Khách Sạn Mường Thanh 3.0 ★

1. Yêu cầu chung:
Lập kế hoạch hành động của khu vực VSCC theo sự chỉ đạo của trưởng bộ phận/ phó bộ phận
Lập kế hoach vệ sinh định kỳ theo tuần/tháng năm của khu vực VSCC
2. Công việc chính:
Tổ chức triển khai thực hiện kế hoạch hành động và kế hoạch vệ sinh định kỳ như đã xây dựng
Nắm vững các quy trình, quy định của bộ phận đặc biệt là khu vực phụ trách
Bố trí ca làm việc nhân viên phù hợp với tình hinh khách và tần suất sử dụng sao cho hiệu quả
Có trách nhiệm trong việc kiểm soát hoạt động của nhân viên trong vực đảm bảo đúng qui trình và kiểm soát chất lượng vệ sinh đảm bảo theo tiêu chuẩn
Triển khai, giám sát chặt chẽ việc thưc hiện công tác vệ sinh định kỳ
Xử lý các phàn nàn/ ý kiến của nhân viên trong khu vực theo thẩm quyền
Thường xuyên kiểm tra tình trạng đồ dùng/ trang thiêt bị và đề xuất thay thế, bổ sung đảm bảo phục vụ công việc
Kiểm soát việc sử dụng hoá chất trong ca làm việc và trong khu vực được phân công
Hỗ trợ Trưởng bộ phận đánh giá nhân viên theo tháng/quý để nắm rõ năng lực của từng CBNV.
Đề xuất sàng lọc nhân viên yếu kém, đề xuất khen thưởng nhân viên có thành tích.
Lắng nghe tâm tư nguyện vọng, đề xuất của cấp dưới để báo cáo cho Trưởng bộ phận
Lên kế hoạch đào tạo và triển khai việc đào tạo theo kế hoạch đã lập, bao gồm đào tạo tiêu chuẩn chung và đào tạo nghề.
Đào tạo quy trình nghiệp vụ tại chỗ đối với nhân mới hoặc bổ túc tay nghề cho nhân viên cũ.
Đào tạo nhân viên thông qua việc sửa lỗi tại các buổi họp giao ban buổi sáng.
Tham gia xây dựng bộ tài liệu đào tạo, quy định, quy trình cho nhóm mình. Rà soát và đề xuất chỉnh sửa/ bổ sung các tài liệu đã có khi được yêu cầu
Có trách nhiệm tham gia đầyđủ các buổiđào tạo, phong trào của bộ phận/ công ty/tậpđoàn
Có trách nhiệm trong việc đảm bảo an ninh, an toàn lao động, PCCC
Báo cáo kịp thời Trưởng bộ phận các trường hơp khẩn cấp/ bất thườngỨng viên tốt nghiệp từ THPT trở lên
Có thể sử dụng tin học văn phòng
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm ở vị trí tương đương tối thiểu từ 1-2 năm (housekeeping/pa/...)
Giao tiếp tốt, có khả năng quản lý đội nhóm và đào tạo chuyên mônMức lương cạnh tranh hấp dẫn (thỏa thuận theo năng lực của ứng viên)
Hỗ trợ chi phí sinh hoạt tại Phú Quốc 3.000.000 đồng/tháng
Hỗ trợ chi phí nhận việc từ 700.000 - 2.000.000 đồng (tùy theo khu vực cư trú)
Bảo hiểm: Ngoài BHYT, BHXH, BHTN theo luật lao động, BH sức khỏe PVI
Đặc biệt được ưu đãi khi sử dụng các hệ thống dịch vụ cao cấp của Tập đoàn Vingroup như: Vinmec, Vinpearl, Vinschool, Vinmart...
Lương thưởng tháng 13 và các dịp lễ tết
Du lịch team building & khám sức khỏe định kỳ hàng năm