BẢO LAI

1, Phụ trách tuyển dụng và xử lý thủ tục tiếp nhận các vị trí theo chỉ tiêu được phân công (60%)
Phụ trách tạo nguồn, sơ loại và tham gia vào phỏng vấn đánh giá và thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới
Thực hiện ký kết hợp đồng lao động, thỏa ước lao động, nội quy, quy chế và các chế độ về trả lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và các chế độ khác có liên quan.
2, Thực hiện chấm công, tính lương, KPI các bộ phận và các công việc liên quan đến BHXH cho người lao động. Thực hiện các chế độ phúc lợi đối với nhân sự trong công ty (5%)
3, Thực hiện công tác về quản lý tài sản, bảo trì, bảo dưỡng, nâng cấp, sửa chữa trang thiết bị, hạ tầng, cơ sở vật chất (10%)
Thực hiện công tác mua sắm định kỳ, Cấp phát văn phòng phẩm, máy móc, trang thiết bị theo kế hoạch và theo sự phân công của quản lý (phối hợp/ hỗ trợ 1 bạn khác phụ trách chính)
Thực hiện bảo trì, bảo dưỡng trang thiết bị,cơ sở hạ tầng, cơ sở vật chất của Học viện
4, Thực hiện công tác thủ tục Hành Chính (5%)
Hỗ trợ thủ tục visa, đặt vé máy bay, khách sạn với nhân sự có nhu cầu đi công tác và du lịch công ty.
Thực hiện đăng ký ăn ca của nhân sự, hỗ trợ đặt cơm,..
5, Đảm bảo các công tác vệ sinh, quản lý bảo vệ của Học viện (10%)
6, Quản lý hệ thống dữ liệu thông tin của Học viện (5%)
7, Các nhiệm vụ khác phát sinh trong quá trình làm việc (5%)Bằng cấp: Tốt nghiệp Đại học/ Cao đẳng trở lên trở lên
Kinh nghiệm: Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương
Kỹ năng chuyên môn:
Kỹ năng phân tích mô tả công việc; kỹ năng phỏng vấn đánh giá; kỹ năng tạo nguồn, offer ứng viên
Có kỹ năng thuyết trình
Có kỹ năng xử lý các công tác Hành chính vận hành
Kỹ năng bổ trợ:
Kỹ năng giải quyết vấn đề phát sinh
Kỹ Năng quản lý thời gian
Kỹ năng giao tiếp
Tiếng Anh: Giao tiếp cơ bản, đọc - hiểu thông tin, tài liệu
Tin học: Thành thạo tin học văn phòng
Phẩm chất, thái độ:
Thẳng thắn, trung thực
Nhanh nhẹn, linh hoạt
Tự tin, quyết đoán
Cẩn thận, tỉ mỉ1, CHẾ ĐỘ LƯƠNG, THƯỞNG
Lương: 8.000.000 - 12.000.000 VNĐ
Lương được xem xét tăng định kỳ hàng tháng.
Thưởng tháng, thưởng quý, thưởng năm và thưởng các ngày lễ tết.
Trả lương đúng hạn trong mọi hoàn cảnh luôn là nguyên tắc bất di bất dịch tại Sconnect.
Thời gian làm việc: Từ 8h30 - 17h30 (nghỉ trưa 1 tiếng)
Từ thứ 2 đến thứ 7 (thứ 7 làm cách tuần)
2, PHÚC LỢI:
Teambuilding hàng năm để nâng cao tinh thần đội nhóm trong tổ chức.
Du lịch nước ngoài và các hoạt động gắn kết nội bộ
Qũy hỗ trợ tài chính: Sconnect hỗ trợ cho vay 0% lãi suất đối với các CBNV gặp hoàn cảnh khó khăn hoặc có lý do chính đáng
3, PHÁT TRIỂN NĂNG LỰC VÀ LỘ TRÌNH CÔNG DANH:
Cam kết phát triển năng lực CBNV thông qua các hoạt động đào tạo về chuyên môn và kỹ năng mềm hàng tuần, hàng tháng.
Con đường công danh của bạn luôn rõ ràng tại SCN:
+ Nhân viên - Chuyên viên - Chuyên viên cao cấp - Chuyên gia
+ Nhân viên - Chuyên viên - Chuyên viên cao cấp- Quản lý cấp trung/Quản lý dự án (Trưởng nhóm/Trưởng dự án) - Quản lý cấp cao(Trưởng phòng/Trưởng bộ phận) - Lãnh đạo cấp trung (Giám đốc chức năng)
4, MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC- VĂN HÓA- GIÁ TRỊ XÃ HỘI:
Mỗi cá nhân hiểu rõ chức trách và nhiệm vụ của mình.
Luôn đề cao sự hợp tác và tinh thần đồng đội.
Luôn thể hiện trách nhiệm với xã hội thông qua các hoạt động cộng đồng: Mái ấm vùng cao, Xây nhà chống lũ...