Mô tả Công việc
- Responsible for performing the daily functions of the International Marketing (Korea Domestic) Department.
- Responsible for transportation arrangements and room bookings for customers.
- Greet and meet customers.
- Liaison with VIP Services Team to facilitate and ensure a remarkable visit for The Grand VIP customers.
- Explain and assist with customers programs and settlement of accounts in an efficient manner.
- Meets the attendance guidelines of the job and adheres to the regulatory, departmental and company policies.
- Always present oneself as a credit to The Grand Ho Tram and assists others to do the same.
- Performs other job-related duties
Yêu Cầu Công Việc
- Casino sales and marketing experience.
- Must have a track record of excellent customer service, a great work ethic, and a desire to help The Grand Ho Tram casino guests to have the best experience possible.
- Diploma degree is required or above.
- Fluent in Korean language, English is a plus.
- Ability to operate computer and MS office.
- Must possess excellent customer service skills, interpersonal skills and communication skills.
- Must possess a well-groomed appearance.
- Must be able to get along with co-workers as a team.
- Must be able to work flexible hours including some weekends and holidays.
Thông tin khác
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công ty TNHH Dược Phẩm Healthy Beauty được thành lập ngày 22/04/2013 do Ds. Trần Thị Thanh Trang làm Tổng Giám đốc. Healthy Beauty ra đời bởi đội ngũ lãnh đạo có trình độ chuyên môn cao, nhiều năm kinh nghiệm và tâm huyết trong ngành Y. Hiện tại, Healthy Beauty hoạt động trong 4 lĩnh vực:
- Phân phối hơn 17.000 mặt hàng dược phẩm trên toàn quốc.
- Nhập khẩu và phân phối độc quyền 38 sản phẩm bảo vệ sức khỏe tại Việt Nam.
- Nhà thuốc và Phòng khám.
- Nhà máy sản xuất Trang thiết bị Y tế.
Review Dược Phẩm Healthy Beauty
Không có phúc lợi tốt cho nhân viên
K có tiêu chuẩn đánh giá nv. Làm 10 ngàn năm cũng chưa thấy tăng lương
Công ty gia đình, nhân viên ra vào ở công ty như cơm bữa luôn. Công ty không có tiêu chuẩn để đánh giá nhân viên. Làm ở công ty dù lâu thật lâu cũng chưa thấy tăng lương cho nhân viên.