KHU NGHỈ DƯỠNG LYNN TIMES - Wyndham Thanh Thuỷ

• Tiếp nhận mệnh lệnh từ cấp trên (trưởng bộ phận hoặc giám sát cảnh quan) và lập kế hoạch triển khai cụ thể cho tổ.
• Phân công nhiệm vụ cho từng thành viên dựa trên năng lực và sở trường của mỗi người.
• Sắp xếp ca trực, lịch làm việc và điều phối nhân sự linh hoạt khi có người nghỉ phép.
• Theo dõi tiến độ: Đảm bảo tổ sản xuất hoàn thành định mức số lượng trong ngày làm việc.
• Kiểm tra tiến độ và kết quả công việc của tổ, phát hiện sai sót và yêu cầu khắc phục kịp thời.
• Đảm bảo các thành viên tuân thủ nội quy công ty, an toàn lao động và vệ sinh nơi làm việc.
• Hướng dẫn, đào tạo nghiệp vụ cho nhân viên mới.
• Chia sẻ kinh nghiệm, kỹ thuật làm việc hiệu quả cho các thành viên cũ.
• Đánh giá thái độ và năng lực của nhân viên định kỳ để đề xuất khen thưởng hoặc kỷ luật.
• Trực tiếp xử lý các sự cố phát sinh trong phạm vi quyền hạn (máy móc hỏng, thiếu nguyên liệu, cây nghiêng đổ...).
• Hòa giải các mâu thuẫn nội bộ, xây dựng môi trường làm việc tích cực.
• Kiểm soát kho vật tư: theo dõi việc xuất nhập, luân chuyển vật tư trong bộ phận cây xanh; phối hợp với bộ phận kế toán kiểm kê vật tư, công cụ dụng cụ hàng tháng.
• Thực hiện báo cáo kế hoạch làm việc vào buổi sáng và kết quả công việc trong ngày sau hết ca làm việc cho Quản lý trực tiếp.
• Giám sát và thực hiện báo cáo công việc của nhà thầu ngoài (máy xúc, đổ đất, xe ben, …) làm việc khu vực của tổ cho Quản lý trực tiếp.
• Phối hợp với giám sát cảnh quan trong việc theo dõi hiện trạng, số lượng cây xanh, vật tư trong khu vực tổ quản lý