Việc làm Openasia Group

Cập nhật 16/11/2024 10:28
Tìm thấy 12 việc làm đang tuyển dụng
Openasia Group
Nhân Viên Kho Warehouse Executive
Openasia Group 4.5★
2 đánh giá 257 việc làm 1 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ: 17/12/2024
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc

Mô tả công việc

I. Mô tả công việc:
1. Trách nhiệm công việc
• Chịu trách nhiệm tiếp nhận vật liệu thép vào kho, kiểm tra cẩn thận chủng loại, quy cách, hồ sơ
chứng nhận số lượng, chất lượng của thép dựa trên đơn đặt hàng, danh sách giao hàng và các chứng
từ khác để đảm bảo tính chính xác của thông tin thép vào kho và gửi phiếu giao hàng của lái xe, biên
lai nhập kho...
• Thu thập toàn bộ chứng từ nhập kho và nộp cho người giám sát.
• Kiểm tra chất lượng bề ngoài của vật liệu thép. Đối với vật liệu thép bị lỗi (như biến dạng, ăn mòn,
trầy xước...), hãy liên hệ kịp thời với bên giao hàng và lưu giữ hồ sơ, xử lý theo đúng quy trình quy
định.
• Chỉ đạo, giám sát công việc bốc dỡ, nhập kho đảm bảo nguyên liệu thép được lưu trữ ngăn nắp theo
phân loại, quy cách, dễ dàng tìm kiếm và quản lý, đồng thời tránh hư hỏng nguyên liệu thép trong
quá trình dỡ hàng.
2. Quản lý hàng tồn kho
• Kiểm kê kho thép thường xuyên, bao gồm tồn kho nhỏ hàng ngày và tồn kho lớn hàng tháng, hàng
quý, hàng năm để đảm bảo tài khoản, thẻ, vật dụng nhất quán, tìm ra nguyên nhân chênh lệch và báo
cáo kịp thời, báo cáo tồn kho danh sách cho người giám sát.
• Giám sát môi trường bảo quản thép tồn kho để đảm bảo nhiệt độ, độ ẩm và các điều kiện khác trong
kho đáp ứng yêu cầu bảo quản thép. Đối với vật liệu thép có yêu cầu bảo quản đặc biệt, hãy thực hiện
các biện pháp bảo vệ tương ứng như chống gỉ và chống ẩm.
• Quy hoạch không gian kho hợp lý và điều chỉnh vị trí lưu trữ theo tần suất và số lượng thép ra vào để
nâng cao hiệu quả lưu trữ và tận dụng không gian.
3. Quản lý xuất kho:
• Sau khi nhận được đơn đặt hàng, hãy tuân thủ nghiêm ngặt các yêu cầu của đơn hàng xuất, kiểm tra
loại thép, thông số kỹ thuật, số lượng và các thông tin khác để đảm bảo tính chính xác của thép gửi đi
và thu thập các tài liệu gửi đi như đơn hàng, lệnh bốc hàng của tài xế, v.v. .
• Tổ chức và báo cáo đầy đủ cho người giám sát.
• Giám sát quá trình tải thép để ngăn ngừa hư hỏng và lắp đặt sai thép trong quá trình tải, đồng thời
giải thích các biện pháp phòng ngừa khi vận chuyển cho nhân viên vận chuyển.
• Cập nhật hồ sơ tồn kho kịp thời để đảm bảo thông tin tồn kho kịp thời và chính xác.
4. Quản lý an toàn
• Tuân thủ nghiêm ngặt hệ thống quản lý an toàn kho hàng và đưa ra các đề xuất hợp lý về các biện
pháp như quản lý nhân sự và phương tiện ra vào, phòng cháy, chống trộm và phòng ngừa tai nạn.
• Thường xuyên kiểm tra các trang thiết bị an toàn trong kho (như thiết bị chữa cháy, thiết bị thông
gió, thiết bị chiếu sáng, v.v.) để đảm bảo chúng hoạt động bình thường, đồng thời khắc phục và báo
cáo kịp thời các nguy cơ về an toàn.
• Có ý thức về an toàn và khả năng ứng phó khẩn cấp để đảm bảo hành động nhanh chóng và hiệu quả
trong trường hợp khẩn cấp.
5. Quản lý nhân sự và cơ sở vật chất:
• Chịu trách nhiệm quản lý hàng ngày nhân viên hiện trường kho, điều phối hợp lý việc phân bổ
công việc đến và đi, phân bổ thiết bị và năng lượng, v.v. để nâng cao hiệu quả làm việc của nhóm.
6. Quản lý và báo cáo dữ liệu
• Ghi lại chính xác dữ liệu nhập và xuất thép, dữ liệu tồn kho, dữ liệu kiểm tra chất lượng, v.v. và thiết
lập các hồ sơ quản lý kho hoàn chỉnh.
• Theo nhu cầu quản lý, thường xuyên cung cấp báo cáo tồn kho, báo cáo xuất nhập, báo cáo chất
lượng thép và các dữ liệu, báo cáo phân tích liên quan khác cho lãnh đạo cấp trên để hỗ trợ dữ liệu
cho việc ra quyết định của công ty.

Yêu cầu công việc

1. Yêu cầu về ngôn ngữ:
• Yêu cầu thành thạo song ngữ tiếng Trung và tiếng Việt, thành thạo các kỹ năng nghe, nói, đọc, viết tiếng Trung.
2. Trình độ học vấn và kinh nghiệm
• Ưu tiên tốt nghiệp trung học phổ thông trở lên, quản lý hậu cần, quản lý kho bãi và các chuyên ngành liên quan khác.
• Ưu tiên ứng viên có trên 2 năm kinh nghiệm quản lý kho thép hoặc công việc tương tự.
3. Kiến thức và kỹ năng chuyên môn
• Làm quen với các loại thép, thông số kỹ thuật, tiêu chuẩn chất lượng và các kiến thức liên quan khác.
• Nắm vững các quy trình quản lý kho hàng và kiến thức an toàn liên quan.
• Sử dụng thành thạo phần mềm văn phòng và có khả năng xử lý, phân tích dữ liệu nhất định.
4. Năng lực và phẩm chất
• Có tinh thần trách nhiệm, cẩn thận, làm việc tận tâm, có trách nhiệm, có khả năng chịu đựng gian khổ, chịu khó.
• Có kỹ năng giao tiếp, phối hợp và kỹ năng quản lý nhóm tốt.
• Có khả năng giải quyết vấn đề và ứng phó khẩn cấp tốt.

Quyền lợi được hưởng

Thưởng
Thưởng tháng 13
Chăm sóc sức khoẻ
BH sức khỏe
Nghỉ phép có lương
BHXH đóng full lương
Xem thêm
Khu vực
Báo cáo

Openasia Group
Openasia Group Xem trang công ty
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:

Openasia là câu chuyện của ba con người cùng chung đam mê, nhiệt huyết và niềm mong muốn xây dựng một cầu nối giữa châu Âu và Việt Nam. Năm 1994, ba người bạn đến từ ba nẻo đường khác nhau trên thế giới cùng gia nhập ngân hàng đầu tư Lazard tại Việt Nam và nắm bắt cơ hội mua lại Openasia vào năm 1995. Năm tháng trôi qua, mối quan hệ hợp tác có một không hai này ngày càng lớn mạnh, biến Openasia trở thành một tập đoàn độc lập với hơn 1.500 nhân viên cùng đồng lòng gắn kết.

“Những năm qua, chúng tôi đã xây cho mình những giấc mơ và đã tận dụng mọi cơ hội để biến chúng trở thành hiện thực. Từ việc đi đầu trong lĩnh vực cung cấp thiết bị công nghiệp khai thác mỏ ở buổi sơ khai đến việc khai trương những cửa hàng thời trang xa xỉ đầu tiên tại Việt Nam, chúng tôi luôn mong muốn mang những gì tinh túy nhất của châu Âu tới Việt Nam. Và rồi, trong quá trình tìm kiếm những cơ duyên làm sống lại bí quyết thủ công Việt, chúng tôi đã may mắn tiếp quản một xưởng sơn mài nhỏ và biến nó trở thành nơi chế tác những sản phẩm thủ công xa xỉ cho các nhà mốt uy tín trên thế giới, tạo tiền đề cho sự ra đời sau này của Hanoia, một thương hiệu thủ công cao cấp của Việt Nam. Gần đây, mối quan tâm tới phát triển bền vững và tình yêu dành cho ẩm thực đã dẫn lối để chúng tôi thành lập Alba Wellness Valley và Press Club.”

“Giờ đây, chúng tôi vẫn theo đuổi niềm đam mê mang ý nghĩa đích thực của sự xa xỉ tới Việt Nam, đồng thời tôn vinh di sản văn hóa tuyệt vời của đất nước. Trong tương lai, chúng tôi dự định tiếp tục phát triển một hệ sinh thái bao gồm những tinh hoa trong lĩnh vực thời trang, phong cách sống, nhà hàng khách sạn, và thủ công truyền thống.”

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
  • Được hưởng bảo hiểm xã hội.
  • Các hoạt động ngoại khóa
  • Du lịch
  • Xây dựng đội nhóm
  • Buổi tiệc

Lịch sử thành lập

  • 2012: Mua lại Công ty Cổ phần Thanh Tân và thành lập Xưởng thủ công Hà Nội
  • 2011: Mua lại tập đoàn Eltra để củng cố vị thế của mình trên thị trường hàng không
  • 2009: Nhóm các dự án thuộc 4 hoạt động chiến lược
  • 2008: Thành lập Vinaero, dịch vụ hàng không
  • 2007: Thành lập Hệ thống bán lẻ cao cấp Tam Sơn
  • 2001: Kết quả có lãi đầu tiên từ Thiết bị nặng Openasia mới được tạo ra
  • 2000: Thành lập Tập đoàn Openasia với tư cách là cổ đông
  • 1998: Ba đối tác mua lại mangament
  • 1994: Thành lập là công ty đầu tư hoạt động tại Việt Nam

Mission

Openasia đã phát triển ổn định trong suốt 25 năm qua với sứ mệnh làm cây cầu văn hóa và thương mại nối liền châu Âu và Việt Nam.


Review Openasia Group

4.5
2 review

19/11/2024
Thực tập sinh bán hàng tại Hồ Chí Minh

Văn hóa công ty thoải mái và đồng nghiệp tốt bụng (GL)

19/11/2024
Kỹ sư điện tử tại Hồ Chí Minh

Đồng nghiệp rất tốt, chế độ chăm sóc sức khỏe tuyệt vời (GL)

Những nghề phổ biến tại Openasia Group

Bạn làm việc tại Openasia Group? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Openasia Group

Openasia Group

Click để đánh giá