BẤT ĐỘNG SẢN PHÁT ĐẠT

Hồ Chí Minh
1.000 - 5.000 nhân viên
Bất động sản
Đã xác minh

Các phòng ban đang tuyển dụng tại BẤT ĐỘNG SẢN PHÁT ĐẠT

Hành chính
Buôn bán/ Kinh doanh
Tài chính - Kế toán
An ninh - Bảo vệ
Dịch vụ khách hàng
Marketing/ Truyền thông
Lao động có tay nghề và sản xuất

Việc làm BẤT ĐỘNG SẢN PHÁT ĐẠT

Cập nhật 23/01/2025 21:59
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
CÔNG TY CP PHÁT TRIỂN BẤT ĐỘNG SẢN PHÁT ĐẠT
Organizational Development Manager (BĐS)
BẤT ĐỘNG SẢN PHÁT ĐẠT
73 việc làm 69 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 13/07/2024
Hạn nộp hồ sơ: 13/08/2024
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Trên 5 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
1. Phát triển tổ chức:
- Hiểu rõ cấu trúc, hệ thống vận hành và quy trình của tổ chức, từ đó đánh giá sự hiệu quả và những rào cản trong hoạt động của tổ chức và đưa ra đề xuất, giải pháp phát triển tổ chức.
- Xây dựng và triển khai các chiến lược để cải thiện hiệu suất tổ chức, từ đó kết hợp với bộ phận L & D triển khai phát triển nguồn nhân lực.
- Kết hợp với bộ phận L & D để thiết kế và triển khai các chương trình đào tạo để nâng cao năng lực và kỹ năng của nhân viên, đảm bảo kiến thức để đáp ứng các yêu cầu công việc.
- Xây dựng Chính sách, Quy trình NS. (SOPs)
- Xây dựng Chức năng nhiệm vụ, BMTCV của các phòng ban & vị trí.
- Xây dựng Cơ cấu tổ chức và hệ thống đánh giá đầu vào theo Cơ cấu tổ chức.
- Xây dựng, kiểm soát, vận hành Hệ thống đánh giá hiệu quả công việc (KPIs).
2. Phát triển đội ngũ sales inhouse
- Dựa vào phân tích năng lực thực tế & báo cáo doanh số của sales inhouse hàng tháng:
- Xác định nhu cầu phát triển năng lực đội sales inhouse.
- Tư vấn các chính sách thu nhập & roll out theo từng thời điểm nhằm tạo động lực & cạnh tranh, công bằng đối với đội ngũ sales inhouse.
- Tư vấn về cơ cấu quản lý phù hợp đội ngũ sales in house theo từng thời điểm.
3. Phát triển gắn kết đội nhóm:
- Xây dựng, triển khai chương trình gắn kết đội nhóm
- Giải quyết các vấn đề liên quan đến gắn kết đội nhóm
- Hỗ trợ tổ chức trong quá trình vận hành, phát triển văn hóa, trải nghiệm nhân viên.
Thực hiện các công việc liên quan khác theo chỉ đạo của Quản lý trực tiếp.1. Năng lực chuyên môn:
a. Học vấn: Tốt nghiệp đại học chính quy, ưu tiên chuyên ngành Quản trị nhân sự hoặc các chuyên ngành có liên quan.
b. Kinh nghiệm: Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm thực thi công tác phát triển tổ chức trong lĩnh vực BĐS trong đó 03 năm giữ vị trí Quản lý.
c. Kỹ năng:
- Kỹ năng xây dựng và duy trì mối quan hệ
- Kỹ năng giao tiếp và tương tác
- Kỹ năng giải quyết mâu thuẫn hiệu quả
2. Tố chất, thái độ:
- Chính trực, nhạy bén, khách quan, độc lập.
- Cẩn thận, tinh thần trách nhiệm cao.
3. Yêu cầu khác:
- Khả năng làm việc áp lực cao.
- Độ tuổi: Từ 30 - 40 tuổiLương thưởng hấp dẫn, trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn
Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT,BHTN theo quy định.
Thưởng lễ, Tết, tháng lương 13,...
Tham gia nhiều hoạt động của Công ty
Khu vực
Báo cáo

CÔNG TY CP PHÁT TRIỂN BẤT ĐỘNG SẢN PHÁT ĐẠT
BẤT ĐỘNG SẢN PHÁT ĐẠT Xem trang công ty
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 8 - 9, Tháp B, Tòa nhà Viettel

CÔNG TY CP PHÁT TRIỂN BẤT ĐỘNG SẢN PHÁT ĐẠT là một trong những chủ đầu tư bất động sản lớn uy tín hàng đầu tại Việt Nam, được thành lập từ năm 2004 và niêm yết trên sàn HOSE từ năm 2010  (Mã CK: PDR).

Hiện tại, quỹ đất của công ty được trải dài từ nhiều địa phương như TP. HCM, Quảng Ngãi, Bình Định, Phú Quốc và gần đây nhất là tỉnh Bình Dương, Bà Rịa – Vũng Tàu…

Tiêu biểu trong số đó là chuỗi dự án khu căn hộ cao cấp mang thương hiệu The EverRich, The EverRich Infinity, Millenium tại thị trường trọng điểm TP. HCM và các dự án khu đô thị lớn như Phát Đạt Bàu Cả (Quảng Ngãi), Khu đô thị du lịch sinh thái Nhơn Hội (Bình Định), Dự án trung tâm thương mại & căn hộ cao cấp Astral City (Bình Dương)...

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng các chế độ BHYT, BHXH, BHTN, … theo quy định của Nhà Nước
  • Được mua bảo hiểm sức khỏe cho cấp quản lý và bảo hiểm tai nạn kết hợp cho toàn thể nhân viên

Các hoạt động ngoại khóa

  • Team Building hàng năm
  • Tham quan du lịch 1 năm/ lần 
  • Cùng ăn sáng vào mỗi thứ 2 đầu tuần, thuê đầu bếp về nấu bữa cơm gia đình cho mọi người

Lịch sử thành lập

  • Năm 2004, Hợp tác đầu tư thực hiện các dự án tại Khu dân cư Trung Sơn- Bình Chánh. Dự án khu căn hộ Sao Mai tại Quận 5, Tp.HCM.
  • Năm 2006, Khởi công xây dựng Dự án The EverRich 1 tại Quận 11, Tp.HCM, với vốn đầu tư 1.100 tỷ đồng, bao gồm 2 toà tháp cao 25 tầng, có 5 tầng TTTM, 300 căn hộ cao cấp và 50 văn phòng.
  • Năm 2007, Tiếp tục triển khai việc xây dựng Dự án The EverRich 1. Tập trung phát triển quỹ đất cho các dự án mới tại Quận 7, Quận 9, Nhà Bè, Tp.HCM.
  • Năm 2008, Đầu tư resort cao cấp tại Cam Ranh, Hội An và Phú Quốc. Ký hợp đồng với tập đoàn Starwood và Marriott để hình thành dự án The Westin Resort & Spa, Cam Ranh, và Dự án khách sạn Marriott, Hội An.
  • Năm 2009, Hoàn thành và bàn giao căn hộ Dự án The EverRich 1 cho khách hàng. Chính thức ra mắt hệ thống nhận diện thương hiệu với logo và slogan mới.
  • Năm 2010, Khởi công xây dựng và khai trương hệ thống nhà mẫu Dự án The EverRich 2. Khởi công xây dựng cầu Phú Thuận từ Phú Mỹ Hưng bắc qua Dự án The EverRich 3. Chính thức niêm yết cổ phiếu trên sàn HoSE, đánh dấu một bước phát triển mới của Công ty Phát Đạt.
  • Năm 2011, Khánh thành cầu Phú Thuận tại phường Tân Phú, Quận 7, Tp.HCM. Triển khai thi công Dự án The EverRich 3 tại Phường Tân Phú, Quận 7, Tp.HCM.
  • Năm 2012, Thực hiện các hoạt động xây dựng tại Dự án The EverRich 2 để bàn giao cho khách hàng. Hoàn thiện các thủ tục pháp lý và đầu tư cần thiết để đưa Dự án The EverRich 3 vào giai đoạn kinh doanh.

Mission

Kiến tạo những không gian sống hoàn hảo với kiến trúc độc đáo và chất lượng vượt trội nhằm mang lại giá trị gia tăng cho khách hàng, cổ đông và cộng đồng.

Những nghề phổ biến tại BẤT ĐỘNG SẢN PHÁT ĐẠT

Bạn làm việc tại BẤT ĐỘNG SẢN PHÁT ĐẠT? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo BẤT ĐỘNG SẢN PHÁT ĐẠT

BẤT ĐỘNG SẢN PHÁT ĐẠT

Click để đánh giá