Các phòng ban đang tuyển dụng tại ABBANK

Dịch vụ khách hàng
Công nghệ thông tin
Hành chính
Buôn bán/ Kinh doanh
Quản lý sản phẩm & dự án
Marketing/ Truyền thông
Kỹ thuật
Tài chính - Kế toán
Xây dựng

Việc làm ABBANK

Cập nhật 27/02/2025 21:13
Tìm thấy 2 việc làm đang tuyển dụng
Ngân hàng Thương mại Cổ phần An Bình
Brand Creative Leader
ABBANK 2.6★
5 đánh giá 761 việc làm 2 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: 12 - 19 triệu
Chức vụ: Trưởng nhóm / Giám sát
Ngày đăng tuyển: 19/11/2024
Hạn nộp hồ sơ: 18/12/2024
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: 5 - 8 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh

Phúc lợi

  • Laptop
  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Phụ cấp thâm niên
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

Vị trí Brand Creative Leader sẽ chịu trách nhiệm quản lý và điều phối các chiến lược sáng tạo cho các thương hiệu được chỉ định trong hệ sinh thái Imperial Group. Là cầu nối quan trọng đảm bảo rằng mọi chiến dịch đều được triển khai một cách hiệu quả, sáng tạo và đạt kết quả tốt nhất, phù hợp với định hướng thương hiệu và mục tiêu kinh doanh. Chịu trách nhiệm định hình và phát triển chiến lược sáng tạo cho thương hiệu, tạo ra những trải nghiệm thương hiệu vượt trội, truyền cảm hứng và kết nối với khách hàng mục tiêu. Bạn sẽ dẫn dắt các ý tưởng sáng tạo đa kênh và xây dựng hình ảnh thương hiệu vượt trội trên thị trường.

A. Quản lý thương hiệu & chiến lược:

  • Xây dựng chiến lược sáng tạo toàn diện: Phụ trách chiến lược sáng tạo và định hướng cho các thương hiệu được giao để xây dựng Marketing Plan. Đảm bảo thông điệp thương hiệu được truyền tải một cách nhất quán và phù hợp với chiến lược tổng thể của công ty cụ thể bao gồm các chiến dịch truyền thông, quảng cáo và các hoạt động tương tác với khách hàng. Xác định và dẫn dắt tầm nhìn sáng tạo, đảm bảo các ý tưởng và chiến dịch phù hợp với mục tiêu kinh doanh và bản sắc thương hiệu.
  • Quản Lý Bản Sắc Thương Hiệu: Định hướng và giám sát hệ thống nhận diện thương hiệu (logo, màu sắc, phong cách thiết kế) để đảm bảo tính nhất quán trên tất cả các nền tảng. Quản lý hình ảnh và thông điệp thương hiệu trên tất cả các kênh truyền thông, từ digital, in ấn đến trải nghiệm tại điểm bán.

B. Giám sát sáng tạo và nội dung:

- Tổ chức và lead các buổi brainstorming để đưa ra các ý tưởng sáng tạo mới và đảm bảo cách tiếp cận sáng tạo và tổng thể từ ý tưởng đến thực thi cùng với operation và nội bộ MKT

- Phát triển ý tưởng sáng tạo và chịu trách nhiệm sáng tạo nội dung và tạo brief cho các chiến dịch quảng cáo và truyền thông, bao gồm nhưng không giới hạn trong việc sản xuất video, quảng cáo số, ấn phẩm và nội dung trên mạng xã hội. Đảm bảo các chiến dịch phù hợp với mục tiêu thương hiệu và thông điệp thương hiệu được thể hiện nhất quán và hiệu quả thông qua các chiến dịch marketing.

· Quản lý kế hoạch dự án sáng tạo: Trách nhiệm quản lý toàn bộ dự án sáng tạo từ lúc lên kế hoạch đến khi hoàn thành. Đảm bảo tiến độ, chất lượng, và đáp ứng tiêu chuẩn đề ra. Bao gồm:

- Hợp tác đa chức năng: Làm việc chặt chẽ với đội ngũ vận hành tại từng thương hiệu và các bên liên quan như marketing, bán hàng để đảm bảo sự hợp tác và thực hiện dự án hiệu quả.

- Phát triển và quản lý dự án sáng tạo: Quản lý và triển khai các dự án sáng tạo từ khâu lên ý tưởng, thiết kế đến sản xuất và phân phối. Điều phối đội ngũ sáng tạo và các đối tác bên ngoài, đảm bảo các sản phẩm hoàn thiện đạt chất lượng cao và đúng tiến độ. Tối ưu hóa quy trình sáng tạo để tăng hiệu quả và giảm thiểu chi phí trong các dự án.

- Quản lý ngân sách và nguồn lực: Lập kế hoạch ngân sách cho các dự án sáng tạo, đảm bảo chi tiêu hợp lý và tối ưu hóa hiệu quả. Phân bổ nguồn lực và quản lý thời gian, đảm bảo các dự án sáng tạo hoàn thành đúng tiến độ và đạt chất lượng cao nhất

C. Nghiên Cứu Thị Trường Và Phân Tích Xu Hướng:

· Theo dõi và nghiên cứu các xu hướng thị trường và sáng tạo mới để đưa ra các chiến lược sáng tạo tiên phong.

· Phân tích phản hồi của khách hàng và dữ liệu thị trường để đánh giá hiệu quả các chiến dịch và tối ưu hóa cho tương lai.

D. Hiệu Quả Kinh Doanh:

· Đo lường tác động của các hoạt động sáng tạo đến hiệu quả kinh doanh, bao gồm tăng trưởng doanh thu, độ nhận diện thương hiệu và sự hài lòng của khách hàng.

· Sử dụng các chỉ số hiệu suất (KPIs) để đánh giá hiệu quả của các chiến dịch sáng tạo, như tăng trưởng doanh thu, mức độ tương tác của khách hàng, và tỷ lệ chuyển đổi.

· Phối hợp với bộ phận Kinh Doanh và Marketing để theo dõi sự phát triển của thương hiệu trên thị trường, liên tục cải tiến và nâng cao chất lượng các sáng kiến sáng tạo.

Yêu Cầu Công Việc

  • Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực sáng tạo, đặc biệt là trong các dự án marketing và quản lý thương hiệu.
  • Tư duy sáng tạo: phát triển các concept sáng tạo từ ý tưởng đến thực thi, đảm bảo phù hợp với chiến lược thương hiệu
  • Quản lý thời gian, tiến độ và dự án tốt.
  • Có kinh nghiệm làm việc trong các chiến dịch 360°, hiểu biết sâu về các xu hướng truyền thông và marketing hiện đại.
  • Có khả năng giao tiếp, đàm phán và làm việc hiệu quả với nhiều phòng ban khác nhau.

Địa điểm làm việc

Hồ Chí Minh
C15 Villa, 200 Nguyen Van Huong Str, Dist 2, HCMC

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Độ tuổi: 24 - 35
  • Lương: 12 Tr - 19 Tr VND
Khu vực
Báo cáo

Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 1, 2, 3 Tòa nhà Geleximco, 36 Hoàng Cầu

Được thành lập từ năm 1993, cho đến nay Ngân hàng TMCP An Bình (ABBANK) đã và đang đóng góp cho thị trường tài chính Việt Nam một thương hiệu Ngân hàng bán lẻ thân thiện, uy tín và hiệu quả.

Cùng với sự phát triển uy tín thương hiệu, chất lượng môi trường làm việc tại ABBANK cũng liên tục được các tổ chức uy tín trong và ngoài nước đánh giá cao những năm gần đây: Năm 2021, ABBANK lọt vào danh sách 25 Thương hiệu Tài chính dẫn đầu tại Việt Nam theo công bố của Tạp chí Tài chính Forbes Việt Nam với giá trị thương hiệu ước đạt 39,4 triệu USD; ABBANK là 1 trong 10 ngân hàng ngoài quốc doanh có Chỉ số thương hiệu tốt nhất và Top 13 Ngân hàng có chỉ số thương hiệu tốt nhất (Theo báo cáo xếp hạng của Mibrand năm 2021); ABBANK cũng được tạp chí HR Asia chứng nhận là một trong những Nơi làm việc tốt nhất Châu Á kể từ năm 2020.

Ở cột mốc 30 năm thành lập, ABBANK sở hữu một nền tảng công nghệ thông tin hiện đại; đội ngũ nhân sự tâm huyết và am hiểu nghiệp vụ, cùng với đó là hệ thống sản phẩm dịch vụ giải pháp tài chính tiện ích, hiệu quả và linh hoạt với mạng lưới điểm giao dịch rộng khắp trên toàn quốc nhằm phục vụ phương châm “Khách hàng là trọng tâm”.

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng chế độ Bảo hiểm theo luật lao động
  • Chương trình ABBANK CARE (chế độ đãi ngộ, phúc lợi bổ sung dành cho toàn thể cán bộ nhân viên ABBANK).

Các hoạt động ngoại khóa

  • Team Building
  • Các chương trình hội thao văn nghệ 

Lịch sử thành lập

  • Năm 1993, Ngân hàng TMCP An Bình (ABBANK) được thành lập theo giấy phép số 535/GP-UB
  • Năm 2004, Nâng cấp thành ngân hàng quy mô đô thị có vốn điều lệ 70,04 tỷ đồng
  • Năm 2005, Tập đoàn điện lực Việt Nam (EVN) trở thành cổ đông chiến lược của ABBANK
  • Năm 2006, ABBANK đã phát hành công trái phiếu của EVN cùng với ngân hàng Deutsche Bank và quỹ đầu tư Vinacapital
  • Năm 2007, ABBANK ký hợp đồng liên kết chiến lược với Agribank; trở thành thành viên của mạng thanh toán PAYNET; tăng vốn điều lệ lên 2300 tỷ đồng
  • Năm 2008, ABBANK phát triển và trưởng thành, đã có sự bứt phá mạnh mẽ về lượng từ năm 2008 đến nay. Cùng thời điểm đó, ABBANK ký kết hợp tác chiến lược với Maybank – Ngân hàng lớn nhất Malaysia; ABBANK được trao giải "Ngân hàng thanh toán quốc tế xuất sắc 2007" do Wachoviabank – một trong bốn ngân hàng lớn nhất của Mỹ trao tặng

Mission

Với sứ mệnh cung cấp các giải pháp tài chính thân thiện, hiệu quả và phù hợp với nhu cầu khách hàng, tôn chỉ hoạt động của ABBANK chính là:

  • Phục vụ khách hàng với sản phẩm, dịch vụ an toàn, hiệu quả và linh hoạt.
  • Tăng trưởng lợi ích cho cổ đông.
  • Hướng đến sự phát triển toàn diện, bền vững của ngân hàng.
  • Đầu tư vào yếu tố con người làm nền tảng cho sự phát triển lâu dài.

Review ABBANK

2.6
5 review

10/10/2024
Chuyên Viên Quan Hệ Khách Hàng Cá Nhân tại Hà Nội

Môi trường làm việc tốt, học tập được nhiều kinh nghiệm

10/10/2024
Giao dịch viên ngân hàng tại Hà Nội

Môi trường làm việc ổn, lương không cao

09/10/2024
Nhân viên tại Hà Nội

Chế độ lương thấp, thiếu chuyên nghiệp

Những nghề phổ biến tại ABBANK

Bạn làm việc tại ABBANK? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo ABBANK

ABBANK

Click để đánh giá