Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
Meey Group là doanh nghiệp tiên phong chuyển đổi số ngành bất động sản nhằm tăng tính thanh khoản, khai thác tối đa công năng sử dụng bất động sản, góp phần khẳng định trí tuệ Việt - thương hiệu Việt.
Hiện tại, chúng tôi đang cần tìm ứng viên cho vị trí Giám đốc Chính sách sản phẩm với mô tả công việc như sau:
- Chủ trì xây dựng chính sách, quản lý và điều chỉnh chính sách sản phẩm
- Chủ trì xây dựng quy trình của Ban và quy trình được giao
- Làm việc với các bộ phận để cập nhật tiến độ dự án, tình hình sản phẩm và giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến sản phẩm
- Chỉ đạo cấp dưới điều chỉnh tài liệu sản phẩm, đảm bảo các tài liệu sản phẩm luôn được cập nhật với những thay đổi mới nhất
- Cập nhật thông tin về thị trường, đối thủ cạnh tranh và xu hướng công nghệ để đảm bảo sản phẩm phù hợp với nhu cầu thị trường
- Đánh giá hiệu quả sản xuất kinh doanh thông qua việc phân tích các chỉ số về sản phẩm, bán hàng, chăm sóc khách hàng
- Thu thập dữ liệu phân tích thị trường để lập hoặc điều chỉnh kế hoạch quản lý vòng đời cho các sản phẩm. Điều tiết tiến độ sản xuất kinh doanh tổng thể
- Cập nhật lộ trình sản xuất kinh doanh sản phẩm. Điều phối, sắp xếp thứ tự ưu tiên cho việc sản xuất kinh doanh cho từng sản phẩm
- Phân tích dữ liệu thị trường, hiệu suất bán hàng, hiệu suất các chiến dịch marketing, hiệu suất sức khỏe sản phẩm đề xác định những chính sách sản phẩm cần thay đổi nhằm thúc đẩy tăng trưởng
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của lãnh đạo công ty
Yêu Cầu Công Việc
- Ít nhất 5 năm kinh xây dựng và thực hiện chiến lược sản phẩm, quản lý vòng đời sản phẩm và quản lý danh mục sản phẩm
- Ưu tiên người làm về chính sách sản phẩm tại các ngân hàng
- Hiểu biết sâu rộng về quy trình phát triển sản phẩm, từ ý tưởng đến triển khai.
- Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức kiểm soát công việc, quản lý thời gian hiệu quả
- Kỹ năng xử lý xung đột, xử lý tình huống phát sinh
- Kỹ năng làm việc nhóm
- Khả năng nhìn xa, phân tích tình huống và đưa ra các chiến lược phát triển dài hạn.
- Khả năng nghĩ ra các ý tưởng mới và cải tiến sản phẩm.
- Linh hoạt và khả năng làm việc trong môi trường thay đổi nhanh chóng.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Thời gian làm việc: Checkin linh hoạt từ 7.30-9.00am
- Lương: 50 Tr - 90 Tr VND
Thành lập từ năm 2000, đến nay Tập đoàn Trần Đức đang sở hữu 2 nhà máy có diện tích nhà xưởng 100.000 m2 tại Bình Dương với hơn 1.500 công nhân viên chuyên nghiệp tay nghề cao. Tập đoàn Trần Đức chia thành 2 thương hiệu chính như sau: Tran Duc Furnishings: chuyên sản xuất dòng hàng nội thất cao cấp cho các Dự Án (khách sạn 4-5 sao) xuất khẩu cho thị trường Mỹ (80%) và Bắc Mỹ, UK, Nhật. Các dự án đã thực hiện: Khách sạn Hyat, Khách sạn Hilton, Khách sạn Marriott, Khách sạn Starwood, Khách sạn Sheraton, Khách sạn Faimont Empress Victoria…Tran Duc Homes: chuyên cung cấp các giải pháp gỗ toàn diện cho ngành kiến trúc – xây dựng-trang trí nội thất.
Review Trần Đức Group
Học hỏi được nhiều kinh nghiệm, công ty cung cấp bữa trưa miễn phí, lấy lương chậm trễ (ID)
Điều kiện làm việc tốt, chế độ đãi ngộ tốt, đầy đủ theo luật, bữa trưa miễn phí (ID)
Học được nhiều kinh nghiệm, lương thấp (FB)