Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Chuẩn bị và quản lý hồ sơ sản xuất
- Tạo và duy trì hồ sơ kỹ thuật chi tiết cho từng sản phẩm, bao gồm bản vẽ kỹ thuật, mô tả sản phẩm, và hướng dẫn sản xuất.
- Đảm bảo tất cả các tài liệu sản xuất được cập nhật và lưu trữ một cách hệ thống.
2. Hồ sơ tài liệu sản xuất chính xác
- Kiểm tra và xác minh tính chính xác của các tài liệu sản xuất trước khi chuyển giao cho bộ phận sản xuất.
- Đảm bảo rằng tất cả các yêu cầu kỹ thuật và chất lượng được ghi nhận và tuân thủ.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành thiết kế thời trang, quản lý sản xuất, hoặc các ngành liên quan.
- Có từ 2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực thời trang, đặc biệt trong vai trò liên quan đến hồ sơ sản xuất và tài liệu kỹ thuật.
- Thành thạo các phần mềm quản lý tài liệu và sản xuất (Excel)
- Hiểu biết về các quy trình sản xuất và tiêu chuẩn chất lượng trong ngành thời trang
- Chi tiết, cẩn thận, và có tinh thần trách nhiệm cao.
- Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt.
- Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian.
- Khả năng phân tích và giải quyết vấn đề.
- Thời gian làm việc: 8h - 17h từ thứ 2 - thứ 7 hàng tuần
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công Ty Cổ Phần Thời Trang Yody là công ty thiết kế, sản xuất và kinh doanh sản phẩm thời trang. Những mẫu thiết kế mang nhãn hiệu YODY được trưng bày và bán duy nhất tại các chi nhánh offline và kênh online của YODY. Hiện tại YODY đang có trên 220 cửa hàng trên toàn quốc.
SỨ MỆNH YODY: Đưa sản phẩm thời trang Việt có chất liệu tốt, dịch vụ tốt đến tận tay khách hàng tại các vùng, miền Việt Nam và Thế giới
Review Thời Trang Yody
YODY đã chảy rất nhiều máu từ khi bỏ giá trị: đầu tư cho nhân viên và chăm sóc họ
Yody đã từng xây dựng cả 1 thương hiệu đã từng rất lớn nhưng ngần đó thời gian đến bây giờ đã thất bại, ế ẩm
Công ty không có tháng lương thứ 13 cho nhân viên và công ty thưởng Tết cho nhân viên khá là ít. Ngoài ra, công ty còn có một số quy định khá khó hiểu