Việc làm Cường Thịnh Phát Group

Cập nhật 25/08/2024 17:36
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Xây Dựng Và Phát Triển Cường Thịnh Phát Group
Chuyên Viên Tuyển Dụng Và Đào Tạo
Cường Thịnh Phát Group
74 việc làm 2 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: 15 - 16 triệu
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ: 30/12/2024
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- 222 Điện Biên Phủ

Mô tả công việc

  1. TUYỂN DỤNG
  • Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ các Khối/phòng theo định biên hoặc ngoài định biên.
  • Lập kế hoạch tuyển dụng theo ngân sách và định biên nhân sự đã được duyệt.
  • Tham mưu và kiểm soát định biên nhân sự.
  • Đăng tin tuyển dụng trên các kênh phù hợp.
  • Tìm kiếm, sàng lọc và sơ vấn ứng viên (cấp độ Trưởng nhóm trở xuống).
  • Tổ chức các vòng phỏng vấn với các Khối/phòng liên quan.
  • Soạn thảo và trình cấp thẩm quyền ký thư mời nhận việc.
  • Hoàn tất thủ tục nhận việc cho nhân sự mới (tân tuyển).
  • Theo dõi, hỗ trợ và hoàn tất quá trình đánh giá thử việc của nhân sự mới.
  • Xây dựng và duy trì nguồn ứng viên tiềm năng.
  • Xây dựng và duy trì các kênh tuyển dụng.
  • Truyền thông thương hiệu nhà tuyển dụng đến các ứng viên tiềm năng

B. ĐÀO TẠO

  • Tạo mối quan hệ với các đối tác để mở rộng kênh tuyển dụng.
  • Tiếp nhận và phân tích nhu cầu đào tạo từ các Khối/phòng.
  • Tham mưu và xây dựng nội dung và chương trình đào tạo phù hợp với chiến lược nguồn nhân lực đã được hoạch định.
  • Tìm kiếm thông tin các đơn vị cung cấp đào tạo và tham mưu Cấp thẩm thực hiện các thủ tục làm việc với đối tác khi có nhu cầu hợp tác.
  • Lên lịch trình và mời giảng viên (nội bộ hoặc bên ngoài).
  • Chuẩn bị tài liệu, phương tiện, và cơ sở vật chất đào tạo gồm: hội nhập tân tuyển, đào tạo kiến thức và nghiệp vụ chuyên môn, hội thảo, diễn đàn nói chuyện.....
  • Đôn đốc và đảm bảo tất cả nhân viên liên quan tham gia đầy đủ.
  • Thu thập phản hồi từ người học và đánh giá chất lượng chương trình.
  • Triển khai các bài kiểm tra sau đào tạo (nếu có)
  • Đánh giá và báo cáo tuân thủ đào tạo, kết quả kiểm tra sau đào tạo.
  • Khảo sát đánh giá hiệu quả áp dụng vào công việc.

Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên Quản trị nguồn nhân lực, Luật...
  • Khả năng tổ chức, quản lý thời gian và xử lý tình huống linh hoạt.
  • Sử dụng thành thạo các công cụ tin học văn phòng và hệ thống quản lý nhân sự.
  • Kỹ năng giao tiếp, phỏng vấn và thuyết trình tốt.
  • Kỹ năng lắng nghe và đồng cảm.
  • Kỹ năng giải quyết xung đột.
  • Kỹ năng làm việc nhóm và kết nối mọi người.
  • Nhạy bén, năng động và có tinh thần học hỏi cao.
  • Tối thiểu 3 năm làm việc vị trí tương đương.
  • Ngoại ngữ: Tiếng Việt lưu loát, Tiếng Anh giao tiếp tốt, đọc hiểu tài liệu

Quyền lợi được hưởng

• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động; chính sách lương và phúc lợi cạnh tranh.
• Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của nhà nước;
• Du lịch hàng năm, team building, hoạt động event nội bộ sôi nổi, hấp dẫn;
• Thưởng Lễ, Tết, thưởng năng suất, lương tháng 13 và nghỉ phép theo quy định;
• Phụ cấp cơm trưa, trang thiết bị phục vụ công việc và giữ xe miễn phí;
• Cơ hội thăng tiến, lộ trình phát triển nghề nghiệp rõ ràng;
• Các chế độ phúc lợi theo quy định của Luật lao động và chế độ riêng dành cho nhân viên của công ty.

Khu vực
Báo cáo

Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Xây Dựng Và Phát Triển Cường Thịnh Phát Group
Cường Thịnh Phát Group Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
101 Điiện Biên Phủ, P15, Quận Bình Thạnh

Công ty Cổ Phần Đầu Tư Xây dựng và Phát triển CƯỜNG THỊNH PHÁT GROUP được thành lập xuất phát từ nhu cầu thực tiễn của mọi tầng lớp khách hàng: “An cư lạc nghiệp”, đồng thời hỗ trợ mục tiêu đầu tư bất động sản sinh lợi của khách hàng. Trên hành trình phát triển, CƯỜNG THỊNH PHÁT GROUP đã từng bước hình thành nên uy tín và thương hiệu được nhiều người biết đến. Hiện nay, CƯỜNG THỊNH PHÁT GROUP là một trong những sàn giao dịch hàng đầu tại TP.HCM và Bình Dương về tư vấn và dịch vụ địa ốc.

Cường Thịnh Phát Group (CTP Group) được thành lập năm 2010 do chủ tịch Tập đoàn là ông Hoàng Văn Sáng cùng hai Cổ đông đồng sáng lập. Với tầm nhìn xuyên suốt và chiến lược đúng đắn, CTP Group ngày càng lớn mạnh và phát triển, cũng như vượt qua được nhiều thời kỳ khủng hoảng kinh tế tài chính của thế giới nói chung và Việt Nam nói riêng.

Sau hơn 10 năm phát triển không ngừng, năm 2021 CTP Group bắt đầu thực hiện kế hoạch sáp nhập các công ty thành viên để tập trung cho sự phát triển lớn mạnh của cả hệ thống. Với hạt nhân cốt lõi là bất động sản, CTP Group đã chuẩn bị những quỹ đất lớn trải dài khắp 3 miền Bắc - Trung – Nam. Trong suốt quá trình hình thành và phát triển, CTP Group đã đầu tư và triển khai gần 100 dự án lớn và nhỏ, hiện thực hóa giấc mơ về một mái ấm lý tưởng cho hàng chục ngàn gia đình ở các tỉnh, thành phía Nam như TP. Hồ Chí Minh, Bình Dương, Bình Phước, Long An, Đồng Nai, Bà Rịa – Vũng Tàu,… góp phần thay đổi đáng kể tầm vóc, chất lượng, diện mạo đô thị Việt Nam. Chúng tôi luôn kiên định nhìn về phía trước với mục tiêu phát triển CTP Group trở thành một trong những tập đoàn đa ngành nghề hàng đầu Việt Nam.

Những thành tựu nổi bật của CTP Group đến từ các hoạt động chuyên nghiệp và hiệu quả xuyên suốt chuỗi hệ sinh thái bất động sản bao gồm:

  • Phát triển bất động sản
  • Dịch vụ bất động sản
  • Đầu tư
  • Xây dựng và vật liệu xây dựng
  • Các dịch vụ khác

Những nghề phổ biến tại Cường Thịnh Phát Group

Bạn làm việc tại Cường Thịnh Phát Group? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Cường Thịnh Phát Group

Cường Thịnh Phát Group

Click để đánh giá