Mô tả công việc
- Thực hiện công việc bảo trì định kỳ, nâng cấp và cải tiến cho các hệ thống đang vận hành theo kế hoạch của trưởng bộ phận BTSC đề ra.
- Kiểm tra thường xuyên hoạt động của các hệ thống, chuẩn đoán trước các hư hỏng có thể xảy ra.
- Hướng dẫn thường xuyên những người vận hành nên thực hiện theo đúng các quy trình vận hành.
- Có mặt nhanh chóng khi có sự cố xảy ra, xem xét và đánh giá để tìm ra lý do gốc, khắc phục tạm thời và đưa ra cách giải quyết tối ưu.
- Tự BTSC các công việc khẩn trương, nhỏ, đơn giản mà không nhất thiết phải cần/chờ các nhà thầu sửa chữa.
- Xem xét, kiểm chứng chủng loại, thiết bị, trước khi trình duyệt và triển khai.
- Giám sát, kiểm tra tiến độ, chất lượng và khối lượng các công việc nhà thầu.
- Nghiệm thu các vật tư, thiết bị sau khi nhà thầu hoàn tất việc thi công, lắp đặt.
Yêu cầu công việc
- Từ 20 – 35 tuổi, ưu tiên có kinh nghiệm từ 6 tháng;
- Có bằng trung cấp/cao đẳng chuyên ngành điện, điện lạnh hoặc công nhân lành nghề.
- Có kinh nghiệm trong việc thi công lắp đặt các hệ thống cơ điện lạnh
- Có khả năng đọc hiểu bản vẽ thi công, các hướng dẫn sử dụng của nhà sản xuất
- Có khả năng theo dõi và giám sát công việc của nhà thầu phụ
- Trung thực, hăng hái, chủ động và tập trung vào kết quả công việc.
- Chấp nhận việc làm them ngoài giờ theo yêu cầu công việc
- Kỹ năng làm việc nhóm tốt và có tinh thần đồng đội cao.
- Chịu áp lực công việc tốt.
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương: 11.000.000/tháng trở lên (Lương + Phụ cấp + tăng ca);
- BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ sau 02 tháng thử việc;
- 12 ngày phép/năm + 02 ngày phép thử việc;
- Thưởng tháng 13;
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến mở rộng;
Nguồn nhân lực là yếu tố cốt lõi và tài sản quý của hệ thống bệnh viện Đa khoa Tâm Anh. Do đó, thông tin bệnh viện Tâm Anh tuyển dụng luôn được cập nhật mới nhất cho các ứng cử viên có tiềm năng, tâm và tầm trong ngành y. Ngay từ đầu mới thành lập, Tâm Anh TP. HCM và Hà Nội luôn nỗ lực tạo môi trường làm việc chuyên nghiệp, để cao sự sáng tạo, cống hiến, phát triển, thăng tiến và luôn đồng hành với trách nhiệm, quyền lợi của mỗi Cán bộ nhân viên.
Review Đa Khoa Tâm Anh
Công ty có mới nới cũ, một số nhân viên có thái độ làm việc tệ. Một nhân viên ở đây phải ôm đồm rất nhiều việc. Một số nhân viên không thân thiện lắm.
Mỗi khi dự án gặp lỗi là lại đổ cho nhân viên. Công ty toàn tuyển người trẻ, chưa kinh nghiệm mà quy trình đào tạo nhân viên của công ty cũng kém nữa.
Môi trường làm việc chia phe khá nhiều. Nhân viên làm ở đây dự tính một tháng tốn tiền phí quỹ mua bánh, quà cáp sinh nhật cho trưởng phòng, trưởng ban, giám đốc bộ phận cỡ 500k.