1. Owner for line value stream performance (%OEE, CT (cycle time), NU, IDC (internal defect cost), QAM (Quality Assurance Matrix):
• Daily monitor line KPI (%OEE, CT, NU, IDC, TCT, QAM).
• Understanding line material / information flow: WI/ PQI (work instruction), VSM / VSD, StD, ...
• Improve the documentation as Work instruction, Control plan, 14Q, 4M change
• Solving daily SQCD issue at shop floor and cooperate/support to other line engineer
2. Technical capacity planning:
• Understanding the PVA & MPS (Capacity planning).
• Update and review capacity based on each MPSx.
• Reporting and/or escalation to higher management to overcome challenging and reaching your responsible.
3. TDC (Total defect cost=IDC+ RDC) coordinator:
• Leading team members in order to reach given targets incl. IDC & RDC (internal & risk cost)
• Monitoring and managing these KPIs (IDC & RDC).
• Solving obstacles in given responsibility and scope to support the team
4. Problem solving & continue improvement competency:
• Leading team to solve complex quality problem based on Bosch tool such as PSS, 8D ....
• Lead changes, line improvements, release new line & product, initial sample run based on Bosch tool such as ECR, CSS....
5. Support & coaching task
• Support & cooperate to BPS and production planning
• Coaching the new Line engineer / shift leader
6. Other tasks assigned by manager1. Education
• Engineer university degree or master's in industrial Engineer/ Mechanical/ Mechatronic
• Languages: ‒ Mandatory: English, Vietnamese, spoken and written fluently
2. Work experience
• At least 2 years in industrial engineering field
• Experience in leading a direct report team is advance
• Results/Cost Orientation
• Experience in Project / Task Management/ Line management (e.g. applying PDCA, KPI monitor, etc.)
3. Traits and Skills
• Quality and output driven
• Showing initiative & creativity
• Persuasiveness and presentation skill
• Problem solving
• Lean manufacturing
• Constructively dealing with conflict
• SAP-experience is advance
Additional Information
• Shuttle buses are provided from various locations of HCMC and Bien Hoa City
• 15+ days of annual leaves
• Attractive salary package, allowances and bonuses
• Premium healthcare insurance for employees and 2 direct relatives
• On-the-job training and coachingChăm sóc sức khoẻ
Premium healthcare insurance for employee & 2 direct relatives
Nghỉ phép có lương
16 days of annual leave
Xe đưa đón
Shuttle buses provided from HCMC, Dong Nai & Binh Duong
“Bosch Global Software Technologies Company Limited là công ty con 100% vốn của Robert Bosch GmbH, một trong những nhà cung cấp công nghệ và dịch vụ toàn cầu hàng đầu thế giới, cung cấp các Giải pháp Kỹ thuật, CNTT và Kinh doanh đầu cuối.
Với hơn 3.000 cộng sự, đây là trung tâm phát triển phần mềm đầu tiên của Bosch tại khu vực Đông Nam Á, với dấu ấn toàn cầu và sự hiện diện ở Hoa Kỳ, Châu Âu và khu vực Châu Á Thái Bình Dương.
Với khả năng độc đáo của chúng tôi trong việc cung cấp các giải pháp kết nối cảm biến, phần mềm và dịch vụ theo quy trình đầu-cuối, chúng tôi hỗ trợ các doanh nghiệp chuyển dịch từ phương pháp truyền thống sang kỹ thuật số, hoặc giới thiệu yếu tố kỹ thuật số vào việc cải thiện quy trình và sản phẩm của doanh nghiệp.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm: BHYT, BHXH, BHTN
Các hoạt động ngoại khóa
- Tham quan du lịch, các hoạt động teambuilding, giải trí và thể thao.
- Sự kiện đặc biệt như Liên hoan Thể thao Vinaconex
- Chương trình từ thiện, tham quan các di tích lịch sử, danh lam thắng cảnh của đất nước
Lịch sử thành lập
- Được thành lập đầu tiên vào năm 2010 tại Tp. HCM.
Mission
Để phát triển các sản phẩm và giải pháp sáng tạo, hữu ích và thú vị nhằm nâng cao chất lượng cuộc sống – công nghệ “Được phát minh vì cuộc sống”.
Review BOSCH
Nơi làm việc tốt, nhiều thứ để học, làm việc nhóm tốt, luôn có người sẵn sàng giúp đỡ bạn, mức lương khá nhưng không có tiền thưởng cá nhân. (id)
Văn hóa - đồng nghiệp thân thiện và sẵn sàng giúp đỡ. Công ty khuyến khích sự sáng tạo đổi mới của nhân viên. Nhưng lương thấp, khó thăng tiến (gl)
Môi trường làm việc không tốt, quản lý thiếu kinh nghiệm