Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch thông báo tuyển dụng viên chức ngành Văn hóa, Thể thao và Du lịch năm 2024, như sau:
1. Sô lượng cần tuyển: 20 chỉ tiêu
2. Vị trí việc làm cần tuyển dụng:
– Bảo tàng tỉnh (01 chỉ tiêu): Chuyên viên về Hành chính – Văn phòng;
– Thư viện tỉnh (01 chỉ tiêu): Chuyên viên về Hành chính – Văn phòng;
– Đoàn nghệ thuật (10 chỉ tiêu): Diễn viên múa (09 chỉ tiêu); Diễn viên nhạc công Organ (01 chỉ tiêu).
– Ban quản lý CVĐCTQ CNĐ Đồng Văn (05 chỉ tiêu): Tuyên truyền viên văn hóa (01 chỉ tiêu); Biên dịch viên hạng III (01 chỉ tiêu); Hướng dẫn viên văn hóa hạng III (02 chỉ tiêu); Chuyên viên về Hành chính Văn phòng (01 chỉ tiêu).
Trung tâm Văn hóa – Điện ảnh (01 chỉ tiêu): Hướng dẫn viên văn hóa hạng III;
Trung tâm Xúc tiên du lịch (02 chỉ tiêu): Hướng dẫn viên văn hóa hạng III (01 chỉ tiêu), Chuyên viên về tổng hợp (01 chỉ tiêu).
3. Điều kiện, tiêu chuẩn đăng ký dự tuyển
– Người có đủ các điều kiện về tuổi đời, sức khỏe, lý lịch và các quy định khác, không phân biệt dân tộc, nam nữ. Tiêu chuẩn ứng với từng vị trí việc làm cần tuyển.
4. Đôi tượng ưu tiên trong tuyển dụng
– Theo quy định hướng dẫn của pháp luật.
Trường hợp người dự tuyển thuộc nhiều diện ưu tiên thì chỉ được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả điểm vòng 2.
5. Thời gian, địa điểm tiếp nhận phiêu đăng ký dự tuyển.
– Thời gian tiếp nhận Phiêu đăng ký dự tuyển: 30 ngày, kể từ ngày thông báo (Trong giờ hành chính các
ngày làm việc trong tuần, quá thời hạn trên hồ sơ dự tuyển gửi về coi như không hợp lệ).
Nộp trực tiêp tại Bộ phận tiêp nhận và trả kết quả hành chính của Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch tại Trung tâm Phục vụ hành chính công tỉnh Hà Giang.
Nộp trực tuyên qua dịch vụ công trực tuyên mức độ 4 tại địa chỉ http://dichvucong.hagiang.gov.vn.
Nêu nộp trực tuyên Phiêu dự tuyển thì phải chứng thực điện tử.
– Phí dự tuyển viên chức là 500.000đ/hồ sơ
6. Thời gian và địa điểm tổ chức xét tuyển: Dự kiên tháng 9 năm 2024.
Tại Trường Chính trị tỉnh Hà Giang.
7. Hình thức tuyển dụng: Xét tuyển
8. Nội dung xét tuyển:
– Vòng 1: Kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn của người dự tuyển đăng ký tại Phiêu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm, nêu phù hợp, đáp ứng được vị trí dự tuyển thì người dự tuyển được tham dự vòng 2.
Vòng 2:
+ Thực hành đồi với tuyển dụng vị trí Diễn viên hạng IV.
+ Phỏng vân đồi với tuyển dụng các vị trí: Tuyên truyền viên văn hóa, Hướng dẫn viên văn hóa hạng III; Biên dịch viên hạng III; Chuyên viên về tổng hợp, Chuyên viên về Hành chính – Văn phòng.
Mọi chi tiết xin liên hệ Văn phòng Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch tỉnh Hà Giang, số điện thoại 02193.875.558 – 0888.338.465 hoặc tra cứu trên Webs: http://svhttdl.hagiang.gov.vn để được biêt thêm thông tin cụ thể.
Nguồn tin: svhttdl.hagiang.gov.vn
Thành lập từ 2008, Green Speed đã và đang phát triển với nhiều dịch vụ chuyên nghiệp: Dịch vụ thuê ngoài, Cung cấp nhân sự, Gia công đóng gói, Giải pháp kho bãi, vệ sinh công nghiệp, payroll (dịch vụ ủy thác tính lương), ...
Ứng viên với lòng nhiệt huyết sẽ có những cơ hội phát triển nghề nghiệp tại GRSC. Nếu bạn mong muốn tham gia đội ngũ của chúng tôi bạn hãy đăng ký vào những vị trí phù hợp với năng lực và sự yêu thích của bạn. Bạn cũng có thể đăng ký nhận thông tin qua email để được cập nhật những cơ hội nghề nghiệp mới nhất từ chúng tôi.
Chính sách bảo hiểm
- Được đóng BHXH đầy đủ
- Bảo hiểm sức khỏe
Các hoạt động ngoại khóa
- Tham gia Teambuilding, du lịch, sinh nhật, liên hoan, ..
Lịch sử thành lập
- Được thành lập từ năm 2008, Green Speed mong muốn cung cấp các giải pháp dịch vụ sáng tạo, chất lượng tốt với giá cả cạnh tranh nhằm mang lại sự tăng trưởng trong kinh doanh của khách hàng.
Mission
Tầm nhìn: Green Speed mong muốn vươn lên thành một nhà cung cấp các giải pháp thuê ngoài mang tầm thế giới
Sứ mệnh: Chúng tôi cung cấp các giải pháp dịch vụ một cách sáng tạo với chất lượng tốt nhất ở mức giá cạnh tranh nhằm mang lại sự tăng trưởng trong kinh doanh của khách hàng
Review GREEN SPEED Việt Nam
Môi trường làm việc hòa đồng. Tuy nhiên quy trình làm việc nặng nề, quá nhiều báo cáo, lương thấp.
Đây là 1 công ty tuyệt vời. Môi trường làm việc chuyên nghiệp. Tuy nhiên năng lực còn hạn chế.
Công ty có môi trường thoải mái, sạch sẽ, năng động, vui vẻ. Tuy nhiên khối lượng công việc khá nhiều.