Mô tả công việc
Collect, analyze requirements, propose to customers suitable solutions;
Participating in a project on domain Finance
Coordinating related parties to carry out the work related to the procedures and processes related to the project;
Participating in testing the features of the application, the system from the perspective of the end user;
Write user documentation for end users and conduct application delivery training;
Build features and solutions for products and services. Conceptualize, analyze and build business documents, function description documents, user requirements documents and product development implementation documents;
Participate in Product Development:
Organize meetings with stakeholders to agree on business processes/wireframes;
Acceptance of products handed over by the Software Development department to ensure compliance with professional requirements.
Develop requirements specification documents, actively discuss and agree with stakeholders to finalize the specification (URD);
Finalize the software specification document (SRS);
Coordinate test case review to ensure accuracy and quality of test case against document;
Set up and build wireframe in accordance with requirements, discuss with stakeholders to complete;
Other duties as assigned by Manager.
Yêu cầu công việc
Ability to analyze, design and build documents for software development projects.
Have a good understanding or have worked in one of the stages: software design analysis, programming, quality control.
Able to communicate effectively with internal team and customers to analyze and clarify the functional requirements of the software.
Ability to use English fluently (IELTS from 6.0)
Minimum 2 year experience.
Understanding of software development process.
Quyền lợi
Flexible working time.
Salary review 2 times/year.
Negotiable salary according to ability, upto 35M Gross.
Social insurance, Health insurance, Unemployment insurance when becoming an official employee.
13th month salary bonus, performance bonus, Tet bonus, birthday bonus,...
100% salary during probation period.
Sick regime, filial piety, encouraging young talents,...
Get 1- 1 training with Manager or Senior.
Young, dynamic and enthusiastic environment.
Support club activities such as Badminton, Yoga, Soccer, Swimming- Biking- Running,...
Annual vacation, many teambuilding activities.
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-30 19:50:03
Tổng Công ty Viễn thông Viettel (Viettel Telecom) là công ty trực thuộc Tập đoàn Viễn thông Quân đội Viettel được thành lập ngày 5 tháng 4 năm 2007, trên cơ sở sáp nhập các Công ty Internet Viettel, Điện thoại cố định Viettel và Điện thoại di động Viettel.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng Bảo hiểm xã hội
- Được hưởng Bảo hiểm y tế
- Được hưởng Bảo hiểm thất nghiệp
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
Các hoạt động ngoại khóa
- Tham gia các câu lạc bộ công ty: Bóng bàn, Bóng đá, Pes, Bi-a, v.v.
- Thi đấu thể thao
- Tiệc sinh nhật hàng tháng, xây dựng đội ngũ hàng quý đến tiệc năm mới, chuyến đi công ty, v.v
- Ngày hội Sáng tạo, giải bóng đá, Viettel’s Got Talent,...
Lịch sử thành lập
- Năm 1994, Công ty bắt đầu sản xuất và kinh doanh các sản phẩm nước giải khát tại Việt Nam.
- Năm 2013, Suntory Holdings Limited tăng cường đầu tư vào liên doanh và đổi tên công ty thành Công ty TNHH Nước Giải Khát Suntory PepsiCo Việt Nam (SPVB).
- Năm 2015, SPVB chính thức mở rộng nhà máy sản xuất tại khu công nghiệp Long An, tỉnh Long An, Việt Nam.
- Năm 2020, SPVB tiếp tục mở rộng nhà máy sản xuất tại khu công nghiệp Mỹ Phước III, tỉnh Bình Dương, Việt Nam.
Mission
Viettel hiện là tập đoàn Viễn thông - CNTT lớn nhất Việt Nam, top 30 công ty viễn thông toàn cầu với hơn 13.000 nhân viên và đang kinh doanh tại 11 thị trường trải dài từ Châu Á, Châu Mỹ, Châu Phi. Bên cạnh viễn thông, Viettel còn tham gia vào lĩnh vực nghiên cứu sản xuất công nghệ cao, phát triển ứng dụng công nghệ số, hàng không vũ trụ và nhiều lĩnh vực khác.
Review Viettel
Môi trường làm việc tốt, nâng cao kỹ năng, phát triển trong tổ chức, ban quản lý hỗ trợ tốt (ID)
Có những cơ hội tốt để phát triển kỹ năng, nghề nghiệp, coi trong nhân viên, môi trường làm việc tốt (ID)
Nơi tuyệt vời để làm việc.Một khía cạnh thực sự nổi bật là sự nhấn mạnh vào phát triển chuyên môn.