Mô tả công việc
Trưởng phòng kinh doanh sẽ cùng AIA mang đến các kế hoạch tài chính – bảo hiểm tốt nhất và cùng đồng hành với khách hàng trong các hoạt đông tại AIA Exchange:
- Nghiên cứu, phân tích thị trường, tình hình kinh doanh, lập kế hoạch tuyển dụng.
- Tổ chức, hoạch định và huấn luyện.
- Xây dựng, phát triển và quản lý đội nhóm, hoàn thành KPI
- Giám sát các hoạt động của team theo mô hình hoạt động chuẩn của công ty.
- Xây dựng hình ảnh cá nhân, hỗ trợ phát triển hình ảnh thương hiệu của team và sale.
Yêu cầu công việc
- Độ tuổi 25- 40 ; tốt nghiệp CĐ, ĐH các chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Tài chính ngân hàng và các chuyên ngành liên quan đến kinh tế, tài chính
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh/ Tư vấn/ Tài chính/ Bất động sản/ Ngân hàng/ Ô tô
- Mong muốn khẳng định bản thân, tạo sự khác biệt, bứt phá trong sự nghiệp
- Chịu được áp lực cao và nhiệt tình trong công việc
Quyền lợi
- Chính sách thu nhập hấp dẫn (lương cứng, thưởng): Thu nhập cố định hàng tháng từ 25 Triệu ++
- Được hỗ trợ đội nhóm trong thời gian đầu nhận việc
- Các chương trình thưởng, du lịch, huấn luyện nước ngoài..
- Lộ trình huấn luyện sát sao, bài bản, từng bước giúp bạn ngày càng hoàn thiện bản thân, xây dựng và phát triển thương hiệu cá nhân vượt trội
- Thời gian nghỉ phép 12 ngày/năm
- Làm việc trong môi trường năng động, sáng tạo, tự do chia sẻ ý kiến, phối hợp với đồng nghiệp tạo nên thành công vượt trội
- Cơ hội đi du lịch trong nước và nước ngoài hàng năm
- Được hỗ trợ ipad hỗ trợ công việc kinh doanh
- Thường xuyên được tham gia các khóa đào tạo, huấn luyện về kỹ năng quản lý cấp cao, nghiệp vụ chuyên sâu từ các chuyên gia hàng đầu .
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-29 02:35:02
CÔNG TY TNHH MAICO GROUP - Startup Công nghệ
Slogan: Nền tảng thịnh vượng
- Lĩnh vực hoạt động:
- Dịch vụ bán và cho thuê căn hộ.
- Pháp lý căn hộ
- Phát triển công nghệ: Maico.vn
- VĂN HÓA MCG
- Giá trị cốt lõi: SỰ TỬ TẾ. Tất cả mọi thứ đều phải xoay quanh giá trị SỰ TỬ TẾ.
- Lực lượng nhân sự:
- Độ tuổi từ: 17 tuổi - 25 tuổi.
- Chiến lược nhân sự:
- MAICO GROUP tập trung tìm kiếm những con người "kỷ luật và tập trung", "kính nghiệp và hiệu quả" để hòa nhập với MCG. Song, nếu công ty cảm nhận được sự phù hợp của nhân sự về mặt văn hóa và mặt nghiệp vụ, thì công ty sẽ tạo điều kiện cho nhân sự đó được khai thác sâu hơn các vị trí công việc khác của công ty, đồng thời sâu sát và giúp nhân sự đó định hướng về lộ trình thăng tiến.
- Tầm nhìn của MAICO GROUP:
- Tin tưởng vào ước mơ trở thành công ty số 01 Việt Nam và vươn tầm thế giới về lĩnh vực môi giới bán và cho thuê bất động sản. Bằng cách thức xây dựng công nghệ ứng dụng riêng đặc thù cho ngành môi giới bất động sản, tăng hiệu suất hoạt động Sales gấp nhiều lần.
MCG bắt nhịp với ngành bất động sản như một SME nhưng định hướng của MCG sẽ là một startup tạo ra giá trị đột phá bằng công nghệ riêng. MCG đang quy tụ đội ngũ anh em IT Sinh viên Part-time để làm ra sản phẩm công nghệ dành cho tối ưu vận hành nghiệp vụ đặc thù. MCG sẽ làm một startup về ngành Protech.
- Tin tưởng vào ước mơ trở thành công ty số 01 Việt Nam và vươn tầm thế giới về lĩnh vực môi giới bán và cho thuê bất động sản. Bằng cách thức xây dựng công nghệ ứng dụng riêng đặc thù cho ngành môi giới bất động sản, tăng hiệu suất hoạt động Sales gấp nhiều lần.
- Sứ mệnh của MCG:
- Đối với khách hàng: Tập thể MCG phấn đấu đưa giá trị "Tử tế" vào dịch vụ khách hàng, nhằm đưa dịch vụ môi giới trở thành một dịch vụ được mọi khách hàng TÔN TRỌNG và Hài Lòng. Tử tế trong việc cân bằng lợi ích giữa bên bán và bên mua, tử tế bằng quy chuẩn dịch vụ đẳng cấp được cải tiến và updates liên tục, tử tế bằng cách minh bạch rõ mọi quy trình, tử tế bằng tốc độ dịch vụ nhanh chóng, tử tế bằng nghiệp vụ tư vấn và hệ thống thông tin chính xác.