Mô tả công việc
• Phát triển backend:
- Thiết kế, phát triển, và bảo trì cơ sở dữ liệu, API và các hệ thống server-side.- Lập trình, chỉnh sửa, hoặc tạo mới các plugin và theme tùy chỉnh cho WordPress.
- Tối ưu hiệu suất và bảo mật cho các trang web WordPress.
• Xử lý tích hợp WordPress với các dịch vụ bên thứ ba như CRM, hệ thống thanh toán, và các API khác.
• Kiểm tra và sửa lỗi mã nguồn, cải thiện chất lượng mã (code review). Đảm bảo tính tương thích của website trên nhiều trình duyệt và thiết bị.
• Tối ưu và bảo trì tốc độ tải trang và hiệu suất của WordPress, cập nhật hệ thống, plugin, và theme để đảm bảo tính bảo mật và hoạt động ổn định, quản lý cơ sở dữ liệu.
• Hỗ trợ các team khác (frontend, thiết kế, marketing) trong việc triển khai dự án.
Quyền lợi được hưởng
_ Competitive salary and package
_ Working professional environment
Yêu cầu công việc
Thành thạo PHP, đặc biệt là lập trình trên WordPress (Themes, Plugins, và WordPress Codex)
Kinh nghiệm làm việc với cơ sở dữ liệu MySQL, sử dụng RESTful APIs và tích hợp API bên thứ ba.
Hiểu biết về HTML, CSS, JavaScript (jQuery, Vue.js hoặc React là một lợi thế).
Quản trị server cơ bản (Linux, cài đặt Apache/Nginx).
Kinh nghiệm tối ưu hóa SEO và bảo mật cho WordPress, Sử dụng Git hoặc các công cụ quản lý mã nguồn khác.
Có kinh nghiệm làm việc với các framework PHP khác như Laravel, Symfony, từng triển khai dự án WordPress lớn hoặc website có lưu lượng truy cập cao, hiểu biết về CI/CD và các công cụ DevOps là một lợi thế.
Yêu cầu hồ sơ
Công ty Cổ Phần Truyền Thông và Giải Trí HG Media ( Viết tắt Hg Media ) là công ty truyền thông số đa nền tảng, được thành lập từ 30/10/2018 đặt trụ sở tại Hà Nội.
Trụ sở: Số 136 Hoàng Ngân, Trung Hòa, Cầu Giấy, Hà Nội
Các lĩnh vực chủ yếu của Công ty gồm có: Phát triển kênh Youtube; Phát triển fanpage facebook; Sáng tạo nội dung; Phát hành và quảng bá âm nhạc; Playlist Spotify; Quản lý nghệ sĩ
Review HG Media
Có phúc lợi nhưng leader làm việc không chuyên nghiệp(rv)
Công ty đãi ngộ khủng , lương cao (rv)
công ty đã thay đổi, thanh lọc nhân sự lâu năm, cắt bớt các khoản thưởng các kiểu.