Sử dụng các công cụ và máy móc để thực hiện quá trình sửa chữa bảo dưởng thiết bị khi sản xuất
- Kinh nghiệm:
- Ưu tiên các ứng viên đã làm việc tại các nhà máy liên quan đến tự động hoá
- Khả năng, năng lực:
- Nắm bắt công việc nhanh, chủ động xử lý công việc được giao.
- Có thể làm ngoài giờ theo yêu cầu công việc.
- Nhanh nhẹn, chịu khó, nhiệt tình, hòa nhã.
- Có phẩm chất trung thực, cẩn trọng và tinh thần trách nhiệm cao;
2. Kiến thức:
3. Kỹ năng:
. Phẩm chất, cá tính:
Quyền lợi được hưởng
Thu nhập : thỏa thuận theo năng lực
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN
Được hưởng các chế độ: hiếu, hỉ, lễ, Tết,.....
Được thưởng các dịp lễ tết
Được tham gia các hoạt động nghỉ mát, bóng đá, liên hoan, sinh nhật....
Được đào tạo và có thể trở thành nhân viên kinh doanh chính trong tương lai
Được làm việc trong môi trường năng động và có nhiều cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp.
Tổng Công ty Viễn thông Viettel (Viettel Telecom) là công ty trực thuộc Tập đoàn Viễn thông Quân đội Viettel được thành lập ngày 5 tháng 4 năm 2007, trên cơ sở sáp nhập các Công ty Internet Viettel, Điện thoại cố định Viettel và Điện thoại di động Viettel.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng Bảo hiểm xã hội
- Được hưởng Bảo hiểm y tế
- Được hưởng Bảo hiểm thất nghiệp
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
Các hoạt động ngoại khóa
- Tham gia các câu lạc bộ công ty: Bóng bàn, Bóng đá, Pes, Bi-a, v.v.
- Thi đấu thể thao
- Tiệc sinh nhật hàng tháng, xây dựng đội ngũ hàng quý đến tiệc năm mới, chuyến đi công ty, v.v
- Ngày hội Sáng tạo, giải bóng đá, Viettel’s Got Talent,...
Lịch sử thành lập
- Năm 1994, Công ty bắt đầu sản xuất và kinh doanh các sản phẩm nước giải khát tại Việt Nam.
- Năm 2013, Suntory Holdings Limited tăng cường đầu tư vào liên doanh và đổi tên công ty thành Công ty TNHH Nước Giải Khát Suntory PepsiCo Việt Nam (SPVB).
- Năm 2015, SPVB chính thức mở rộng nhà máy sản xuất tại khu công nghiệp Long An, tỉnh Long An, Việt Nam.
- Năm 2020, SPVB tiếp tục mở rộng nhà máy sản xuất tại khu công nghiệp Mỹ Phước III, tỉnh Bình Dương, Việt Nam.
Mission
Viettel hiện là tập đoàn Viễn thông - CNTT lớn nhất Việt Nam, top 30 công ty viễn thông toàn cầu với hơn 13.000 nhân viên và đang kinh doanh tại 11 thị trường trải dài từ Châu Á, Châu Mỹ, Châu Phi. Bên cạnh viễn thông, Viettel còn tham gia vào lĩnh vực nghiên cứu sản xuất công nghệ cao, phát triển ứng dụng công nghệ số, hàng không vũ trụ và nhiều lĩnh vực khác.