Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Quản lý hồ sơ khám chữa bệnh, lưu trữ, trích lục hồ sơ khi có yêu cầu, báo cáo giám sát;
- Phụ trách công tác BHY tại phòng khám, hồ sơ khám sức khỏe, quản lý báo cáo khám chữa bệnh hàng ngày;
- Theo dõi và tổng hợp kế hoạch, báo cáo hoạt động của các khoa/phòng trong phòng khám;
- Cập nhật kiến thức văn bản pháp luật, quản lý các biểu mẫu chuyên môn;
- Quản lý công văn, tóm tắt bệnh án, giấy ra viện khi người bệnh/cơ quan bảo hiểm có yêu cầu;
- Hỗ trợ tiếp đón đoàn kiểm tra của Sở y tế, thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của Ban Giám đốc phòng khám.
Yêu Cầu Công Việc
- Trình độ: Đại học trở lên chuyên ngành Quản lý bệnh viện, Y tế công cộng, Y học dự phòng,...
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm xây dựng kế hoạch y vụ, kinh nghiệm làm việc tại các vị trí tương đương trong các Phòng khám/Bệnh viện;
- Trách nhiệm cao và chịu được áp lực trong công việc;
- Có khả năng làm việc nhóm và tinh thần chủ động trong công việc;
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng;
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 12 Tr - 17 Tr VND
Công ty Cổ phần Tập đoàn Hoàng Minh (HMG) được thành lập với định hướng trở thành Công ty tập đoàn đa ngành nghề, là ngân hàng đầu tư cung cấp tổng hợp các dịch vụ và giải pháp cho khách hàng là các tổ chức, doanh nghiệp và cá nhân nhằm gia tăng giá trị cho khách hàng.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT, …. theo luật bảo hiểm theo quy định của pháp luật Nhà Nước
Các hoạt động ngoại khóa
- Tổ chức các hoạt động thể thao: bóng đá, bóng chuyển, ….
- Tổ chức các bữa tiệc party, các sự kiện
- Du lịch hàng năm
- Team building ngoài trời
Lịch sử thành lập
- Thành lập năm 2019
Mission
Sứ mệnh của HMG là xây dựng niềm tin. Tư vấn và cung cấp các giải pháp tài chính bền vững. M&A và tái cấu trúc doanh nghiệp.Tạo ra và gia tăng giá trị cho khách hàng.
Review Tập đoàn Hoàng Minh
Môi trường làm việc ổn định và tích cực, với nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp nhưng mức độ đãi ngộ của công ty chỉ ở mức trung bình, chưa thực sự nổi bật.