Fashion Garments Co. Ltd. 3.2 ★

Thực tập sinh hỗ trợ HR phụ trách quan hệ lao động và phát triển đào tạo:
Hỗ trợ trong việc thu thập và cập nhật các quy định pháp luật liên quan đến lao động, thuế, bảo hiểm và các quy định khác.
Tham gia vào quá trình xây dựng, triển khai và giám sát việc thực hiện các chính sách, quy định nội bộ của công ty.
Hỗ trợ đo lường, kiểm tra định kỳ và đột xuất về các hoạt động tuân thủ nội bộ.
Thực hiện các báo cáo và đề xuất các biện pháp xử lý vi phạm tuân thủ.
Hoàn thành các công việc theo sự phân công của quản lý trực tiếp.Sinh viên đại học năm cuối ưu tiên chuyên ngành nhân sự, luật, báo chí... có định hướng theo mảng nhân sự.
Yêu cầu ứng viên làm được fulltime.
Ham học, cầu tiến, sẵn sàng học điều mới, có khả năng tự học và định hướng lâu dài về Hành chính nhân sự.
Có khả năng thao tác tin học văn phòng tốt, sử dụng tốt các phần mềm Microsoft Word, Microsoft Excel.
Có khả năng chịu được áp lực.Hỗ trợ lương: 2.500.000-3.000.000/ tháng, có thưởng hiệu quả công việc.
Làm việc từ Thứ 2 - Thứ 6: [protected info], Thứ 7 từ [protected info]
Được đào tạo đúng chuyên môn, bài bản.
Có cơ hội xét tuyển thành Nhân viên chính thức.