Mô tả công việc
- Thực hiện kế hoạch bảo trì định kỳ các thiết bị điện quản lý .
- Đảm bảo duy trì và phát huy các máy móc , thiết bị điện theo yêu cầu kỹ thuật .
- Bảo trì các máy móc thiệt bị điện : Máy thổi , Máy nén khí , Chiller , Cooling , Tower , Trạm biến áp, Máy bơm , hệ thông chiếu sáng ở trạng thái hoạt động ổn định .
- Đảm bảo toàn hệ thống điện cung cấp cho công ty .
- Báo cao hàng ngày : Công việc hoàn thành , chưa hoàn thành , lên phương án khắc phục nhanh nhất .
- Xử lý nhanh và dứt điểm các xự cố phát sinh máy móc trong quá trình sử dụng .
- Thực hiện bảo trì sửa chữa định kỳ : hàng ngày , hàng tuần , hàng tháng , hàng năm .
- Luôn đảm bảo vật tư dự phòng ở kho cho các thiết bị điện
- Luôn hoàn thành các công việc khác do cấp trên giao phó (Tổ trưởng Bảo Trì Điện và Trưởng phòng KT-BT)
- Kiểm tra theo dõi , đôn đốc các vật tư thay thế và dự phòng thiết bị điện mà mình quản lý .
- Đề xuất đóng góp ý kiến về các vấn đề cải tiến kỹ thuật thuộc mình quản lý .
- Đề xuất khen thưởng các cải tiến kỹ thuật các thiết bị thuộc mình quản lý .
- Kiểm tra nhắc nhở cảnh báo các khu vực sữa chữa , nguy hiểm của hệ thống lĩnh vực mình quản lý .
- Báo cáo công việc , tham mưu cho Tổ trưởng Bảo Trì Điện ( hoặc Trưởng phòng KT-BT ) về lĩnh vực phụ trách .
- Ghi chép , và chế độ báo cáo công việc hàng ngày
- Hỗ trợ các nhóm trong bộ phận hoàn thành công việc được giao
Yêu cầu công việc
- Kiến thức văn hóa chuyên môn:Văn hóa 12/12 .
- Chuyên môn : Kỹ thuật chuyên nghành điện ( hệ Đại học )
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh
- Biết vi tính văn phòng
- Kinh nghiệm: 1 năm kinh nghiệm
- Kỹ năng làm việc với con người:
+ Có kỹ năng giao tiếp tốt .
+ Có kỹ năng thuyết phục tốt
- Kỹ năng làm việc với dữ liệu
+ Có kỹ năng phân tích dữ liệu
+ Có kỹ năng giải quyết vấn đề
- Phẩm chất cá nhân:
+ Trung thực và khách quan
+ Siêng năng và cẩn thận
Quyền lợi được hưởng
- Môi trường làm việc dân chủ, hiện đại, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến và ổn định lâu dài.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước.
- Được hưởng chế độ chăm sóc sức khỏe toàn diện.
- Được hưởng các quyền lợi khác theo chính sách của công ty
Công ty Liên hiệp HTX Thương Mại thành phố Hồ Chí Minh, còn được gọi tắt là Saigon Co.op, được thành lập vào ngày 12/5/1989 theo Quyết định của UBND Thành phố Hồ Chí Minh. Công ty hoạt động trong lĩnh vực bán lẻ với các thương hiệu nổi tiếng như Co.opmart, Co.opXtra và Co.op Food. Hiện nay, Saigon Co.op đã phát triển thành một trong những tập đoàn bán lẻ lớn nhất tại Việt Nam, có hàng trăm cửa hàng và siêu thị trên toàn quốc. Công ty cũng tự hào là một trong những đơn vị hàng đầu trong hệ thống HTX Việt Nam
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHXH, BHYT, BHTN
- Bảo hiểm tai nạn 24/2
Các hoạt động ngoại khóa
- Chế độ nghỉ mát và du lịch, team building hàng năm
- Các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao dành cho CBNV
- Các chương trình chăm lo cho con em CBCNV: Vui Tết thiếu nhi, Đêm hội trăng rằm, trao tặng học bổng, khen thưởng con CBCNV có thành tích học tập tốt,
Lịch sử thành lập
- Năm 1989, UBND Thành phố Hồ Chí Minh có chủ trương chuyển đổi Ban Quản lý HTX Mua Bán Thành phố trở thành Liên hiệp HTX Mua bán Thành phố Hồ Chí Minh - Saigon Co.op
- Năm 1992-1997, Saigon Co.op đã khởi đầu bằng việc liên doanh liên kết với các công ty nước ngoài để gia tăng thêm nguồn lực cho hướng phát triển của mình. Là một trong số ít đơn vị có giấy phép XNK trực tiếp của Thành phố, hoạt động XNK phát triển mạnh mẽ mang lại hiệu quả cao, góp phần xác lập uy tín, vị thế của Saigon Co.op trên thị trường trong và ngoài nước.
- Năm 1996, ra đời siêu thị đầu tiên của hệ thống siêu thị Co.opmart là Co.opmart Cống Quỳnh
- Năm 1998, ghi dấu ấn một chặng đường phát triển mới của Saigon Co.op. Tái cấu trúc về tổ chức và nhân sự, tập trung mọi nguồn lực của mình để đầu tư mạnh cho công tác bán lẻ
- Năm 2002, thành lập Co.opmart Cần Thơ - Siêu thị tỉnh đầu tiên ra đời
- Năm 2007, thành lập Công ty Cổ phần Đầu tư Phát triển Saigon Co.op - SCID. Thành lập Công ty Cổ phần Thành Công - SC IMEX. Tham gia thành lập Công ty Cổ phần Đầu tư Phát triển hệ thống phân phối Việt Nam - VDA
- Năm 2008, ra mắt chuỗi cửa hàng thực phẩm an toàn tiện lợi Co.opFood
- Năm 2010, phát triển mô hình bán lẻ trực tuyến qua truyền hình HTV Co.op
- Năm 2012, co.opmart thay đổi Bộ nhận diện Thương hiệu mới.
- Năm 2013, khai trương Đại siêu thị Co.opXtraplus tại Thủ Đức, TPHCM
- Năm 2014, khai trương TTTM SenseCity
- Năm 2015, khai trương Đại siêu thị Co.opXtra Tân Phong
- Năm 2016, hệ thống Co.opmart có 82 siêu thị bao gồm 32 Co.opmart ở TPHCM và 50 Co.opmart
- Năm 2017, Saigon Co.op và cty SCID chính thức đưa Sense Market - là chợ truyền thống kết hợp hiện đại đi vào hoạt động phục vụ nhu cầu mua sắm và giải trí của khách hàng trong và ngoài nước.
- Năm 2018, Ra mắt mô hình cửa hàng tiện lợi 24h - Cheers. Đây là thành quả sau nhiều năm hợp tác của Saigon Co.op (Việt Nam) và NTUC FairPrice (Singapore). Saigon Co.op đạt 100 siêu thị trên cả nước, hơn 600 điểm bán với hơn 1 triệu lượt khách hàng đến tham quan và mua sắm mỗi ngày.
Mission
- Đáp ứng nhu cầu tiêu dùng hàng ngày của khách hàng mục tiêu.
- Luôn đem lại cho khách hàng sự tiện lợi, an toàn và các giá trị tăng thêm
- Luôn đem lại cho khách hàng sự tiện lợi, an toàn và các giá trị tăng thêm
Review SAIGON CO.OP
Thưởng cũng cắt giảm luôn, hầu như không có thưởng nên các bác nào dự định hay có ý định vào đây thì nên cân nhắc.(rv)
Nơi làm việc sạch sẽ, thoáng mát. Đồng nghiệp chan hoà, vui vẻ
Nơi làm việc khá thoải mái, chỉ căng thẳng mỗi khi sắp xếp và kiểm tra hạng sử dụng của hàng hóa