Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Xây dựng kế hoạch và giám sát việc thực thi của phòng Mô hình rủi ro
- Lập kế hoạch xây dựng và rà soát các mô hình theo định hướng phát triển của Công ty và thông lệ quốc tế.
- Nghiên cứu, lựa chọn các phương pháp phát triển mô hình phù hợp.
- Phối hợp với các đơn vị liên quan để thiết kế phương án sử dụng mô hình
- Rà soát các báo cáo kết quả sử dụng, kiểm định và đưa ra các định hướng lên quan đến việc sử dụng mô hình, điều chỉnh mô hình hoặc xây dựng lại mô hình.
- Tổ chức, kiểm soát công tác xây dựng các văn bản quy định nội bộ về mô hình và quản trị rủi ro mô hình.
- Tuân thủ các quy định nội bộ của Mcredit và nhận dạng, kiểm soát, giảm thiểu rủi ro khi thực hiện nghiệp vụ và trong các hoạt động của đơn vị.
- Thực thi chuyển đổi số và các công việc theo phân giao tại các sáng kiến/dự án/nhóm Agile
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Tài chính - Ngân hàng, Kinh tế, Thống kê kinh tế, Toán kinh tế, Quản trị kinh doanh, Phân tích kinh doanh, Toán, Thống kê, Toán tài chính, Công nghệ thông tin và các ngành liên quan.
- Chứng chỉ nghề (ưu tiên): Quản trị rủi ro tài chính - FRM/Phân tích đầu tư tài chính - CFA
Giải thưởng liên quan Toán, Tin
- Tối thiểu 08 năm kinh nghiệm chuyên môn về xây dựng mô hình, phân tích, xử lý dữ liệu tại các tổ chức tín dụng, doanh nghiệp
- Tối thiểu 04 năm kinh nghiệm quản lý
- TOEIC 500 trở lên hoặc chứng chỉ tương đương
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công Ty Cổ Phần Thời Trang Yody là công ty thiết kế, sản xuất và kinh doanh sản phẩm thời trang. Những mẫu thiết kế mang nhãn hiệu YODY được trưng bày và bán duy nhất tại các chi nhánh offline và kênh online của YODY. Hiện tại YODY đang có trên 220 cửa hàng trên toàn quốc.
SỨ MỆNH YODY: Đưa sản phẩm thời trang Việt có chất liệu tốt, dịch vụ tốt đến tận tay khách hàng tại các vùng, miền Việt Nam và Thế giới
Review Thời Trang Yody
YODY đã chảy rất nhiều máu từ khi bỏ giá trị: đầu tư cho nhân viên và chăm sóc họ
Yody đã từng xây dựng cả 1 thương hiệu đã từng rất lớn nhưng ngần đó thời gian đến bây giờ đã thất bại, ế ẩm
Công ty không có tháng lương thứ 13 cho nhân viên và công ty thưởng Tết cho nhân viên khá là ít. Ngoài ra, công ty còn có một số quy định khá khó hiểu