Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
- Thiết kế, giám sát thi công tại các công trình dân dụng & công nghiệp nhỏ, nhà lắp ghép.
- Hỗ trợ bóc tách khối lượng, nguyên vật liệu thi công cho bộ phận mua hàng.
- Làm việc với chủ đầu tư, tư vấn giám sát và các bên liên quan về vấn đề kỹ thuật, biện pháp và chất lượng thi công.
- Lập kế hoạch, tiến độ, biện pháp tổ chức thi công; biện pháp đảm bảo chất lượng kỹ mỹ thuật, tiến độ, an toàn, hồ sơ, vệ sinh môi trường ... theo đúng hợp đồng cam kết với Chủ đầu tư.
- Đề xuất ý tưởng, lên phương án thiết kế, triển khai bản vẽ kỹ thuật, hồ sơ thiết kế sơ bộ đến bản vẽ thi công.
- Thời gian làm việc: Thứ 2 – thứ 7 (từ 8h00 – 12h00 & 13h30 – 17h30)
Yêu Cầu Công Việc
- Kinh nghiệm làm việc: Tối thiểu 2 năm
- Tốt nghiệp đại học, chuyên ngành Xây dựng, Kiến Trúc, ...
- Chăm chỉ, cẩn thận, nghiêm túc trong có việc, có tinh thần trách nhiệm cao.
- Sử dụng tốt: Autocad.
- Có thể đi khảo sát, công tác khi công việc yêu cầu.
- Độ tuổi: 24 – 32 tuổi
Quyền lợi được hưởng:
- Thu nhập thời gian thử việc: (12 triệu + Hỗ trợ ăn trưa 30k/buổi) x 85%
- Thu nhập khi trở thành nhân viên chính thức:
- Lương cứng + % Doanh số (theo công trình bóc tách thương mại và thi công) + Hỗ trợ ăn trưa 30k/buổi + Hỗ trợ xăng xe 25k/buổi.
- Tăng ca 40k/giờ (đối với ngày thường). Ngày lễ, chủ nhật x 1.5.
- Thu nhập không giới hạn theo năng lực làm việc, thưởng theo doanh thu công ty. Được xem xét điều chỉnh mức lương hàng năm hoặc có thể đàm phán trực tiếp nếu chứng minh được năng lực.
- Cấp điện thoại, sim và máy tính làm việc tại Công ty
- Được đóng đầy đủ BHXH, BHYT
- Được nghỉ các ngày Lễ, Tết theo quy định Nhà nước
- Thưởng Lễ, Tết và lương tháng thứ 13
- Du lịch, teambuilding hằng năm.
- Cơ hội làm việc trong môi trường trẻ - năng động – thân thiện.
- Làm việc hoàn toàn dân chủ với những ý kiến đóng góp được trao đổi trực tiếp với Ban lãnh đạo Công ty.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 24 - 35
- Lương: Trên 16 Tr VND
Trải qua hơn 23 năm hình thành và phát triển, CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN KIM TÍN đã vươn lên trở thành đơn vị dẫn đầu trong ngành sản xuất và kinh doanh vật liệu hàn. Bên cạnh đó Kim Tín còn mở rộng quy mô, trở thành Tập đoàn kinh doanh đa ngành nghề như vật liệu hàn, kim loại màu, ván MDF, sản phẩm sau MDF, khai thác khoáng sản, vận tải…
Kim Tín không ngừng nghiên cứu, sản xuất những sản phẩm tốt nhất để phục vụ khách hàng trên khắp cả nước. Chúng tôi tự hào về sản phẩm vật liệu hàn Kim Tín đã xuất khẩu khắp 5 châu lục. Kim Tín đặt mục tiêu đến năm 2025 chiếm 35% thị phần Vật liệu hàn trên cả nước.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng BHXH, BHYT, BHTN,...theo quy định của công ty và pháp luật.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch nghỉ dưỡng định kỳ
- Hoạt động vui chơi ý nghĩa như hội thao: ngày hội gia đình, 8/3, 20/10, 01/06, Trung thu,.
Lịch sử thành lập
- Năm 2000, Công ty TNHH TN Kim Tín thành lập ngày 29/01/2000 từ tâm huyết của 5 thành viên nòng cốt, mong muốn phát triển sản phẩm vật liệu hàn mang thương hiệu Việt.
- Năm 2006, Công ty TNHH TN Kim Tín được thành lập tại Hà Nội với mục đích mở rộng mạng lưới kinh doanh phía Bắc. Xây dựng nhà máy sản xuất vật liệu hàn tại Hưng Yên với công suất 20.000 tấn/năm.
- Năm 2009, Khởi công xây dựng cụm công nghiệp các nhà máy vật liệu hàn, thiết bị hàn tại Long An với diện tích 120.000m2, nâng tổng công suất của nhà máy Long An lên đến 80.000 tấn / năm.
- Năm 2015, Công ty cổ phần Logistics nPL được thành lập, đáp ứng nhu cầu vận chuyển hàng hoá sản phẩm của các công ty con trong tập đoàn.
- Năm 2020, Cột mốc đánh dấu hành trình 20 năm hình thành và phát triển (2000-2020), đưa thương hiệu Kim Tín đi khắp 5 châu lục và khẳng định vị thế của Vật liệu hàn Việt
- Năm 2021, Kim Tín đầu tư 5 triệu USD cho chuyển đổi số toàn diện, hiện thực hóa mục tiêu thay đổi mục tiêu mục tiêu thay đổi để phát triển và trường tồn
Mission
- Chinh phục niềm tin, sự hài lòng Khách hàng
- Giữ gìn và phát huy niềm tự hào
- Kim Tín Cân bằng lợi ích giữa các bên liên quan
Review TẬP ĐOÀN KIM TÍN
Công ty có chính sách đào tạo và định hướng phát triển nghề nghiệp cho nhân viên (RW)
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có nhiều đãi ngộ cần tính kỷ luật cao
Quy trình phỏng vấn không chuyên nghiệp, mất thời gian của ứng viên (RW)