Thực hiện thủ tục nhận việc đối với nhân viên tân tuyển.
Thực hiện công tác phổ biến nội quy quy định, chính sách liên quan đến vấn đề nhân sự.
Xây dựng bảng mô tả công việc cho tất cả các vị trí của Công ty, thực hiện cập nhật nội dung bản mổ tả công việc để phù hợp với từng giai đoạn phát triển của công ty.
Thực hiện đào tạo hội nhập, đào tạo chuyên môn cơ bản lý thuyết cho nhân viên tân tuyển.
Theo dõi việc đánh giá năng lực nhân viên sau thời gian thử việc.
Phối hợp với các phòng ban/bộ phận thực hiện các công tác liên quan đến đào tạo.
Thực hiện chế độ báo cáo định kỳ theo quy định, quy chế của công ty và yêu cầu của phòng.Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành liên quan
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm tuyển dụng
Nhanh nhẹn, chủ động, có tố chất tuyển dụng
Khả năng sử dụng tin học văn phòng tốt
Tư duy làm việc nhóm để tương tác với các phòng ban / các bên liên quan
Có tinh thần trách nhiệm trong công việc, định hướng phát triển rõ ràng, lâu dài
Chịu được áp lực cao1. Lương: thỏa thuận NET. Tăng lương định kỳ 1 lần/năm
2. Thưởng:
- Lương tháng 13
- Thưởng nhân viên xuất sắc tháng
- Thưởng phòng ban xuất sắc quý
- Thưởng nóng: Dành cho nhân viên có tinh thần làm việc tốt và đóng góp tiêu biểu
4. Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc (Laptop, VPP,...)
5. Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ; Khám sức khỏe định kỳ
6. Teambuilding, thưởng lễ, Tết, sinh nhật
Khi mở cửa hàng đầu tiên vào năm 1973, công ty đã quyết định lựa chọn “FamilyMart” để đặt tên cho cửa hàng với một mong muốn chân thành rằng khách hàng của công ty, hệ thống cửa hàng nhượng quyền thương mại và trụ sở chính của CÔNG TY TNHH CỬA HÀNG TIỆN LỢI GIA ĐÌNH VIỆT NAM sẽ phát triển với nhau như một gia đình. Trong giai đoạn tiếp theo, chúng tôi không ngừng nỗ lực để trở thành nhà cung cấp hạ tầng sống tốt đẹp hơp và làm việc chăm chỉ để đáp ứng nhu cầu đa dạng của khách hàng theo sự thay đổi cấu trúc xã hội. Đồng thời, chúng tôi quyết tâm điều chỉnh mô hình kinh doanh nhằm đẩy mạnh đặc tính thuận lợi của những cửa hàng lân cận.
Chính sách bảo hiểm
- Đóng BHXH với mức 100% lương trên HĐLĐ.
Các hoạt động ngoại khóa
- Được tham gia các hoạt động ngoại khóa của công ty
Lịch sử thành lập
- 07/2013: Khai trương cửa hàng đầu tiên tại Saigon Sky Garden (20 Lê Thánh Tôn, TP HCM) sau khi đã tái cơ cấu.
- 02/2014: Cửa hàng đầu tiên tại Bình Dương được khai trương tại Ký túc xá, khu B, Đại học Quốc gia Việt Nam.
- 06/2016: Đi vào hoạt động cửa hàng FamilyMart đầu tiên tại Vũng Tàu, thời điểm này số lượng các cửa hàng của FamilyMart đạt mốc 100 cửa hàng.
- 01.2019: FamilyMart Việt Nam vinh dự được nhận giải thưởng “Dịch vụ được yêu thích nhất (Most Favorite Service)” do độc giả của cẩm nang Kilala – Cẩm nang về văn hóa, du lịch Nhật Bản dành cho người Việt – bình chọn.
Mission
Sứ mệnh của chúng tôi là mang cửa hàng FamilyMart đến gần hơn với mọi người và luôn tạo cho khách hàng cảm giác thoải mái, thân thiện như chính thành viên của gia đình mình.
Tầm nhìn của chúng tôi hứa hẹn sẽ đem lại một cuộc sống chất lượng tốt đẹp hơn nhằm đền đáp sự tin tưởng của tất cả mọi người ở mọi lứa tuổi, mọi khu vực, mọi quốc gia nơi FamilyMart có mặt. Ngoài ra, chúng tôi cũng không ngừng phấn đấu để trở thành một bộ phận không thể thiếu đối với xã hội.