Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Du lịch nước ngoài
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Tính giá thành sản xuất, lập dự phòng ....
- Lập báo cáo tài chính theo 2 tiêu chuẩn (VAS, IFRS)
- Quyết toán thuế, kinh nghiệm kiểm toán 2 tiêu chuẩn
- Lập kế hoạch nguồn tiền tuần, tháng, năm
- Kiểm tra, đối chiếu số liệu, các định khoản phát sinh
- Lập kế hoạch và thanh toán định kỳ
- Lập hồ sơ vay phát sinh
- Những công việc khác theo yêu cầu của cấp trên
Yêu Cầu Công Việc
- Có ít nhất 05 năm với vị trí kế toán tổng hợp
- Nhanh nhẹn, cẩn thận, tỷ mỉ
- Nam / Nữ, dưới 40 tuổi
- Tốt nghiệp chuyên ngành Kế toán - Kiểm toán
- Kỹ năng vi tính; sử dụng tốt các phần mềm hỗ trợ công tác kế toán (Unierp).
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong công ty sản xuất, khu chế xuất
- Work Location: E8-14, road 5, Kizuna 2 Workshop, Tan Kim IZ, Can Giuoc, Long An
Công ty có hỗ trợ xe đưa rước tại Phú Mỹ Hưng Quận 7 (Công ty cách Quận 7 14km)
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Thời gian thử việc: 2 tháng
- Cơ hội huấn luyện: Được đào tạo, hướng dẫn trong quá trình làm việc
- Độ tuổi: 20 - 40
- Thời gian làm việc: 8:00 - 17:00 từ thứ 2 đến thứ 7
- Đồng nghiệp: Thân thiện, hòa đồng
- Phúc lợi:
- Cà phê, trà tại công ty
- Phát sữa theo quý
- Tổ chức sinh nhật - Ngày nghỉ: 12 ngày phép năm
- Lương: Cạnh tranh
Công ty TNHH Dược Phẩm Healthy Beauty được thành lập ngày 22/04/2013 do Ds. Trần Thị Thanh Trang làm Tổng Giám đốc. Healthy Beauty ra đời bởi đội ngũ lãnh đạo có trình độ chuyên môn cao, nhiều năm kinh nghiệm và tâm huyết trong ngành Y. Hiện tại, Healthy Beauty hoạt động trong 4 lĩnh vực:
- Phân phối hơn 17.000 mặt hàng dược phẩm trên toàn quốc.
- Nhập khẩu và phân phối độc quyền 38 sản phẩm bảo vệ sức khỏe tại Việt Nam.
- Nhà thuốc và Phòng khám.
- Nhà máy sản xuất Trang thiết bị Y tế.
Review Dược Phẩm Healthy Beauty
Không có phúc lợi tốt cho nhân viên
K có tiêu chuẩn đánh giá nv. Làm 10 ngàn năm cũng chưa thấy tăng lương
Công ty gia đình, nhân viên ra vào ở công ty như cơm bữa luôn. Công ty không có tiêu chuẩn để đánh giá nhân viên. Làm ở công ty dù lâu thật lâu cũng chưa thấy tăng lương cho nhân viên.