CÔNG TY TNHH SEOJIN SYSTEM VINA 3.0 ★

Bắc Ninh

1.000 - 5.000 nhân viên

https://www.seojinsystem.net...

Đã xác minh

Tổng quan

Review

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Việc làm CÔNG TY TNHH SEOJIN SYSTEM VINA

Cập nhật 19/12/2024 14:00

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 1 việc làm đang tuyển dụng

Nhân Viên An Toàn - Ehs

CÔNG TY TNHH SEOJIN SYSTEM VINA 3.0★

4 đánh giá 89 việc làm 2 lượt xem

Thông tin cơ bản

Mức lương: Thỏa thuận

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: Đang cập nhật

Hạn nộp hồ sơ: 10/01/2025

Hình thức: Toàn thời gian

Kinh nghiệm: Không yêu cầu

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Nhân Viên An Toàn Môi Trường

Ngành

Sản xuất / Vận hành sản xuất

Địa điểm làm việc

- ĐƯỜNG SỐ 3 , KCN NHƠN TRẠCH 1 , ĐỒNG NAI

- Việc làm Đồng Nai Việc làm Huyện Nhơn Trạch

Mô tả công việc

- Quản lý quy trình Môi trường- Sức Khỏe- An toàn lao động trong công ty.

- Giám sát các hoạt động sản xuất của nhà máy, nhắc nhở và đôn thúc người lao động tuân thủ những quy định an toàn lao động và giữ gìn vệ sinh trong môi trường làm việc.

- Tiến hành đào tạo cho người lao động về tầm quan trọng của sức khỏe, an toàn và bảo vệ môi trường trong công việc.

- Lập các báo cáo liên quan đến an toàn lao động và môi trường gởi đến cơ quan Nhà nước liên quan theo quy định.

- Xây dựng những nội dung, chỉ tiêu về hoạt động quản lý, đảm bảo an toàn lao động theo đúng quy định Chính phủ đề ra.

- Theo dõi và kiểm tra sự an toàn khi làm việc của người lao động, các thiết bị máy móc sử dụng trong sản xuất.

- Điều chỉnh, sửa chữa toàn bộ những vấn đề phát sinh liên quan đến an toàn lao động.

- Đề xuất và thực hiện chương trình khám sức khỏe định kỳ, đồng thời theo dõi tình trạng sức khỏe và bệnh nghề nghiệp của người lao động trong suốt thời gian làm việc.

- Kiểm soát/ quản lý hệ thống nước thải, quản lý an toàn hóa chất.

- Các công việc liên quan khác được phân công.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Môi trường nói chung và các ngành liên quan.

- Hiểu biết về Luật an toàn, PCCC, an toàn vệ sinh lao động.

- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm đã làm việc vị trí nhân viên EHS ở các nhà máy, có Giấy chứng nhận EHS.

- Biết sử dụng vi tính thành thạo, tiếng Anh giao tiếp cơ bản.

- Ham học hỏi, siêng năng, chịu khó và giao tiếp hòa đồng với mọi người.

Quyền lợi được hưởng

- Làm việc 08 tiếng/ngày từ Thứ Hai đến thứ Bảy (07:30-16:30)

- Thời gian thử việc: 02 tháng.

- Tham gia đầy đủ bảo hiểm: BHYT, BHXH, BHTN sau khi ký hợp đồng chính thức.

- Tham gia các chương trình đào tạo nâng cao chuyên môn, đào tạo tiếng Hàn…của công ty.

- Phụ cấp ngôn ngữ Tiếng Hàn từ Topik I trở lên.

- Chính sách thưởng Lễ, Tết, thưởng lương tháng 13.

- Thưởng thành tích, tăng lương thăng chức đặc biệt với cá nhân có thành tích xuất sắc.

- Trợ cấp hàng tháng cho con nhỏ dưới 6 tuổi.

- Phụ cấp bữa ăn trưa và bữa ăn tăng ca miễn phí cho công nhân viên.

- Hỗ trợ xe đưa rước tuyến TPHCM- Biên Hòa- Công ty.

Khu vực

Hà Nội - Việc làm tại Hà Nội

Báo cáo

CÔNG TY TNHH SEOJIN SYSTEM VINA Xem trang công ty

Quy mô:

1.000 - 5.000 nhân viên

Địa điểm:

Lô J5, Khu công nghiệp Đại Đồng - Hoàn Sơn, Phường Tân Hồng, Thành phố Từ Sơn

Công Ty TNHH Seojin Auto thuộc Tập Đoàn Seojin tại Việt Nam

Tập đoàn Seojin có mặt tại Việt Nam từ năm 2011 là Công ty có 100% vốn đầu tư của quốc gia Hàn Quốc. Đến nay, Seojin đã không ngừng mở rộng quy mô và phát triển mạnh mẽ trong lĩnh vực sản xuất về thiết bị thu phát sóng trong, ngoài nước và vỏ điện thoại, linh kiện điện tử cho tập đoàn Samsung ở Việt Nam.

Đến nay, Tập đoàn liên tục mở rộng quy mô và phát triển sản xuất, phát triển nguồn nhân lực. Công ty liên tục tìm kiếm ứng viên có năng lực cho các công ty thuộc tập đoàn.

Chính sách bảo hiểm

Được hưởng chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp,….
Được tham gia bảo hiểm tai nạn cá nhân

Các hoạt động ngoại khóa

Du lịch hằng năm
Các hoạt động vui chơi giải trí, thể thao

Lịch sử thành lập

CÔNG TY TNHH SEOJIN AUTO thành lập vào năm 2016

Mission

Với phương châm "Con người là nhân tố quyết định cho sự phát triển bền vững" nên chúng tôi luôn nỗ lực đẩy mạng các hoạt động đào tạo để nâng cao năng lực cũng như các kỹ năng cần thiết của đội ngũ nhân viên.