Thời Trang MELYA

Mô tả Công việc

1. Xây dựng chiến lược

• Xây dựng mục tiêu chiến lược và kế hoạch kinh doanh theo các kênh tương ứng và triển khai·
• Xây dựng và tổ chức kế hoạch khảo sát nhằm phân tích và đánh giá thị trường
• Xây dựng và đề xuất các chính sách bán hàng cho từng kênh và tổ chức thực hiện.
• Xây dựng ngân sách bán hàng và các biện pháp để kiểm soát chi phí
• Xây dựng mục tiêu cho bộ phận

2. Quản lý điều hành và kiểm soát

• Kiểm soát hàng hoá – doanh thu – chi phí – 5S
• Phân tích và đánh giá hiệu quả chương trình bán hàng, Đánh giá hiệu quả các điểm bán đề xuất phương án phù hợp. Tìm kiếm, mở rộng hệ thống các điểm bán
• Kiểm soát, triển khai điều hành bộ phận: đánh giá, phân công công việc và kiểm soát; Tính định biên, mô tả công việc, Xây dựng kế hoạch đào tạo tuyển dụng, KPI
• Tối ưu quy trình vận hành hệ thống, chuẩn hóa dịch vụ tại hệ thống điểm bán
  Rà soát/Xây dựng quy chế lương, thưởng, phân bổ điều phối hàng, chương trình bán hàng, kiểm kê, tiêu chuẩn cửa hàng, quy trình/ quy định nâng cao năng suất, giảm thiểu chi phí

3. Công việc khác

• Thực hiện các báo cáo định kỳ, Đại diện Công ty làm việc cơ quan ban ngành
• Chủ động đề xuất về chính sách, dự đoán xu hướng sản phẩm, thị trường với BGD
• Công việc khác theo yêu cầu

Yêu Cầu Công Việc

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Đại học
• Tối thiểu 05 năm ở vị trí tương đương và 3 năm trong ngành bán lẻ, thời trang, dịch vụ, spa
• Kiến thức tốt về chuỗi ngành tiêu dùng, đối thủ cạnh tranh và đặc điểm địa bàn kinh doanh
• Kỹ năng ra quyết định và giải quyết vấn đề, phát triển nhân viên, lập - giám sát thực hiện kế hoạch, Tư duy chiến lược, Kỹ năng lãnh đạo, làm việc độc lập theo nhóm.
• Sức khoẻ tốt, đi công tác ngắn ngày
• Điểm cộng: Tiếng Anh, ngành thời trang nữ

Quyền lợi

• Thu nhập: Lương, phụ cấp + lương doanh số + thưởng doanh số + thưởng bill/nóng (tháng)
• Áp dụng 2 ngày thứ thứ 7 làm việc linh hoạt
• Chế độ BHXH, BHYT, BHTN, thưởng lễ /tết, lương tháng 13 và chế độ đãi ngộ khác: Du lịch, đào tạo, thưởng KPI, Thưởng hiệu quả công việc (OKR), thưởng kết quả kinh doanh, thưởng ý kiến sáng kiến, thưởng thành tích vượt trội, thưởng cống hiến, Chính sách mua hàng nội bộ, ESOP
• Cơ sở hạ tầng và môi trường làm việc chuyên nghiệp
• Chính sách hỗ trợ 50% phí nhà ở chung cư mini, homestay của hệ thống