Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
Hướng dẫn sắp xếp công nhân vô nhận máy.
Chuẩn bị đầy đủ các yêu cầu về nguyên liệu, vật tư và các yêu cầu kỹ thuật để phục vụ sản xuất.
Thực hiện công việc chấm công đúng và đầy đủ. Hướng dẫn công nhân ghi phiếu báo cáo sản xuất.
Kiểm tra chất lượng sản phẩm trong quá trình sản xuất, kịp thời phát hiện lỗi sai, hướng dẫn công nhân đứng máy xử lý.
Kiểm tra quá trình qua màu, keo trong kho.
Kiểm tra nhắc nhở tác phong, đồng phục của công nhân.
Dọn dẹp kho sạch sẽ, sắp xếp hàng hoá ngăn nắp.
Sắp xếp công nhân thế máy và giải quyết hàng ứ nếu phát sinh.
Ghi nhận đầy đủ các báo cáo theo yêu cầu.
Yêu Cầu Công Việc
Nam/nữ. Độ tuổi từ 25 - 40 tuổi.
Trình độ: Trung cấp trở lên các ngành quản lý công nghiệp, sản xuất.
Giao tiếp tốt, có kinh nghiệm trong quản lý con người, xử lý các mối quan hệ công việc phù hợp và nhạy bén.
Thời gian việc: ca 12h, luân phiên 1 tuần đổi ca 1 lần.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Trung cấp
- Độ tuổi: 25 - 40
- Lương: 13 Tr - 18 Tr VND
Công ty Cổ phần HR-VJC được thành lập bởi đội ngũ lãnh đạo tâm huyết, những cán bộ, nhân viên giàu kinh nghiệm, chuyên môn vững vàng và có bề dày hoạt động trong lĩnh vực đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài.
Với định hướng trở thành công ty số 1 về dịch vụ trong ngành xuất khẩu lao động tại Việt Nam, chúng tôi không ngừng sáng tạo trong các hoạt động đối ngoại, hoàn thiện bộ máy tổ chức và đặc biệt chú trọng tới công tác đào tạo lao động cũng như tạo điều kiện tốt nhất để toàn bộ nhân viên có cơ hội phát triển năng lực của mình.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Party
Lịch sử thành lập
- 2017: Công ty được thành lập
Mission
+ Đối với thị trường: Cung cấp các thông tin việc làm hấp dẫn (trong và ngoài nước), dịch vụ tư vấn tuyển dụng nhiệt tình và chất lượng tốt nhất tới nhà tuyển dụng và ứng viên.
+ Đối với đơn vị doanh nghiệp: Cam kết trở thành “Đơn vị đồng hành tin cậy” của các doanh nghiệp.
+ Đối với xã hội: Đóng góp tích cực vào các hoạt động hướng nghiệp, đào tạo tuyển dụng, giới thiệu việc làm cho ứng viên, đặc biệt là thị trường lao động cấp cao, hỗ trợ ứng viên tiếp cận được nhiều thông tin tuyển dụng của các doanh nghiệp nước ngoài tại Việt Nam